申请交通事故工伤认定的材料即工伤待遇与交通事故赔偿可以兼得，可获得工伤和交通事故损害的双重赔偿。因工作原因，发生交通事故无论有无责任或责任大小，只要不属自杀、自残行为，都应按照工伤保险实行无责任赔偿原则进行工伤认定。对这种情况的处理应和上下班交通事故的工伤认定同等对待。
2024-07-08
交通事故赔偿指南：您应该如何索赔出了交通事故的赔偿流程：由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的部分，按机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造
2024-07-08
商业险三者赔偿比例投保人、被保险人或者受益人知道保险事故发生后，应当及时通知保险人。故意或者因重大过失未及时通知，致使保险事故的性质、原因、损失程度等难以确定的，保险人对无法确定的部分，不承担赔偿或者给付保险金的责任，但保险人通过其他途径已经及时知道或者应当及时知道保
2024-07-08
撞人了车险公司赔偿金额是多少撞人了车险公司赔偿金额是多少法律并没有统一规定，具体应当在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。不足的部分，按照交通管理部门对责任划分认定之后，由承担主要责任的人赔偿。被保险机动车发生道路交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人人身伤亡
2024-07-08
交强险赔偿金额的相关规定被保险机动车发生道路交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人人身伤亡、财产损失的，由保险公司依法在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。道路交通事故的损失是由受害人故意造成的，保险公司不予赔偿。
2024-07-08
私家车撞伤人如何赔偿私家车撞伤人一般由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的部分，按照当事人双方的过错承担赔偿责任。（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；有证据证明非机动车
2024-07-08
租借车过错归车主的情形有哪些机动车租赁、出借情形下，机动车所有人的过错责任情形有哪些：根据过错责任的举证规则，只有受害人举证证明机动车所有人对被租用、借用的机动车发生交通事故有过错时，才能请求其承担赔偿责任。
2024-07-07
修路期间逆行交通事故怎么处理依据我国相关法律的规定，修路期间逆行造成交通事故的，如果对方没有交通违法行为的，由逆行方承担全部的责任，如果双方都违法的，按违法行为对事故造成的作用判定责任。第六十条 公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重
2024-07-07
交通肇事中驾驶员要承担哪些责任肇事驾驶员本身就是车主，就由驾驶员本人负责赔偿。肇事驾驶员并非车主，车主是驾驶员的雇主，比如运输公司司机，出租汽车司机等。车辆被借用后，借用人未经过原车主同意又转接他人的，他人发生交通事故的，由车主、借用人和转借中的使用人一起承担连带赔偿责任，车主承
2024-07-07
犯了交通肇事罪怎么处罚4.从事交通运输人员或者非交通运输人员，违反交通运输管理法规发生重大交通事故，在分清事故责任的基础上，对于构成犯罪的，依照刑法第一百三十三条的规定定罪处罚。
2024-07-07
交通事故认定的专业解读交通事故中的责任认定根据当事人的过错程度和行为对事故发生的作用来划分。如果一方当事人的过错导致事故发生，该方需承担全部责任；如果两方或多方当事人都有过错，责任的承担
2024-07-07
人意外在公司死亡赔偿标准员工在工作时间、工作场所发生意外事故时，公司应承担工伤赔偿的法律责任。根据《工伤保险条例》的规定，职工因工死亡，其近亲属可以从工伤保险基金中领取丧葬补助金、供养亲
2024-07-07
一般交通肇事罪是怎么处罚的4.从事交通运输人员或者非交通运输人员，违反交通运输管理法规发生重大交通事故，在分清事故责任的基础上，对于构成犯罪的，依照刑法第一百三十三条的规定定罪处罚。
2024-07-06
申请医疗事故鉴定要哪些材料,鉴定书的内容有哪些根据医疗事故中关于医疗过失行为责任程度评定的暂行规定，这一部分应当载明患者在接受发生医疗事故争议的治疗之前原有疾病的状况、医疗过失行为和患者原有疾病在造成本次损害后果之中所起的作用、所占比重如何，科学、客观地判定医疗过失行为在造成损害后果中的责任程度
2024-07-05
新刑法交通肇事罪怎么判4.从事交通运输人员或者非交通运输人员，违反交通运输管理法规发生重大交通事故，在分清事故责任的基础上，对于构成犯罪的，依照刑法第一百三十三条的规定定罪处罚。
2024-07-05
上班时间出车祸，公司是否有责任赔偿？如果在上班时间发生车祸，且非本人主要责任，雇主未购买工伤保险，可以要求雇主支付工伤保险待遇费用；如果购买了工伤保险，员工可以申请工伤认定，并享受工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》第十四条，员工在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害，或在上下班途
2024-07-05
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
高利贷的风险和法律问题。高利贷具有剥削和非生产性质，借款人主要将借款用于非生产支出。在民间借贷中，应注意订立借款合同、收条出具、借款利息、借款用途和担保等法律问题。借款合同应保存借款人身份证明文件，收条应明确记录收款形式；借款利息不得预先在本金中扣除
交通事故责任书的出具时间规定。公安机关交通管理部门需与检验、鉴定机构约定完成检验、鉴定的期限，一般为不超过20日，并将检验、鉴定报告复印件送达当事人。同时，公安机关交通管理部门应在现场调查或检验、鉴定结论确定之日起一定时间内制作道路交通事故认定书。对
哺乳期内调岗的合法性问题。用人单位在调岗时需与员工商量并得到同意，遵守《女职工劳动保护特别规定》，不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低工资、辞退或解除合同。女职工不同意调岗时，应继续执行原岗位。调岗需符合生产经营需要、工资水平相当、无侮辱性和惩罚性，不
