案件判决后如何提起上诉在有的公司中，可能会有一些人员利用职位上面的方便来进行侵占他人财产，如果达到一定的程度就触犯了法律法规。想必很多人都想要了解，职务侵占罪的立案标准是怎样的？刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大
2024-06-13
职务犯罪量刑金额的法律规定1、贪污罪：5000元以上，不满5000元但情节较重的； 3、职务侵占罪：5000元～20000元以上； 4、利用职务上的便利，非法侵占本单位财物，犯罪数额达到“数额较大”起点一万元的，可以在三个月拘役至六个月有期徒刑幅度内确定量刑起点。 以上就是手
2024-06-11
职务侵占罪一般由谁管辖职务侵占罪一般由公安机关管辖。根据法律规定，刑事案件由犯罪地的公安机关管辖。如果由犯罪嫌疑人居住地的公安机关管辖更为适宜的，可以由犯罪嫌疑人居住地的公安机关管辖。行为人构成职务侵占罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年
2024-06-11
罚金刑的适用方式与法律规定要想对职务侵占罪的行为追究刑事责任，那么行为人的犯罪数额必须要达到法律规定的标准，一般为六万元，没有达到标准的不是犯罪。因此接下来将由手心律师网小编为您介绍关于职务侵占立案刑标准及其相关方面的知识，希望能够帮助大家解决相应的问题。 现行最新司法
2024-06-10
职务侵占不到1万可以立案吗同时，根据最高人民检察院、公安部《关于经济犯罪案件追诉标准的规定》。公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在5000元至1万元以上的应予追诉。如果职务侵占的数额达不到刑事案件的立案标准，可以通过仲裁或诉讼要求退赔。
2024-06-09
职务侵占罪是否构成共同犯罪？职务侵占罪是可以构成共同犯罪的。共同犯罪指共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。二人以上共同过失犯罪，不以共同犯罪论处；应当负
2024-06-09
债权是否构成职务侵占罪的犯罪对象职务侵占罪的犯罪对象是本单位即犯罪行为人所在的公司、企业或其他单位的财物。在职务侵占罪中，侵占财产的数额是划分罪与非罪的重要标准。公司、企业或其他单位的工作人员因单位拖欠、克扣其合法收益而与单位发生纠纷，行为人为了维护自己的权益而利用职务便利占有单位
2024-06-04
职务侵占罪的法律规定职务侵占罪的法律规定：构成职务侵占罪，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、
2024-06-02
偷商机信息算职务侵占吗依据我国刑法的规定，如果盗窃他人商业机密构成刑事犯罪的，是不会构成职务侵占罪的，而是属于侵犯商业秘密罪。利用职务上的便利，非法侵占本单位财物，犯罪数额达到“数额较大”起点一万元的，可以在三个月拘役至六个月有期徒刑幅度内确定量刑起点。职务侵占的款项用于
2024-05-31
公司股东同意花钱属于职务侵占吗职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。在职务侵占罪的案件中，被害人是不能直接提起刑事附带民事诉讼的。对于被害人因犯罪行为遭受精神损失而提起附带民事诉讼的，人民法院不予受理。第五条犯罪
2024-05-28
职务侵占罪立案金额与刑责之间的关系分析职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。 第六十八条 合伙人执行合伙企业事务中，将应当归合伙企业的利益据为己有的，或者采取其他手段侵占合伙企业财产的，责令将该利益和财产退还合伙企
2024-05-26
刑法中职务侵占罪数额较大是指多少关于职务侵占罪的量刑标准为六万元以上、一百万元以上。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为已有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或拘役，数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处
2024-05-22
股东是否可以构成职务侵占罪依据我国相关法律的规定，股东在公司物担任职务，利用职务上的债务对公司财物进行非法占有的，数额达到较大，就可以构成职务侵占罪。综上，凡具有国家工作人员身份的人员，利用职务或者工作上的便利，侵占本单位的财物的，应依照本法第382，383条关于贪污罪的规定处罚，
2024-05-21
职务侵占罪：探究其刑事责任职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，将本单位财物占为己有，数额较大的行为。 第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五
2024-05-15
职务侵占罪追诉立案的标准及实践指导职务侵占罪的追诉立案标准为：如果公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的，公安机关就应当予以立案。公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，
2024-05-14
刑法中职务侵占数额较大与数额巨大规定从法条上可见，职务侵占罪在数额上，没有作出明确的规定。法定刑幅度梯次职务侵占犯罪数额等级系列刑罚等级系列。
2024-05-13
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
