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对于委托人支付的预付款,如果委托事务处理完毕,尚有剩余,受托人应当返还给委托人。所谓必要费用,比如差旅费用、有关财产的运输费、仓储费、交通费、邮费等等。受托人支出的必要费用应有利于委托人,目的是使委托人受益;其三,经济性原则。也就是说,必须是客观上确
2024-08-11
居间合同,是指居间人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务,委托人支付报酬的合同。居间合同的发生有以下两种情形:。第一种情形甲和丙都是乙公司的委托人,第二种情形尽管是甲先找的乙,但最终乙转化为甲的委托人,由乙向其支付佣金。
2024-08-10
但行纪人只能是经批准经营行纪业务的法人、自然人或其他组织,法律往往对行纪人的资格、业务范围有严格的限制并对其业务活动实施专门的监督和管理。在行纪合同中,行纪人负有为委托人办理交易事务的义务,委托人则有支付报酬的义务,行纪人提供行纪服务业意在获取报酬,
2024-08-05
会签表基本信息填写不完整、不规范、不清楚、与合同内容不一致。缺乏立项审批、超标审批;合同内容超出所依据文件的内容范围。合同相对方的选择方式不符合规定。流程选择不符合权限分工的要求。审查报审资料不完整,缺少合同附件、立项审批文件、招投标评审结果文件、对
2024-08-03
保管人合同存货人是仓储合同的双方当事人,即仓储合同的主体。在仓储合同中,为存货人保管货物的一方只能是仓库营业人。主体是否合格是确认仓储合同是否合格有效的首要条件,主体不合格很可能导致仓储合同的全部无效。所谓主体不合格,是指主体不具有缔结仓储合同的行为
2024-07-31
两者的区别主要体现在:条件与期限尽管都是法律行为的附款,但两者还是有明显的区别,作为条件的附款必须是将来客观上不确定的事实,如果不属于将来或该事实是确定要发生的,则不能成为条件附款;而期限是以将来确定的事实的到来为客观的,如果不属于将来或不是确实的事
2024-07-30
以上15种在合同法中专门列出的合同,在法学理论上称为“有名合同”。但并不是只有有名合同才是有效的,凡是人们自愿订立的合同,只要不违反国家的法律法规,不违反社会的公序良俗,哪怕《合同法》没有专门将它列出也是有效的,同样受国家法律的保护。有名合同可直接适用
2024-07-24
而对实践合同的含义我国理论界存在两种不同的观点:一种观点认为“实践合同是当事人意思表示一致外,还需要交付标的物才能成立的合同”;另一种观点认为“实践合同是指当事人意思表示一致外,还需要交付标的物或完成其他的给付才能成立的合同”。理论上无法解决这一难题
2024-07-22
依据我国相关法律的规定,口头形式是订立合同的方式之一,因口头约定产生纠纷的,是属于合同纠纷,适用合同法的规定。合同订立过程中一般建议采用书面协议,这样日后产生合同纠纷也有书面合同来证明双方的权利义务,但是现实生活中,许多人因为各种原因,比如合同双方当
2024-07-21
保密协议中的商业秘密无论是在任职期间还是离职后,知悉企业商业秘密的员工都负有保密的义务,这是法定义务。员工在离职之后,若擅自公开或使用,则构成侵权,严重的构成侵犯商业秘密罪。因此,企业应区别约定,对商业秘密的保密期限应为任职期间及离职后无限期期间;对
2024-07-21
2010年3月劳动合同到期,老张想与单位续订劳动合同,单位不同意。合同期满后,老张向当地劳动争议仲裁院申请,要求与单位签订无固定期限劳动合同。具体到本案,老张的主张应当得到支持,若单位拒绝与老张签订无固定期限劳动合同,就应当按老张的工作年限支付经济补偿。
2024-07-16
第一条甲方向乙方提供上述作品的文字脚本,委托乙方创作上述作品,其著作权归属甲方,作品署名方式由甲方决定。第二条乙方不得将本作品的全部或一部分授予第三人使用。如有违反,甲方有权要求乙方给予经济赔偿并可终止本合同。第三条乙方交付甲方的作品不得侵犯他人的合
2024-07-09
当保管人一方是代理人来签合同时,存货人应注意审查其是否具有代理人资格。
2024-07-02
为了保护甲乙双方在商业和技术合作中涉及的专有信息,经友好协商,甲乙双方签订如下协议:
2024-06-29
由于是第一次跟外国公司签合同,我们不是很熟悉合同格式,请问哪里可以提供一份货物进口合同范本,最好是附有英文的。货物品质规格必须符合本合同及质量保证书之规定,品质保证期为货到目的港__个月内。如事故延续__天以上,买方有权撤销合同。凡因本合同引起的或与本合
2024-06-28
试用买卖合同的试用期限相关问题。在试用买卖合同中,当事人需明确约定试用期限,未明确约定的可按交易习惯或出卖人决定。试用期内买受人有权选择购买或拒绝购买标的物。对于已支付部分价款或对标的物进行非试用行为的买受人,除非合同另有约定,否则应认定其同意购买。
最新的购房合同修订内容,包括出卖人对房屋权属的合法性承诺,防止一房两卖;细化交房条件,保障购房人接收合格房屋的权利;增加预告登记约定,允许买方自行申请办证;以及保护买受人信息隐私等。这些修订为购房人提供了更多保障。
甲、乙双方关于员工培训的协议内容。协议包括培训期限、费用、乙方的义务、服务期、工资及福利待遇、服务期限、违约责任及协议生效等内容。甲方对乙方进行培训,乙方必须遵守公司规定,包括保密规定、完成培训任务、服从管理等。文章还涉及服务期、工资补助、福利待遇、
附条件合同的主要特征,包括约定性质、条件的性质、与供货条件等的区别、条件的合法性以及生效条件和解除条件。同时,文章还讨论了附条件合同与附期限合同的差异,并介绍了劳动合同法中关于固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同的规定。