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失业保险金额相关法律知识

  • 有终止劳动合同可以领失业金吗

    终止劳动合同能否领取失业金要看是否为本人自愿终止劳动合同,根据《失业保险条例》第十四条,具备下列条件的失业人员,能领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的。(二)劳动者开始依法享受

    2023-06-30

  • 失业补助金领取条件

    并有求职要求、按照规定参加失业保险且履行缴费义务满1年,非因本人意愿中断就业。失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。

    2023-02-28

  • 失业保险领取条件及领取期限是什么

    累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月。

    2023-02-17

  • 本人不续签合同能领失业金吗?

    可以依法领取失业保险金的失业人员,依照《失业保险条例》规定,应具备下列条件:。而自己不续签属于本人主动中断就业的行为,不符合以上条件,不可以领取失业金。失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。

    2023-01-14

  • 合同到期后被辞退失业保险是否有失业金?

    重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月。如果员工需要进行申请失业保险的话,一般来说失业保险是需要缴纳一年才能够领取失业保险金。

    2023-01-13

  • 失业补助金需要提交什么资料

    领取失业保险金要求失业保险缴满一年,且非本人意愿中断就业。领取失业保险金期间,失业人员还能享受职工医保的待遇、生育补助费、丧葬补助金、一次性抚恤金、失业人员创业补贴及一次性待遇、取暖补贴等。(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。

    2022-12-05

  • 不养老人起诉要交钱吗

    老人起诉子女赡养案件,可以不交诉讼费用,但必须提出申请,要求法院批准免交诉讼费用。(一)残疾人无固定生活来源的;(二)追索赡养费、扶养费、抚育费、抚恤金的;(三)最低生活保障对象、农村特困定期救济对象、农村五保供养对象或者领取失业保险金人员,无其他收

    2022-12-01

  • 起诉子女要赡养费起诉费多少钱?

    老人起诉子女赡养案件,可以不交诉讼费用,但必须提出申请,要求法院批准免交诉讼费用。(一)残疾人无固定生活来源的;(二)追索赡养费、扶养费、抚育费、抚恤金的;(三)最低生活保障对象、农村特困定期救济对象、农村五保供养对象或者领取失业保险金人员,无其他收入的;(四

    2022-11-30

  • 失业金领取标准是什么

    并从办理失业登记的次月起,持身份证、失业保险金领取证及求职证,按月领取失业保险金。因病不能亲自领取的,可委托亲属持失业人员失业保险金领取证、求职证、身份证、医院诊断证明和代领人的身份证代为领取。

    2022-11-14

  • 办理过失业医疗保险会断吗

    按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;已依法定程序办理失业登记的;失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金

    2022-10-26

  • 劳动者失业保险金领取条件

    失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于城市居民最低生活保障标准。

    2022-10-09

  • 应该如何签解除劳动关系的协议书

    最后双方签字盖章后生效。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明,到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

    2022-10-08

  • 领失业金期间做临时工犯法吗

    如果在领取失业金期间重新就业的停止领取失业保险金,如果只是短时间的临时工,并不违法,但可能需要停止领取失业保险金。各地失业保险的申领流程不太一样,具体请以当地最新政策法规规定为准。

    2022-09-07

  • 失业保障金领取条件是什么

    失业保险金的标准,则由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于城市居民最低生活保障标准。

    2022-09-05

  • 失业保险金由社会保险经办机构怎么发放

    社会保险经办机构可以根据失业人员的申请,为其开具领取失业保险金的单证,由失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金。失业保险基金是国家根据社会保险法等法律规定强制设立的基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助。失业保险金等依法从失业保险基金中

    2022-08-17

  • 用人单位解除劳动合同用错理由需要更改吗

    解除劳动合同原因填写错误,劳动者可以要求用人单位重新出具,解除劳动合同证明书原因写错可能会影响到失业保险金提取,单位应当积极配合,否则员工可以向劳动局申请劳动仲裁解决此事;用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

    2022-07-20

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  • 行政诉讼时效的规定

    行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。

  • 新《民诉法》下的诉讼保全程序

    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

  • 建筑法第二十八条规定的承包单位违法转包行为

    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

  • 侵占罪的构成要件及刑罚

    侵占罪的构成要件及刑罚。侵占罪指将他人保管的财物非法占为己有且数额较大、拒不退还的行为。根据数额大小,刑法规定了不同的刑罚。同时,文章还介绍了侵占罪与挪用特定款项的区别,包括挪用资金罪和挪用特定款物罪的不同定义和相应刑罚。对于国有公司等单位人员挪用资

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