财产保全的范围财产保全的范围和规定。财产保全对象仅限于涉案财物，如房屋、汽车、股票和货币等。利害关系人可在紧急情况下申请诉前财产保全，并需提供担保。法院接受申请后必须在48小时内作出裁定并采取保全措施。若申请人未依法提起诉讼或申请仲裁，保全措施将被解除。保全范围限
2025-05-13
诉前财产保全范围及股权质押的适用我国《民事诉讼法》中诉前财产保全的范围及其股权质押的适用。利害关系人因紧急情况可在提起诉讼或仲裁前申请诉前财产保全，并需提供担保。法院接受申请后必须在短时间内作出裁定并执行。保全措施的范围限于请求或相关财物，如股权质押等。若申请人未在特定时间内提起诉
2025-05-13
交通事故起诉费用是否由保险公司承担交通事故起诉费用是否由保险公司承担的问题。保险公司通常认为自己不应当承担诉讼费用，但根据《保险法》的规定，保险公司应承担因交通事故产生的仲裁或诉讼费用。不同类型的交通事故案件，诉讼费用的收取方式也不同，包括财产案件、申请财产保全、申请执行案件等。在司
2025-05-13
不服劳动仲裁裁决上诉后多久开庭劳动争议案件的审理程序及法律规定。当事人不服劳动仲裁结果可向基层法院提起诉讼，基层法院应在三个月内审结。如仍不服，可上诉至中级法院。关于开庭到判决的时间，我国《民事诉讼法》没有明确规定，但整个案件应在一定期限内审结，视案件类型和特殊情况决定是否延长。
2025-05-13
保单保全取消的法律程序关于保单保全取消的法律程序。在特定情况下，如未依法提起诉讼、仲裁申请被驳回等，申请保全人有权提出解除保全申请。法院在收到申请后应在五日内裁定解除，紧急情况则须在48小时内处理。若申请保全人未及时申请解除，需承担赔偿责任。被保全人亦可以向法院申请解除，
2025-05-12
农民工工资拖欠时间长的法律处理方法农民工工资拖欠问题的法律处理方法。当农民工工资被拖欠时，劳动者应收集证据并选择适当的维权方式，如向劳动监察部门或住建部门举报。对于特殊情况下的工资拖欠，需经工会同意后延期支付，且各省市有相应的时间限制。劳动者可运用法律手段维权，包括举报、仲裁、诉讼等
2025-05-12
原告无合同如何进行财产保全原告在无合同情况下如何进行财产保全的法律问题。依据我国相关法律，只要存在双方法律关系且情况紧急，原告可向法院申请财产保全，并提供担保。法院接受申请后，必须在48小时内作出裁定，且申请人需在采取保全措施后的30日内依法提起诉讼或申请仲裁。若申请有误，申
2025-05-12
反保全车辆解除保全的手续及法律依据被保全人如何申请解除车辆保全及其法律依据。被保全人可根据不同情形向法院申请解除保全措施，如未提起诉讼、仲裁机构不受理等。法院在收到申请后，应在一定期限内作出裁定，紧急情况下需尽快处理。如申请保全人未及时处理，需赔偿被保全人的损失。
2025-05-12
担保人还款期限民间借贷中担保人的保证期限问题。担保人的保证期限由借款双方在合同中约定，若未明确约定，则最长为六个月。在保证期间内，如债权人未对债务人提起诉讼或申请仲裁，担保人可免除责任；若债权人已采取法律行动，则保证期间适用诉讼时效中断的规定。这些规定对于保护担保
2025-05-11
公司不发工资是否可以自动离职？公司不发工资的情况下，劳动者是否可以选择自动离职的问题。根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，劳动者有权在用人单位未按时支付工资的情况下解除劳动合同并自动离职。同时，劳动者还可以采取沟通协商、调解、劳动仲裁和诉讼等途径来解决这一问题。
2025-05-11
高利贷是否属于民事纠纷高利贷是否属于民事纠纷，指出高利贷是一种因财产关系产生的民事纠纷，可通过诉讼解决。文章还介绍了高利贷的表现形式，包括超过法定利率、计算复利、提前扣除利息和以他人资金转手高利出借等。解决民事纠纷的途径包括协商、调解、仲裁和诉讼。
2025-05-09
消费维权协商和解的法律方法消费维权协商和解的法律方法。该方法基于自愿、互谅的原则，通过消费者与经营者的直接对话和事实陈述，达成和解协议以解决纠纷。包括调解、申诉、仲裁和诉讼等法律手段可作为协商和解的依据。在协商过程中，消费者应注意避免经营者的故意拖延、推卸责任和以店堂通知等为
2025-05-06
员工申诉与劳动争议处理的方式员工申诉与劳动争议的处理方式，包括协商解决、企业调解、申请仲裁和提起诉讼四种途径。双方自愿是协商和企业调解的基础，仲裁是处理劳动争议的强制必经程序，而法院审判是最终程序。建议劳动者在签订劳动合同时，要仔细阅读合同条款以避免受到欺骗。
2025-05-03
并购准备阶段的法律服务并购准备阶段至完成阶段的法律服务。在准备阶段，进行前期调查咨询、协助签署保密协议和尽职调查；在协商阶段，参与并购谈判和签订并购合同；在实施阶段，出具法律意见书、履行报批手续和办理各项变更登记手续；在完成后整合阶段，处理原目标公司合同和提供诉讼、仲裁等
2025-05-03
工伤事故处理程序工伤事故的处理程序。包括企业或个人需要在工伤发生或职业病确诊后的15日内向劳动行政部门报告并提出待遇申请，工会可代表工伤职工申请待遇，工伤索赔途径包括双方协商、仲裁和民事诉讼程序。
2025-05-03
劳动合同解除的合法性问题劳动合同解除的合法性问题。**公司与喜某签订了劳动合同，规定重复售票等贪污票款行为将解除劳动合同。喜某因重复售票行为被公司稽查员当场查处，并据此解除其劳动合同并扣罚款项。喜某因此提起劳动仲裁并诉讼，主张其违纪行为不构成重大损害，且解除合同的程序不合法
2025-05-03
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定，以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序，包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的，法院有一定的裁量权；申请方式包括书面和口头；保全措施包括查封、扣押等；诉前保全在起诉前，诉讼保全在诉讼程序开始后；保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理，将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件，包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外，文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理，以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用，并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。
