根据《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）的规定，以下几种情况可以办理提前退休：
1. 男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，并且连续工龄或工作年限满10年。
2. 从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男性年满55周岁，女性年满45周岁，并且连续工龄或工作年限满10年。
3. 男性年满50周岁，女性年满45周岁，并且连续工龄或工作年限满10年的职工，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。
1999年，劳动保障部发出《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》（劳社部发[1999]8号），规定以下工种的职工必须在该工种岗位上工作累计满一定年限才能办理提前退休：
1. 从事高空和特别繁重体力劳动的职工，必须在该工种岗位上工作累计满10年。
2. 从事井下和高温工作的职工，必须在该工种岗位上工作累计满9年。
3. 从事其他有害身体健康工作的职工，必须在该工种岗位上工作累计满8年。
中国特殊工种退休申请的证明材料及相关流程。对于特殊工种职工，如果档案记录清楚，可以按照特殊工种的程序办理退休手续。若档案记录不明确，需提供其他证明材料。单位未获审批导致职工无法提前退休时，职工可通过劳动仲裁要求单位承担相应责任。同时，文章还介绍了劳动
中国特殊工种退休人员的劳动关系认定问题。特殊工种人员退休后若没有建立新的用工关系，不能被认定为劳动关系。特殊工种主要指井下、高空等有害身体健康的工种，其定义由各行业主管部门或劳动部门确定。特殊工种提前退休需满足年龄和累计工作年限等条件。对于从事多个特
退休是指劳动者因年老、工作能力丧失而退出工作岗位。根据国家规定，个人提前退休取得的一次性补贴收入需要缴纳个人所得税。根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法
现在我们国家正在制定延迟退休政策，现在的政策对于特殊各种是可以提前退休的，特殊工种提前退休政策是国家在计划经济时期对从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作国有企业职工的关怀和爱护。那么实施延迟退休以后特殊工种会延迟退休吗？目
