监事是否要参加董事会一般监事可以列席参加，但不强制要求。可以按公司法的规定，召开定期董事会。董事会会议是指董事会在职责范围内研究决策公司重大事项和紧急事项而召开的会议，由董事长主持召开，根据议题可请有关部门及相关人员列席。不包括部分董事聚会商议相关工作或董事会仅以传阅方
2022-04-15
可以辞退试用期内患病员工吗对于在职患病员工，用人单位应当根据其工作年限及入职年限给予3-24个月不等的医疗期限，医疗期满后不能从事原工作岗位的用人单位可提前三十日或支付代通知金单方解雇，但需要支付经济补偿金。(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业
2022-04-08
国家机关在职权范围内制作的文书能否推定为真实国家机关或者其他依法具有社会管理职能的组织，在其职权范围内制作的文书所记载的事项推定为真实，但有相反证据足以推翻的除外。必要时，人民法院可以要求制作文书的机关或者组织对文书的真实性予以说明。证据的关联性是指证据必须与待证的案件事实存在一定的联系。根据
2022-04-08
试用期怀孕公司能不能辞退员工国家对于作为弱势群体的女职工的法律保护是十分符合实际情况的，因为怀孕女职工一旦遭到违法解雇，一直到哺乳期结束将难以找到工作，生活来源难以保障，因此国家禁止用人单位在职工怀孕期间解除劳动关系。而用人单位一旦非法辞退怀孕职工，所付出的代价也是很大的；
2022-04-07
员工试用期一个月被辞退有补偿吗如果单位没有正当合法理由单方辞退，需要按上面标准支付双倍的赔偿金。辞退不当会让在职员工感到不安全，担心自己是否也会落到像被辞退者那样的下场。
2022-03-08
竞业限制补偿金的支付标准是什么？如上海，竞业限制补偿金有约定从约定，无约定的情况下，一般按照员工在职期间工资的30%确定；而江苏省，竞业限制补偿金的标准不能低于劳动者离职前十二个月平均工资的三分之一，否则无效。
2022-03-01
没签劳动合同可以告公司吗没有合同申请仲裁的话，可能给日后维权的举证带来不便，可以工作期间注意收集好证明劳动关系的证据申请劳动仲裁。(七)在职期间还可以通过拍摄工作照、与用人单位交涉录音，录音应注意明确双方身份，和以办信用卡或申请廉租房为由请单位给你出工作证明等来为自己取证。
2022-02-12
1年半没签劳动合同怎么赔偿10、同事的证人证言，最好由在职的同事进行证明;
2022-01-18
住房公积金提取的条件有哪些住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。
2022-01-17
在职公务员超生如何处罚公务员违反计划生育政策，违法超生的，给予降级或者撤职处分;情节严重的，给予开除处分。对违反行政纪律的行为主体提出告诫，使之认识应负的行政责任，以便加以警惕，使其注意并改正错误，不再犯此类错误。记载或者登记过错，以示惩处之意。降低其工资等级。这种处分适
2022-01-06
公积金可以自己交吗1、普遍性，城镇在职职工，无论其工作单位性质如何、家庭收入高低、是否已有住房，都必须按照《条例》的规定缴存住房公积金;
2022-01-02
法官培训应注重哪些法官培训主要采取在职离岗集中培训的方式，也可采取分段培训、累计学时的方式。法官培训应不断探索灵活多样的培训手段和方法，推广和运用远程教育等方式，提高法官教育培训的质量和效率。法官培训应加强国际间的交流与合作，按照国家有关规定选派法官出国进修，或邀请国
2021-12-29
法官培训可以是分段培训吗依据我国相关法律的规定，法官培训主要采取在职离岗集中培训的方式，也可采取分段培训、累计学时的方式。国家法官学院是最高人民法院的直属事业性单位，成立于1997年，其前身是1985年成立的全国法院干部业余法律大学和1988年成立的中国高级法官培训中心。其主要任务和职
2021-12-28
残疾人就业保证金公司设立几年免交在职人数30人以下的小微企业，在注册3年之内可以免交残疾人就业保证金。第十六条：自工商登记注册之日起3年内，对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人以下的小微企业，免征保障金。安排残疾人就业必须是单位正式职工或与单位依法签定1年(含1年)以上劳动合同
2021-10-22
公司给交的社保到账了还能撤销吗2011年7月社会保险法颁发实施后，养老保险除了在职死亡、出国定居、重复缴费等情况下，未到退休年龄，不能选择退保。如果你退休时，缴费不满15年，可以自愿选择退出个人账户部分的。虽然不能退，但是你可以根据你的个人情况进行下面所说的续保或者转移。可以转移到老家
2021-10-22
职业病和工伤是一回事吗职业病和工伤不是一回事。工伤是工作伤害的简称，亦称职业伤害，是指生产劳动过程中，由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤。职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾
2021-10-21
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型，具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力，签订了一份无法按时履行的合同，最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈，应了解自身实际履约能力，签订合同时需实事求是，确保能在规
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
共同海损的定义和成立条件，包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析，讨论了共同海损的争议问题，包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。
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