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用人单位劳动能力相关法律知识

  • 工伤鉴定多久以后可以获得赔偿

    工伤认定也好,工伤等级鉴定也好,归根结底是要进行工伤待遇赔偿,确保当事人合法权益得到有效落实,不受侵害。因此,需提醒参保的用人单位切莫小视工伤认定30日的期限。三是自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残

    2024-12-12

  • 工伤伤残鉴定不做能私了吗

    发生工伤事故,选择私了的,仍然需要申请工伤认定。受伤职工享受工伤保险待遇的前提是工伤认定,工伤认定最长时效是1年。所以应当先申请工伤认定,然后进行劳动能力鉴定,有了伤残等级后,再选择私了。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、

    2024-12-09

  • 什么情况下可以变更劳动合同

    用人单位方面的原因,例如用人单位调整生产任务、转产、企业合并、分立等;就业者方面的原因,例如因意外事故致伤、致残,经劳动鉴定委员会确认部分丧失劳动能力,用人单位需要另行安排工作的;客观方面的原因,例如国家经济政策的调整,自然灾害的影响等。劳动合同变更时

    2024-12-07

  • 如何办理工伤保险赔偿程序

    工伤保险索赔程序包括:用人单位在事故伤害发生之日或被诊断为职业病后的30天内申请工伤认定;职工在治疗后出现残疾或劳动能力受影响时进行劳动能力鉴定;提交工伤认定决定书和劳

    2024-11-29

  • 工伤鉴定一般在哪里做

    初次劳动能力鉴定是由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,申请的时间应当是工伤职工的伤情处于相对稳定的状态或者是已经痊愈。再次申请劳动能力鉴定应在省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会。

    2024-11-26

  • 工伤劳动能力鉴定费用怎么收,由谁承担

    劳动能力鉴定的收费标准按省物价部门的文件规定收取,大概每人次280元到300元左右;用人单位、工伤职工或者其直系亲属对初级鉴定有异议而向省级劳动能力鉴定委员会提起重新鉴定申请的,同样需要按照上述收费标准缴纳鉴定费。如果重新鉴定的结论与初级鉴定的结论不一致,

    2024-11-18

  • 工伤员工自己可不可以申请工伤鉴定

    工伤职工在治疗伤情相对稳定后,可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。根据《工伤保险条例》第二十三条,劳动能力鉴定申请可以由用人单位、工伤职工或其近亲属

    2024-11-17

  • 工伤赔偿合同如何公证所有材料

    依据我国相关法律的规定,对工伤赔偿合同进行公证的,需要提供的材料包括用人单位的营业执照、法人身份证明、劳动者身份证明、工伤赔偿合同等材料。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工

    2024-11-14

  • 脚后跟骨折工伤等级为几级

    3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿;

    2024-11-14

  • 工伤鉴定除了劳动局在还有指定机构吗

    工伤鉴定流程有三个步骤,分别是工伤认定,劳动能力鉴定和工伤职工应享有的待遇及救济途径。工伤认定申请既可由用人单位提出,也可由工伤职工或者其直系亲属、工会组织提出。

    2024-11-10

  • 工伤鉴定是伤残鉴定吗

    工伤鉴定和伤残鉴定是一回事,根据《工伤保险条例》的规定,工伤的伤残等级鉴定应该叫劳动能力鉴定。根据相关规定,工伤职工或其用人单位应及时向劳动能力鉴定委员会提出劳动能

    2024-11-10

  • 工伤伤残鉴定的程序有哪些

    工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。法律赋予劳动者申请工伤认定的权利,是对劳动者权益保护的需要,也是对用人单位履行申请工伤职责的督促。规定劳动

    2024-11-08

  • 多年前的工伤怎么认定处理

    已经工伤认定的,可以申请劳动能力鉴定;未经工伤认定的,只能与用人单位协商解决。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定

    2024-11-02

  • 申请工伤认定的程序具体有哪些

    向用人单位所在地或工伤事故发生地设区的市级劳动和社会保障局工伤保险科申请。在事故伤害发生之日起1年内申请。自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。在工伤认定后,应当立即申请伤残鉴定和劳动能力鉴定,确定伤残等级。按照前款规定应当向省级劳动保障行

    2024-11-01

  • 职工上班累得昏倒,用人单位不管有没有道理

    上个月,他在车间里工作时,突然昏倒,被工友送进了医院。经过治疗,我弟弟终于保住了性命,但医院鉴定上说,他已经完全没有劳动能力了。当我要求工厂为我弟弟出医药费时,工厂却说,我弟弟不是在干活儿时受伤,不算工伤,工厂不管。我想问一下,工厂说他们不管,有没有

    2024-10-28

  • 工伤手指断掉一节怎么赔偿

    依据我国相关法律的规定,劳动者在工作中造成手指断掉一节的,可以申请劳动能力鉴定,确定伤残等级后可以获得相应的赔偿。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。当职工发生事故受到伤害后,作为用人单位也好,受伤职

    2024-10-28

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    工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式,包括劳动能力鉴定标准和赔偿规定的详细解读。根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准,身体部位骨折愈合后可评定为十级伤残,享受工伤保险条例规定的待遇,包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。同时,介绍了劳动能力鉴定的

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    事实婚姻的概念和法律规定。事实婚姻是未经结婚登记而以夫妻名义同居生活的男女双方的关系,被公众认定为夫妻关系的结合。法律对事实婚姻的规定较为特殊,未办理结婚登记的,应当补办登记。自特定日期起,符合一定条件的未办理结婚登记的事实婚姻关系可合法化。对于解释

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  • 一、高利贷的定义及利率范围

    高利贷的定义及利率范围,根据法律规定,年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》,年利率超过此范围的利息约定被视为无效,已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围

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