建筑工程付款滞后如何索赔法院判决胜诉后，拖欠方仍不支付的，再申请法院强制执行。如果使用《建设工程施工合同》示范文本的，其第二节通用条款部分明确约定了各类工程款的付款数额、支付期限、催告期限和计息始期;如未使用的，应当参照约定。凭借签证，可以要求发包人增加工程款和延长工期，故
2023-12-08
建设工程合同怎么写,签订建设工程合同时应该注意什么问题目前签订建设工程施工合同，普遍采用建设部与国家工商局共同制定的GF-1999-0201《建设工程施工合同》示范文本。该文本由协议书、通用条款、专用条款及合同附件四个部分组成。违反这些规定，将因项目不合法而导致所签订的建设工程施工合同无效。
2023-11-16
依据委托监理合同示范文本的规定监理人可以单方面提出终止合同的情况是什么?国务院可以规定实行强制监理的建筑工程的范围。建设单位与其委托的工程监理单位应当订立书面委托监理合同。工程监理人员认为工程施工不符合工程设计要求、施工技术标准和合同约定的，有权要求建筑施工企业改正。工程监理单位与被监理工程的承包
2023-09-13
民法典的合同主要条款与示范文本有哪些规定(一)当事人的姓名或者名称和住所;当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。2《通用条款》。《通用条款》是适用于各类建设工程施工的条款，在使用时不作任何改动。3《专用条款》。②编制专用条款时应结合项目特点，针对通用条款的内容进行补充或修正，达到相同序号的
2021-10-20
建设工程施工合同的生效时间如何确定依据我国相关法律的规定，建设施工合同一般是自签订时而立的，合同成立就生效，如果是附条件或者时间的，条件或者时间达成时生效。根据示范文本中通用条款的规定，建设施工合同解除后，施工单位还应妥善做好已完工程和已购材料、设备的保护和移交工作，并按发包人要求将
2020-07-21
修改建设工程承包合同标准文本的通用条款是否有效建设工程承包合同采用GF-1999-0201示范文本，对方在打印时将部分“通用条款”做了修改。第五十二条建筑工程勘察、设计、施工的质量必须符合国家有关建筑工程安全标准的要求，具体管理办法由国务院规定。有关建筑工程安全的国家标准不能适应确保建筑安全的要求时，应当及
2020-05-25
建设工程设计费与定金罚则2005年4月15日，成都XX房地产开发有限公司与四川XX建筑设计有限公司签定了前述示范文本的《建设工程设计合同》。由于房产公司急需施工图报审，但设计公司因种种原因无力出图，房产公司另行委托四川XX建筑设计院进行施工图设计。工程进行竣工验收的时候，设计公司向法院
2020-05-25
订立建筑工程合同应的程序参照发包人拟定的合同条件或建筑工程施工合同示范文本与发包人订立建筑工程施工合同。但这些规定过于原则，对于建设工程合同来讲，合同的法定解除可以分别从发包人的解除权和承包人的解除权两个方面加以说明。建设工程司法解释第9条的规定：“发包人具有下列情形之一，
2020-05-25
建设工程施工合同示范文本理解与应用2013年4月3日，住房与城乡住建部与工商总局发布了《建设工程施工合同示范文本》，该范本自2013年7月1日实施，此前已经使用14年的《建设工程施工合同示范文本》同时废止。北京市房屋建筑和市政基础设施工程施工总承包合同示范文本》。
2020-05-25
缺少证据的工程款纠纷如何维权工程款包括预付款、进度款、结算款和保修金。如果使用《建设工程施工合同》示范文本的，其第二节通用条款部分明确约定了各类工程款的付款数额、支付期限、催告期限和计息始期;如未使用的，应当参照约定之。对利息支付标准和付息时间无约定或约定不明的，适用《建设工程
2020-05-25
招标代理合同现状是怎样的我国目前尚没有统一的招标代理合同示范文本，我国各地方建设行政主管部门和行业协会也没有相应的规定，而在建设工程的其它方面如建设工程勘察、设计、施工、监理、造价咨询等，都已经有了规范的合同示范文本，这些合同示范文本的推行，为保证建设工程的有序运行和维护合
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
