一、法定节假日上班工资的计算方法本文探讨法定节假日上班工资的计算方法和疫情春节假期延长的特殊情况是否属于法定节假日。对于法定节假日加班，用人单位需支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。疫情春节假期延长期间上班视为法定节假日上班，同样需要支付百分之三百的工资报酬。
2025-04-09
手机短信内容显示帐已还手机短信可否做为证据赵*麟向阂*安借款5000元，出具了借条，约定还款期限为2011年12月。阂*安向人民法院提供了借条一张作为证据。在庭审过程中，赵*麟答辫称:借款已于2005年春节期间偿还。由于阂*安称借条不在身边，当时未取回借条。赵*麟当庭展示了手机上储存的阂*安发送的短信，内容为:“
2025-01-17
拼友应付催婚，假戏真做签订一份《拼友协议》，双方约定一起回家过年，去完你家再去我家，费用AA制……为应对一年一度的“催婚大戏”，春节期间，一些厦门的单身男女煞费苦心，出此“奇招”。1月24日，报道了单身男女《拼友回家应付“催婚拷问”》的新闻，记者近日得到最新消息，真有一对“拼
2025-01-14
刚买的奢侈品外套缩水怎么维权肖先生是遂宁人，因公司在成都有业务，这些年几乎是成都遂宁两边跑。他对一些奢侈品比较钟情，“我以前爱在其他地方买，后来觉得太古里这家Versace专卖店不错，工作人员比较讲诚信，就到他们这里来买了，主要是夏天买T恤。”2月7日，肖先生回到遂宁过春节，并把新买的这
2024-12-30
过年引发的“杯具” 小夫妻开年头件事：离婚2012年，80后的长沙妹子小孙在长沙某酒吧认识了云南小伙小王。两个80后一见钟情，不久就“闪婚”。到了春节，因为回谁家过年，小夫妻起了争执。电话之中两口子言语冲突升级，“闪婚”的两人最终“闪离”。正月初九，同为独生子女的小李和丈夫小肖来到法院咨询离婚相关法
2024-11-18
疫情在家上班工资怎么算根据《劳动法》和国务院办公厅《关于延长2020年春节假期的通知》，用人单位未根据防疫工作需要安排劳动者春节假期休假的，加班费按1月25日至27日三个法定节假日劳动报酬的300%支付。其他春节期间安排劳动者工作的，不能补休的，按工资的200%支付加班费。延期复工属于停
2024-11-10
春节加班双倍工资怎么算根据《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百
2024-11-07
春节不想加班单位能扣工资吗放假期间不值班就扣工资，这种做法不符合法律规定，劳动者可向领导予以说明。《劳动法》第四十条规定，用人单位在春节期间应当依法安排劳动者休假。《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定，全体公民放假的节日包括春节，且放假3天。但每月扣除的部分不得超过劳动者当
2024-11-04
春节疫情期间工资如何发对此，《中华人民共和国传染病防治法实施办法》第四十九条规定：“甲类传染病疑似病人或者病原携带者的密切接触者，经留验排除是病人或者病原携带者后，留验期间的工资福利待遇由所属单位按出勤照发。”这一规定明确了工资按照出勤照发，也就是按照职工正常提供劳动的标
2024-10-30
离职经济补偿是否应纳税？根据《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定，全体公民在特定节日享受放假待遇。其中，新年放假1天（1月1日），春节放假3天（农历正月初一、初二、初三），清明节放假1天（农历清明当日），劳动节放假1天（5月1日），端午节放假1天（农历端午当日），中秋节放
2024-10-27
中小城市初春的交通与管理问题全面解析玉林市春节过后，城区交通违法现象逐渐增多，包括摩托车不戴头盔、无证驾驶、占道行驶等，骑电动车、自行车和行人不走斑马线、闯红灯等。客运车站也出现拥挤现象，返乡务工人员、探亲归回、旅游出行等导致车站秩序混乱。街道摊点和店铺也影响了交通，摆摊占道、货物堆积
2024-10-25
疫情期间工资怎么办依据国务院办公厅的《关于延长2020年春节假期的通知》2020年春节假期计算至2020年2月2日，据《关于做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间稳定劳动关系支持企业复工复产的意见》精神，企业应为延长假期期间不能休假的员工安排补休，不能安排补休的延长期间工资按照法定节
2024-10-20
全年12天带薪失眠假,年假带薪吗前两天就是圣诞节，在这个西方的节日里，在我们国家发生了一件很有意思的事，在我国南京某公司的老板做出了一项通知，称：2020年1月1日起，公司将实行带薪失眠假，每月可以请一天，全年十二天。但是这只是该公司的特例，并不是国家法定的节假日。而年假是指春节作为法定
2024-10-20
一起卫生所医疗服务合同纠纷案原告覃*蒿，男，1974年5月24日出生，土家族，农民，住湖北省长阳土家族自治县大堰乡竹林湾村第5组。因临近春节放假，晓麻溪卫生所当日值班医护人员只有付*欣一人，事件发生后，晓麻溪卫生所付给原告覃*蒿安葬费等损失9400元，但双方就纠纷的解决未达成协议。
2024-09-30
离职经济补偿计算方法根据《劳动法》规定，法定节假日包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节。如果用人单位需要劳动者在这些节假日工作，就属于加班，用人单位应支付劳动者300%的工资。此外，根据《劳动法》第五十一条的规定，用人单位还应当依法支付劳动者在法定休假
2024-09-20
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型，具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力，签订了一份无法按时履行的合同，最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈，应了解自身实际履约能力，签订合同时需实事求是，确保能在规
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
共同海损的定义和成立条件，包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析，讨论了共同海损的争议问题，包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。
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