工伤职工或家属在发生受伤后需要及时申请鉴定,确定工伤鉴定级别,并据此确定相应的赔偿标准。工伤鉴定没有等级化划分,只有伤残才有等级划分。伤残等级由鉴定机构根据人体组织器官结构破坏、功能障碍、对医疗护理的依赖程度以及社会交往和心理因素影响综合判定。伤残鉴
2024-10-12
1996年,国家发布了《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》(GB/T16180-1996),该标准共分为六个级别。一级工伤与职业病包括极重度智能减退、面部重度毁容等12种情况。二级工伤与职业病包括重度智能减退、一眼无光感等34种情况。三级工伤与职业病
2024-10-12
公务员被辞退后可以领取辞退费或者失业保险。辞退费的发放标准由各地政府根据最低工资和社会救济原则确定,一般为基础工资、工龄工资、职务工资、级别工资和保留补贴的80%。发放期限根据工作年限确定,不足两年的发放3个月的辞退费,满两年的发放4个月的辞退费,每
2024-10-11
工地工伤保险的赔偿流程包括工伤认定、伤残鉴定和赔偿协商等步骤。工伤认定需要向人力资源和社会保障局提交申请,并提供相关材料。伤情稳定后,需要向劳动能力鉴定委员会或鉴定资质的医疗机构申请伤残鉴定,确定伤残级别后才能确定赔偿数额。如果与用人单位无法协商赔偿
2024-10-11
选择一个合法资质的工伤鉴定机构非常重要,因为只有这样的机构的鉴定结果才会被法院认可。此外,选择信誉卓著、办事公正的机构也能让受伤人员得到公正的评定。此外,选择对自己有利的工伤鉴定机构也很重要,因为伤残级别对赔偿金额有直接影响。最后,选择在受诉法院所在
2024-10-09
12)脊柱骨折后遗30°以上侧弯或后凸畸形,伴严重根性神经痛;38)双侧颧骨并颧弓骨折,伴有开口困难Ⅱ°以上及颜面部畸形经手术复位者;14)骨盆骨折后遗产道狭窄(未育者);15)骨盆骨折严重移位,症状明显者;37)一侧颧骨并颧弓骨折;38)一侧下颌骨髁状突颈部骨折;21)因开放骨
2024-10-07
合同约定的协议管辖不得违反级别管辖和专属管辖的规定。(三)因继承遗产纠纷提起的诉讼,由被继承人死亡时住所地或者主要遗产所在地人民法院管辖。
2024-10-07
刑事级别管辖,是指各级人民法院审判第一审刑事案件的职权范围。所谓职能管辖单一冲突,又称立案管辖交叉冲突,是指本来应由某机关立案管辖的案件却由另一机关侦查终结并移送起诉。级别管辖不是交叉管辖。刑事级别管辖解决的是人民法院审判第一审刑事案件的职权范围问题
2024-10-07
深圳社保住院报销规定如下:根据医院级别的不同,住院起付线也不同。一级及以下医院为100元,二级医院为200元,三级医院为300元,深圳市医院为400元。退休人员住院药品费用报
2024-10-07
根据民事法第38条的规定,应在提交答辩状期间提出管辖权异议。当事人未提出管辖异议,并应诉答辩的,视为受诉人民法院有管辖权,但违反级别管辖和专属管辖规定的除外。
2024-10-05
工伤待遇与民事赔偿有本质区别。工伤待遇是享受工伤保险待遇,适用的法律是劳动部门法。工伤待遇包括医疗费、康复费、伙食补助费、交通食宿费、护理费、停工留薪期工资、伤残辅助器具费以及不同级别的伤残待遇。申请工伤待遇的流程包括工伤报告程序、工伤认定程序、工伤
2024-10-05
工伤出院后的医疗费处理方式是要去当地的社保部门申请工伤认定,只有认定为工伤以后,按照伤残鉴定的级别要求用人单位承担其医疗费、工伤期间的各种赔偿、停工留薪期间的工资等,其中医疗费的报销需要医院出具的出院证明以及各种发票等。不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。如单位未安排的护理的,单位应支付护理人员护理费。
2024-10-05
工伤级别鉴定标准就是劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动能力鉴定标准由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。已确认为纳入统筹管理范围未鉴定伤残等级的老工伤人员于2012年4月底前完成劳动能力鉴定工作。各级劳
2024-10-04
民事案件的当事人对管辖权有异议的,应该在提交答辩状的时候提出管辖异议,管辖异议成立的,法院会移送案件。当事人未提出管辖异议,并应诉答辩的,视为受诉人民法院有管辖权,但违反级别管辖和专属管辖规定的除外。
2024-10-02
作为一名专业法律人士,提醒当事人遭遇工伤时,要维护自己的合法权益,就必须把握以下几个方面的问题:。1、要明确遭遇工伤单位的名称和住址。工伤职工或者亲属为了使工伤赔偿早日处理完毕,也会采取迎合态度,但是此时没有劳动能力鉴定的结论,伤残级别及后续医疗费用无法,甚至不清楚工伤赔偿的计算标准,劳动者的权益有可能因此受到伤害。
2024-10-02
警告处分一般是六个月时间取消。警告是属于我国公务员受到的一种处分方式,时限是六个月,公务员在受处分期间不得晋升职务、职级和级别,但是处分为警告的,还可以晋升工资档次。受处分的期间为:警告,六个月;记过,十二个月;记大过,十八个月;降级、撤职,二十四个
2024-10-01
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型,具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力,签订了一份无法按时履行的合同,最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈,应了解自身实际履约能力,签订合同时需实事求是,确保能在规
如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对
交通事故责任书的出具时间规定。公安机关交通管理部门需与检验、鉴定机构约定完成检验、鉴定的期限,一般为不超过20日,并将检验、鉴定报告复印件送达当事人。同时,公安机关交通管理部门应在现场调查或检验、鉴定结论确定之日起一定时间内制作道路交通事故认定书。对
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