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工伤赔偿标准法律知识

  • 人意外在公司死亡赔偿标准

    员工在工作时间、工作场所发生意外事故时,公司应承担工伤赔偿的法律责任。根据《工伤保险条例》的规定,职工因工死亡,其近亲属可以从工伤保险基金中领取丧葬补助金、供养亲

    2024-07-07

  • 上班时间意外身亡的死亡赔偿金计算方法

    根据《工伤保险条例》第三十九条,职工因工死亡,其近亲属有权领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金金额为统筹地区上年度职工月平均工资的6倍。供养

    2024-07-07

  • 侵权与工伤竞合赔偿的法律解析

    侵权与工伤竞合时,受害人可以同时获得赔偿,但对于医药费部分,只能获得一份赔偿。如果工伤保险基金已支付医药费,侵权人无需再支付医药费给受害人,而由工伤保险基金进行追偿

    2024-07-07

  • 行政侵权赔偿的构成要件及解析

    员工在工作期间受伤需要赔偿,赔偿标准有规定。企业可能会侵犯员工权益,但需要承担法律责任。我国法律认可第三方侵权与工伤事故可以同时进行赔偿,两者的赔偿请求权基础不同

    2024-07-07

  • 伤残鉴定等级的赔偿责任归属问题

    交通事故伤害者可以要求肇事者赔偿,赔偿方式包括保险公司赔偿和对方赔偿。根据相关法律规定,交警部门首先进行事故责任认定,保险公司在第三者责任限额内赔偿,超额部分由对方

    2024-07-07

  • 工伤赔偿期限解析:保障工人权益的重要法律规定

    根据《社会保险法》相关规定,工伤等级赔偿标准由工伤基金和用人单位支付。根据该法第三十八条规定,工伤保险基金支付工伤医疗费用、康复费用、住院伙食补助费、到外地就医的交

    2024-07-07

  • 如何认定非法转包工伤

    根据相关规定,承包方在承接工程时必须按照其资质和经营范围进行,不得无证承包或越级、超范围承包。承包工程必须自行完成或按规定分包,不得非法转包。只有经发包方同意或在合同

    2024-07-07

  • 车祸全责赔偿:为伤者提供全面法律救助

    根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条,对于受害人遭受人身损害的情况,赔偿义务人应当承担医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、

    2024-07-07

  • 工伤锁骨断了能赔偿多少钱

    根据《工伤保险条例》第三十七条,被鉴定为七级至十级伤残的工伤职工享受一次性伤残补助金待遇。补助金的标准根据伤残等级而定,七级为13个月的本人工资,八级为11个月的本人工

    2024-07-07

  • 合同纠纷诉讼是否可进行保全措施?

    本文介绍了交通事故一根肋骨的赔偿标准。首先需要进行伤情鉴定,确保伤情构成轻伤,以便提起刑事自诉并要求对方赔偿经济损失。其次需要进行伤残鉴定和三期鉴定,确定伤残等级,作

    2024-07-07

  • 工地小工多少钱一天

    如果对仲裁裁决书不满,在15日内要提起诉讼。公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。

    2024-07-07

  • 抚恤金属不属于继承范围

    抚恤金是按照有关规定给予死者家属的一种补偿费用,是对死者家属的抚慰和经济补偿,应由受抚慰的家属享有。不属于个人财产,更不属于遗产范围。(一)公民的收入;(二)公民的房屋、储蓄和生活用品;(三)公民的林木、牲畜和家禽;(四)公民的文物、图书资料;(五)法律允许公民所

    2024-07-07

  • 四根肋骨骨裂赔几万

    根据标准,4肋以上骨折或者2肋以上缺失是构成十级伤残,你这种情况有可能构成十级伤残,建议做一个伤残鉴定,具体以伤残鉴定结果为准。受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。肋骨终身不

    2024-07-04

  • 经济补偿金以税前工资为标准

    根据《劳动合同法》,劳动合同到期后,用人单位终止合同需要支付经济补偿。补偿标准根据劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资,不满一年的按一年计算,不满六个月

    2024-07-03

  • 雇主赔偿雇工受伤的法律要求及范围

    雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。如果是雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害,赔偿权利人可以要求第三人承担赔偿责任,也可以要求雇主承担赔偿责任

    2024-07-03

  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 工伤死亡认定时间的法律程序

    工伤死亡认定的法律程序。首先介绍申请工伤死亡认定时的受理条件和材料要求,然后详述劳动保障行政部门的审查流程和决定。接着提及对于认定结果有异议时的复议和诉讼途径。最后阐述了工伤致死的赔偿标准,包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金的具体内容和

  • 消费者遭遇欺诈可获得双倍赔偿

    消费者在遇到欺诈行为时的权益保障。根据法律规定,消费者在购买商品或服务遭遇欺诈可获得双倍赔偿;购买不符合食品安全标准的食品后,可获得十倍赔偿。对于人身保险,投保者可投保多份并获得多重赔偿。受他人伤害时,投保者可获得双向赔偿。劳动者获得工伤补偿后,还可

  • 工伤十级私了赔偿金额的合理性

    工伤十级私了赔偿金额的合理性问题。依据《工伤保险条例》和最高人民法院的相关解释,工伤十级伤残的职工可以享受一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金等待遇。私了赔偿金额没有具体标准,建议当事人委托律师协商以确保合理赔偿。

  • 眼睛工伤十级赔偿标准及鉴定

    眼睛工伤十级的赔偿标准和鉴定标准。赔偿包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。工伤和公伤有所区别,体现在主体关系、待遇确定依据、参保方式等方面。眼睛工伤的鉴定标准涉及视力、眼睑状况及眼内异物等情况。

  • 六级伤残评定标准
  • 工伤鉴定等级如何提高赔偿
  • 工伤律师怎么收费20000元赔偿款呢

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