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劳务分包给个人合法吗相关法律知识

  • 分包工程发包人是指的哪些

    分包工程发包人的概念及特征,以及工程分包与劳务分包的区别。发包人是指具有工程发包主体资格和支付工程价款能力的当事人及其合法继承人。工程分包涉及将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位,需经建设单位认可;而劳务分包则是提供劳动力,与承包人

    2025-03-23

  • 建筑公司劳务分包给个人合法吗

    依据我国相关法律的规定,建筑公司将劳务分包给个人是不合法的,工程分包要分包给具有资质的单位,而个人是不具有承包资质的。施工总承包的,建筑工程主体结构的施工必须由总承包单位自行完成。

    2025-02-12

  • 建筑工程劳务二次分包是否合法

    依据我国相关法律的规定,承包人承包了劳务工程后,是不能再将劳务工程二次分包的,二次分包是属于层层转包的行为。第二十八条 禁止承包单位将其承包的全部建筑工程转包给他人,禁止承包单位将其承包的全部建筑工程肢解以后以分包的名义分别转包给他人。建筑工程总承包

    2025-01-30

  • 劳务分包缴什么税

    总承包企业的代扣代收税款凭证,不再重复缴纳营业税、城建和教育费附加。转包属于法律法规所明确禁止的无效行为;而劳务分包属合法行为,法律对劳务分包并不禁止。转包的双方对因此造成的质量或其它问题要对发包人承担连带责任;劳务分包双方互相按合同承担相应责任,并不

    2025-01-27

  • 拖欠劳务分包费找什么部门

    依据我国相关法律的规定,拖欠劳务分包费的,当事人可以找当地的劳动管理部门投诉,也可以找劳动监察大队投诉。第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:。即劳动合同履行地

    2024-12-30

  • 建设工程劳务分包给个人是否合法

    依据我国相关法律的规定,个人是不具有资质的,所以将建设工程劳务部分分包给个人的,是违反建筑法的违法行为。建筑工程总承包单位按照总承包合同的约定对建设单位负责;分包单位按照分包合同的约定对总承包单位负责。承包单位有前款规定的违法行为的,对因转包工程或者

    2024-12-11

  • 建筑公司可以将劳务分包给无资质的个人吗

    依据我国相关法律的规定,建筑公司分包工程的,要将工程分包给具有资质的单位,而个人是不具有承包资质的,所以将劳务分包给个人是不合法的。劳务分包仅存在于施工劳务的承发包之间,其内容的是施工劳务而非分部分项工程,劳务分包与发包人没有直接的法律关系,总承包人

    2024-10-10

  • 工程劳务分包的风险应该如何规避

    综合国内目前有效的法律法规,都是要求分包人和总承包人向发包人承担连带责任,几无例外。这主要是对发包人提出的要求。这一规定确立了劳务分包不得认定为工程转包的原则。以劳务分包的方式承包工程是合法有效的。如果看成劳务分包的受托代买材料行为,就不用担心没有经

    2024-10-03

  • 工程劳务分包给个人合法吗

    工程劳务分包给个人不违法。总承包人或专业承包人可以自主将其承包的部分工程进行劳务分包,并不需要发包人的同意。建筑工程总承包单位按照总承包合同的约定对建设单位负责;分包单位按照分包合同的约定对总承包单位负责。禁止总承包单位将工程分包给不具备相应资质条件

    2024-09-12

  • 劳务分包内部承包协议是否合法

    依据我国相关法律的规定,签订内部分包劳务协议的,如果将劳务部门分包给具有资质的分包人,分包协议一般是有效的。本办法所称劳务作业分包,是指施工总承包企业或者专业承包企业(以下简称劳务作业发包人〉将其承包工程中的劳务作业发包给劳务分包企业〈以下简称劳务作

    2024-09-06

  • 劳务分包资质申请办理流程及所需材料有哪些

    (三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。

    2024-08-20

  • 劳务分包合法吗,劳务合同与分包合同的区别

    如果分包符合法律规定,是合法的。而劳务分包人可自行管理,并且只对总分包人或专业分包人负责,总包人或专业分包人对发包人负责,劳务分包人对以包人不直接承担责任。劳务分包人向总承包人提供工人花名册,并附上身份证明。每月工资由总承包人直接发放,由工人签收后,

    2024-07-25

  • 劳务分包扣质保金合法吗

    法律没有这方面的硬性规定吗,是否扣质保金由当事人协商确定。劳务分包合同中约定的保修责任和质保金,从遵守当事人意思自治、且不违反国家强制性法律规定的角度出发,对应司法裁判实践中普遍认定此类条款合法有效。本办法所称劳务作业分包,是指施工总承包企业或者专业

    2024-07-21

  • 个人签订的劳务施工合同有效吗

    根据《合同法》个人与个人劳务分包合同有法律效力。法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续生效的,依照其规定。(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;(二)恶意串通,损害国家、集体或者第三 人利益;(三)以合法形式掩盖非法目的;

    2024-07-01

  • 劳务分包中扣留质保金是否合法

    法律没有这方面的硬性规定吗,是否扣留质保金由当事人协商确定。劳务分包合同中约定的保修责任和质保金,从遵守当事人意思自治、且不违反国家强制性法律规定的角度出发,对应司法裁判实践中普遍认定此类条款合法有效。建议加强劳动相关法律法规的宣传,增强劳务工人的维

    2024-06-28

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  • 违约金的定义和性质

    违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型,具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力,签订了一份无法按时履行的合同,最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈,应了解自身实际履约能力,签订合同时需实事求是,确保能在规

  • 共同海损的定义和成立条件

    共同海损的定义和成立条件,包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析,讨论了共同海损的争议问题,包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。

  • 单位犯罪的界定和特征

    单位犯罪的界定和特征,以及相关的法律责任。单位犯罪的主体可以是公司、企业等组织,具有法定性、整体意志和整体利益的特征。对于单位犯罪,单位需承担刑事责任,通常会对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。

  • 网上泄漏他人隐私的法律责任

    网上泄漏他人隐私的法律责任。依据《中华人民共和国侵权责任法》,侵害他人隐私的行为需承担侵权责任。个人信息泄露会导致垃圾信息骚扰、冒名办卡和信用透支、不法活动、账户资金被盗用及个人名誉受损等风险。此外,《民法典》也保护个人隐私,规定侵权者需承担相应责任

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