外资企业的经营范围。包括外商投资举办投资性公司的规定业务、进口跨国公司及其关联公司产品并在国内销售、提供维修服务、承接服务外包业务、从事物流配送服务、设立财务公司提供财务服务、从事境外工程承包和境外投资等业务的合法性,并总结了外资企业可以委托生产、加
2025-03-02
跨国生产的标准化。(一)跨国生产和经营中推行标准化的作用。(二)标准化与母公司生产系统。(三)生产本土化。(四)管理本土化
2025-01-20
在国际分工不断深化的条件下,**公司凭借其雄厚的资金、技术、组织与管理等方面的力量,通过对外直接投资在海外设立子公司与分支机构,形成研究、生产与销售一体化的国际网络,并在母公司控制下从事跨国经营活动。**公司的重大经营决策都以实现全球战略目标为出发点,着
2024-11-25
1974年,联*国经合理事会做出决议,此后联*国统一采用“跨国公司”这一名称。直接投资的流量是稳定的,并且更容易偿付,因为跨国公司投资的基本都是长期项目。一般而言,跨国公司的投资能为东*国提供出口市场,通过高科技使生产经营从国内市场转向国际市场,增加了东*国
2024-10-20
**公司作为在国内外拥有较多分支机构、从事全球性生产经营活动的公司,与国内企业相比较,是有其一些区别的。所以,**公司对其分支机构必然实行高度集中的统一管理。
2024-07-17
但在二次大战前,跨-国公司的发展缓慢,其经济实力十分有限,对国民经济乃至世界经济的影响微不足道。虽然在19末期,很多跨-国公司就营业额来说已经具有当今世界公司的雏形,但真正实行复数产品生产的产品结构的公司,也就是综合型多种经营的跨-国公司,从七十年代以后
2024-07-15
跨国公司指由两个或两个以上国家的经济实体所组成,并从事生产、销售和其他经营活动的国际性大型企业。通过直接投资、转让技术等活动,在国外设立分支机构或与当地资本合股拥有企业的国际性公司。
2024-07-15
**公司作为在国内外拥有较多分支机构、从事全球性生产经营活动的公司,与国内企业相比较,是有其一些区别的。所以,**公司对其分支机构必然实行高度集中的统一管理。
2024-06-30
按照不同的分析角度和划分标准,对**公司可以有不同的分类。按照**公司经营项目的性质,可以将**公司分为三种类型。横-向型**公司是指母公司和各分支机构从事同一种产品的生产和经营活动的公司。横-向型**公司的特点是地理分布区域广泛,通过在不同的国家和地区设立子公
2023-12-05
董事局相当于一般公司的董事会,董事局主席为公司法定代表人,董事局是公司的常设权力机构,向股东大会负责。**公司、跨国公司等较大的公司设立董事局。公司总裁主持公司的生产经营管理工作,对董事局负责,相当于总经理。中国的公司法没有关于董事局、总裁的相关规定
2020-07-21
跨国公司不同一般的垄断企业,不仅产品的销售活动,且生产过程的各个环节都有很大部分在国际范围内进行,因而形成了一个全球性的经营体系,并相应地采取了一套全球性的经营战略。跨国公司在我国,可以利用我国对外资企业的优惠政策,同时还可以利用廉价的劳动力和自然资
2020-05-25
跨国公司作为在国内外拥有较多分支机构、从事全球性生产经营活动的公司,与国内企业相比较,是有其一些区别的。所以,跨国公司对其分支机构必然实行高度集中的统一管理。
2020-05-25
此类公司主要从事单一产品的生产经营,母公司和子公司很少有专业化分工,但公司内部转移生产技术、销售技能和商标专利等无形资产的数额较大。它原是一家造船公司,后改为混合多种经营,经营范围包括:汽车、建筑机械、发电系统产品、造船和钢构件、化学工业、一般机械、
2020-05-25
4可以充分利用生产余力,延长产品生命周期,增加利润。
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。