当前位置:手心律师网首页 > 工伤怎么跟老板谈赔偿相关法律知识

工伤怎么跟老板谈赔偿相关法律知识

  • 工伤不赔偿误工费怎么做

    发生工伤事故的首先应当申请工伤认定,认定工伤后用人单位不予赔偿的可以要求工伤保险基金先行支付。如果老板不能按时赔偿,可以向当地的社会保障局进行投诉,然后双方进行协调,如果老板依旧不赔偿,可以向劳动监察部门投诉或者走法律程序进行解决。用人单位违反国家规

    2023-09-27

  • 工伤后仲裁老板还是不给钱怎么办

    因工伤赔偿问题产生争议,经劳动仲裁后用人单位仍然不赔偿的,劳动者可以向人民法院申请强制执行的。

    2023-09-12

  • 工伤待遇申报程序手续有什么?

    我们都知道在工作中难免会发生意外,但劳动合同里面有一条只要是在工作时间之类发生的事故都属于工伤,当员工与老板之间已经商量好赔偿的事后,那又怎么样去申报呢,那就来了解一下工伤待遇申报程序及手续?

    2023-09-01

  • 个体老板自己受伤算不算工伤?

    老板受伤了算工伤,只要是符合我们国家工伤保险条例当中所规定的,在上下班途中或者是在工作的场合之外,因为工作原因所导致的伤害,不论主体是谁都是可以算作工伤的。即使是老板的话,他也能够享受到工伤保险待遇赔偿。(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生

    2023-07-08

  • 工伤不赔偿找什么部门

    如果老板不依法支付工伤赔偿,劳动者可以向劳动行政部门投诉,也可以向调解组织申请调解、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁等方法。

    2022-12-02

  • 在工地上受伤老板不赔偿怎么办

    第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。

    2022-09-21

  • 工地受伤怎么跟老板谈

    1、工人在工地受伤应当在就医时向用人单位所在地县级劳动行政部门申请工伤认定,出具工伤认定结论后与老板协商相关赔偿事宜,协商不成应及时到用人单位所在地市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,出具劳动能力鉴定结论后可以到用人单位所在地县级劳动争议仲裁委员

    2022-09-09

  • 工人受伤严重老板能力有现如何赔偿

    (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。经过鉴定,明确工伤等级后,工人就可以享受工伤保险待遇了。

    2022-08-01

  • 工伤认定后老板该如何赔偿

    第四十一条, 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

    2022-07-27

  • 因工受伤老板拒绝赔偿怎么办

    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。需要申报工伤,进行工伤鉴定,确定伤残等级。

    2022-05-05

  • 劳动者未与老板签合同发生交通事故怎么追责

    、申请劳动仲裁确认双方建立事实劳动关系,提供工资支付记录、工作证等证据;、认定事实劳动关系后,可以申请工伤认定;、申请工伤认定后,如果造成伤残的,可以在病情稳定后,申请劳动能力鉴定;、工伤和劳动能力认定后,可以和用人单位协商工伤赔偿问题,协商不成,可以

    2022-03-16

  • 放假途中发生交通事故身亡老板需要赔偿吗

    、如果放假下班回家途中发生的交通事故,并且员工不承担主要以上责任的,构成工伤,用人单位有一定的赔偿责任;不管是机动车还是非机动车,双方事故还是单方事故,只要是交通事故则可。需注意的是,近期有一种趋势,即交警部门在事故责任较难认定的情况下,往往不再认定

    2022-02-10

  • 跟私人老板干活脚受伤歪了在家休息工资会照样发吗

    如果双方建立的是劳务关系,由老板承担赔偿责任,在家养伤造成误工的,承担支付误工费。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。工伤职工在停工留薪期满

    2021-12-25

  • 在私人老板那打工受工伤怎么索赔

    和老板协商赔偿,由老板出钱赔偿医药费,营养费,后续治疗康复费,若有残疾,则还有残疾赔偿金。若老板不愿意赔偿,或者协商结果不满意,可以起诉老板,索要赔偿。起诉有两点要注意,看你从事的工作内容,若是保姆这种生活类或者消费类工作,则认定为雇佣关系,要通过民

    2020-07-21

  • 工作4天辞职过3天老板不发工资可以投诉吗

    依据我国相关法律的规定,劳动者只要提供劳动服务的,就有工资的,所以工作4天后辞职,单位不给工资的,劳动者可以投诉的。第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行

    2020-07-21

  • 为个人老板打临时工受伤,老板有责任吗?怎么索赔

    受伤不属于工伤,不适用《工伤保险条例》,只能被认定为人身损害,适用《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定。如果第三人或雇员对自己的损害有过失,则依据《民法通则》第131条规定,让第三人或雇员承担相应的民事责任。

    2020-05-25

< 1 2 3 4 5 6 >
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 承运人的定义和义务

    承运人在海上货物运输中的定义、义务和责任。承运人需签订运输合同,负责货物从一个港口运至另一个港口,并有权收取运费。交货地点的选择会影响其装货和卸货的义务。此外,由于海上运输的特殊风险,承运人享有免责条款。船长作为现场代表,需了解合同内容并收集现场证据

  • 国有独资企业是否需要设立董事会

    国有独资企业的组织结构问题,指出国有独资公司需要设立董事会,成员由国有资产监督管理机构委派。国有独资公司的特征包括全部由国家投资、只有一个股东即国家、投资者承担有限责任等。性质上属于有限责任公司,但不设股东会,由董事会行使部分股东大会职权。

  • 公安部门采取技术侦查手段侦查的审批程序和要求

    公安部门采取技术侦查手段的审批程序和要求。技术侦查的使用主体为公安机关和国家安全机关,适用范围包括危害国家安全、恐怖活动、黑社会性质等严重犯罪案件。技术侦查措施必须严格按照批准的措施种类、适用对象和期限来执行。同时,保密和材料使用限制、相关单位和个人

  • 投诉警察最有效的途径

    中国人民警察法中关于投诉警察最有效的途径。根据法律规定,公民可以向人民检察院和行政监察机关举报人民警察的违纪、违法和犯罪行为。同时,上级机关也对下级机关的执法活动有监督责任,而人民警察在执行职务时必须接受社会和公民的监督。因此,如果发现警察的不当行为

  • 个体户对税务机关核定的定额有争议的处理方法
  • 消费者退货运费的承担原则
  • 一、法律对遗失物品不归还的处理方式

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师