知识产权案可以仲裁吗知识产权案可以仲裁解决。一般认为，凡是当事人有处分权的民事、经济争议，争议的双方当事人均可以将该争议提交仲裁。我国法律明确规定了可以提交仲裁的纠纷范围。根据《中华人民共和国仲裁法》第二条的规定，“平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他
2023-11-27
仲裁可以申请诉前保全吗依据我国相关法律的规定，进行仲裁时是可以申请财产保全的，一方当事人因另一方当事人的行为或者其他原因，可能使裁决不能执行或者难以执行的，可以申请财产保全。申请人如不提供担保，人民法院驳回申请人在起诉前提出的财产保全申请。诉前财产保全的申请人即利害关系人
2023-11-26
不予执行涉外仲裁裁决的条件有哪些被申请人提出证据证明涉外仲裁裁决有民事诉讼法第二百七十四条规定的情形之一的，经人民法院组成合议庭审查核实，裁定不予执行。国外仲裁机构的裁决，需要中华人民共和国人民法院承认和执行的，应当由当事人直接向被执行人住所地或者其财产所在地的中级人民法院申请，人
2023-11-25
劳动仲裁案件视为撤诉是否可以再次起诉如果劳动者自己申请撤回仲裁申请的，符合起诉条件的，仲裁机关会受理，如果因无正当理由拒不到庭视为撤诉的，不能再申请劳动仲裁。第三十六条 申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以视为撤回仲裁申请。
2023-11-24
劳动仲裁什么情况下一裁终局(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;在强制原则下有的国家规定仲裁裁决具有终局效力，有的国家则规定对裁决不服，当事人可向法院起诉，形成“裁审衔接”的单轨体制。中国当前处理劳动争议的机构为：劳动争
2023-11-22
保姆虐待老人可以仲裁吗依据我国相关法律的规定，保姆虐待老人的是属于违反治安管理或者刑法的案件，一般是报警处理的。第四十三条 殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。委托代理人代为
2023-11-21
找仲裁委员会要费用吗劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。第二十一条 劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。从中止时效的原因消除
2023-11-20
合同无效时仲裁条款有效吗当主合同发生无效、终止、变更等情形时，合同的当事人依然可以依据合同中的仲裁条款向仲裁机构申请仲裁，由仲裁机构对他们之间的争议作出裁决。
2023-11-17
人事争议仲裁由谁举证劳动争议仲裁的举证是以“谁主张，谁举证”为原则。根据我国《劳动争议调解仲裁法》第六条 发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。
2023-11-16
申请撤销仲裁裁决期间被执行了怎么办第七条 被执行人申请撤销仲裁裁决并已由人民法院受理的，或者被执行人、案外人对仲裁裁决执行案件提出不予执行申请并提供适当担保的，执行法院应当裁定中止执行。执行完毕后，据以执行的判决、裁定和其他法律文书确有错误，被人民法院撤销的，对已被执行的财产，人民法
2023-11-16
不予执行仲裁裁决裁定如何复议依据我国相关法律的规定，对法院作出的不予执行仲裁裁决不服的，可以自裁定送达之日起十日内向上一级人民法院申请复议。如果达成和解协议，被执行人不履行和解协议的，人民法院可以根据申请执行人的申请，恢复执行程序。被执行人逾期仍不履行的，人民法院有权执行被执行
2023-11-06
经济仲裁最长审理期限为多久依据我国相关法律的规定，经济纠纷申请经济仲裁的，仲裁庭应该在组庭之日起6个月内作出裁决书。(二)经仲裁庭请求，仲裁委员会秘书长认为确有正当理由和必要的，可以延长该期限。被执行人向人民法院提供担保，并经申请执行人同意的，人民法院可以决定暂缓执行的期限。被
2023-11-06
仲裁能不能直接解除合同因合同解除产生纠纷的，向仲裁机构申请仲裁时，仲裁机构有权依据案情作出是否解除合同的裁决。(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;对方有异议的，可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力。法律、行政法规规定解除合同应当办理批准、登记等手续的，依照其规定
2023-11-06
孕妇解除劳动合同后可以申请仲裁吗依据我国相关法律的规定，女职工在怀孕期间，用人单位是不能解除劳动合同的，所以在孕期解除劳动合同的，女职工可以申请劳动仲裁。第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协
2023-11-05
劳动仲裁诉讼受理条件如果不是劳动争议，而是民事、经挤到纷，或者是劳动保障行政纠纷，仲裁委员会将不予受理。申请仲裁的劳动争议必须属于仲裁委员会的受案范围。有明确的被诉人和具体的仲裁请求及事宴依据。除非遇到不可抗力或有其他正当理由，申请仲裁必须在规定的时效内。申请书及相关材
2023-10-31
选举法对公民选举权的规定。选举权是公民的基本政治权利，所有年满十八周岁的公民都享有选举权和被选举权，不受民族、种族、性别等条件限制。选举分为直接选举和间接选举、等额选举和差额选举。选民名单应在选举日前公布，如有异议可申诉至法院。代表候选人由各政党、团
确定选票有效性的规则。选票是否有效取决于填写是否符合选举法规定，如选票所选人数是否等于或少于应选人数。同时，选票填写不符合规定的情况如符号和位置不符等将导致无效。在选举中，全国人民代表大会和地方各级人民代表大会选举法规定了有效的投票人数和代表候选人当
中国法律上关于选举权和被选举权的相关规定。凡年满18周岁的中国公民，除了依法被剥夺政治权利的人以外，都享有选举权和被选举权。被选举权除了满足年龄条件，还需具备中国国籍并享有政治权利。这是一种广泛的政治权利。
劳动争议仲裁裁决书的内容，涉及案件信息、审理过程、申请人的诉求、被申请人的答辩、事实查明、证据确认、裁决结果等方面。裁决结果分为一裁终局和非一裁终局，并说明了裁决书的生效及司法救济方式。文章还提到了裁决书的使用说明，包括裁决书的签署、送达及执行等细节
