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伤残等级鉴定劳动保障相关法律知识

  • 未签订劳动合同工伤死亡是否可以认定为工伤

    按《工伤保险条例》规定,工伤发生后要做两件事,即工伤及伤残等级的认定和鉴定,这分别需要两个程序和两个部门完成。其中工伤的认定特别重要。你可以依据《工伤保险条例》第十七条规定,你应当尽快,在发生事故伤害后30日内,向当地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

    2024-07-21

  • 工伤赔偿起诉部门指南

    工伤赔偿需要向人力资源和社会保障局申请工伤认定,提交相关材料。如果伤情稳定后存在残疾,需要申请劳动能力鉴定。根据不同的伤残等级,获得的补偿包括医疗费、伤残补助金、就

    2024-07-15

  • 工伤鉴定赔偿标准:保障您的权益

    工伤鉴定是在职工被认定为工伤后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括劳动能力鉴定、停工留薪期鉴定确认、护理等级鉴定、伤残辅助器

    2024-07-08

  • 工伤伤残等级评定后赔偿的具体途径和方式

    工伤致残后,需要申请工伤认定和劳动能力鉴定,以便向劳动部门申请劳动仲裁,保障劳动者的合法权益。工伤伤残等级评定后,应向当地社保部门和用人单位提出工伤赔偿申请,社保部

    2024-07-06

  • 工伤赔偿协议要交到劳动局吗

    工伤赔偿协议并不需要交到劳动局,受工伤后要先到劳动局备案还需要申请工伤认定,然后进行伤残等级鉴定,根据鉴定结果来确定伤残等级和要求单位赔偿,协商不成的话,可以去劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁

    2024-07-05

  • 右手大拇指从指甲那里被锯断,厂家应负何种赔偿责任?

    如果右手大拇指被锯断,可以要求单位或自行劳动保障局申请工伤认定。认定后,还需要进行劳动能力鉴定,以确定伤残等级。工伤赔偿项目包括医疗费、护理费、住院伙食补助费、后续

    2024-06-27

  • 工伤社保如何赔偿

    工伤社保赔偿,要先在事故伤害发生之日起30日内向劳动保障行政部门申请工伤认定;认定为工伤后,向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定;然后持鉴定结论向社保部门申请工伤待遇,获得工伤赔偿,所需的资金从工伤保险基金中支付。

    2024-05-30

  • 工伤证鉴定回来含有什么手续吗

    劳动保障行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20个工作日内,将工伤认定决定送达工伤认定申请人以及受伤害职工和用人单位,并抄送社会保险经办机构。工伤认定法律文书的送达按照《民事诉讼法》有关送达的规定执行。受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻

    2024-05-26

  • 工伤保险赔偿机制详解:权益如何获得与实现

    根据《工伤保险条例》规定,发生工伤事故或被诊断为职业病的职工应在事故发生或被诊断之日起30日内向劳动保障部门申请工伤认定。认定为工伤后,需向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定。然后,持鉴定结论向社保部门申请工伤待遇,从工伤保险基金中获得赔偿。如果用人

    2024-05-20

  • 工伤尾椎鉴定构成几级伤残

    工伤要到人力资源和社会保障局申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定。广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定,狭义的工伤鉴定指致残等级鉴定。劳动能力鉴定也称劳动鉴定,是指劳动者在生产工作中因种种原因造成劳动能力不同程度的损害,致使劳动者在部分、大部分或

    2024-04-30

  • 什么是工伤伤残待遇?

      工伤伤残待遇是指职工发生工伤由劳动保障行政部门认定工伤并经劳动能力鉴定委员会鉴定伤残等级后享受的一种工伤待遇。  根据《工伤保险条例》规定,工伤伤残待遇分为1-4级伤残待遇,5-6级伤残待遇,7-10级伤残待遇三个层次。  (三)工伤职工达到退休年龄并办理退

    2024-04-18

  • 工伤可以用工伤保险吗

    工伤可以用工伤保险,申请工伤保险待遇,要先向劳动保障行政部门申请工伤认定;认定为工伤后,向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定;然后持鉴定结论、结算单等材料向社保部门申请报销。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务

    2024-04-14

  • 升降机跌落受伤打工者却未签订劳动合同怎么办

    在处理工伤时,应该在规定时间内向劳动保障部门申请工伤认定,认定工伤并治疗终结后再申请伤残鉴定,之后再根据鉴定的伤残等级等情况确定具体的工伤赔偿金额。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的,则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。

    2024-04-09

  • 工伤致手指残疾如何获得合理赔偿?

    根据工伤保险条例规定,手指因工伤残疾的赔偿需要先申请工伤认定,赔偿金额最终确定需等劳动能力鉴定等级后。申请工伤认定需要向人力资源和社会保障局提交相关材料,如工伤认定申

    2024-03-26

  • 工伤鉴定未评定上等级单位的赔偿途径

    工伤未达到伤残等级的员工仍可享受工伤保险医疗待遇和停工留薪待遇。工伤待遇包括医疗费、伙食补助费和外出就医费用等,由工伤保险基金支付。工伤的认定和劳动能力鉴定是申请工伤赔偿的程序,需要向劳动保障行政部门提出申请,并提供相关资料。工伤期间的医疗费由单位支

    2024-03-25

  • 工伤等级鉴定标准与赔偿:法律专家分析

      广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定。狭义的工伤鉴定指伤残等级鉴定。想必很多人都想要了解,工伤等级鉴定标准是怎样的?  工伤级别鉴定标准就是劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动能力鉴定标准由国务院劳动保障行政

    2024-03-09

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 申请支付令的条件

    申请支付令的条件和所需提交的材料。支付令是债权人向人民法院提出申请,要求签发支付令迫使债务人履行债务。申请条件包括请求支付的标的为金钱和有价证券、已到期且数额确定、债权人与债务人之间不存在对等给付义务,支付令能够送达给债务人。申请时需提交申请书和必要

  • 偷越国(边)境罪的处罚
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

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