无土地证和房产证集资房是什么性质依据我国相关法律的规定，集资房是经济适用住房的组成部分，集资房的土地是划拨取得的，所以是没有土地使用证和房产证的。经济适用住房建设用地应纳入当地年度土地供应计划，在申报年度用地指标时单独列出，确保优先供应。第三十五条 单位集资合作建房是经济适用住房的
2024-04-14
建筑工程款支付方式及注意事项建筑工程款的支付可以按照建筑施工合同中约定的支付方式支付，包括直接支付给承包方，支付给双方指定的银行。如果发包单位拒不支付价款的，还可以拍卖工程后抵价支付。《中华人民共和国民法典》第八百零七条 发包人未按照约定支付价款的，承包人可以催告发包人在合理期限内支付价款。发包人逾期不支付的，除根据建设工程的性质不宜折价、拍卖外，承包人可以与发包人协议将该工程折价，也可以请求人民法院将该工程依法拍卖。
2024-04-12
人身意外险可以抵扣吗身意外险可以抵扣吗需要视情况而定，如果单位给员工购买的人身意外险和单位的实际生产经营活动有关系，那么就不属于单位集体福利的性质，是可以抵扣进项税额的。如果不是为特殊工种购买的人生意外险，就不能进行抵扣。依据上述规定，企业为高危作业人员办理团体人身意外
2024-04-11
受贿罪逮捕证据不足不予起诉只要检察院说证据不足，并出具不予逮捕决定书，公安局收到之后24小时之内放人。如果只是觉得证据不足，等侦查机关收集齐证据后还是会起诉，不会放人。主要包括书中的任命书、委托书、合同、档案证明、证人证言、以及证明受贿人所在单位经济性质的证据等。受贿人职务方面
2024-04-08
单位不签合同的法律责任与赔偿承运人对运输过程中货物的毁损、灭失承担赔偿责任。但是，承运人证明货物的毁损、灭失是因不可抗力、货物本身的自然性质或者合理损耗以及托运人、收货人的过错造成的，不承担赔偿责任。
2024-03-28
意外险是否能取代工伤保险？意外险不可以代替工伤保险。工伤保险属于国家强制规定必须缴纳的社会保险。而意外险属于商业险，两者之间的性质不同，意外险只可以当做工伤保险的补充，而不能代替工伤保险。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单
2024-03-28
集资房房产证土地性质写什么依据我国相关法律的规定，集资房是属于经济适用住房的组成部分，国有土地使用权是由政府划拨取得的，所以房产证上土地性是划拨。单位集资合作建房应当纳入当地经济适用住房建设计划和用地计划管理。买集资房时应当注意土地开发是否交了土地出让金，是否有规划许可证、开
2024-03-25
拆迁补偿款的性质怎么认定拆迁补偿是指房屋征收部门自身或者委托房屋征收实施单位依照我国集体土地和国有土地房屋拆迁补偿标准的规定，在征收国家集体土地上单位、个人的房屋时，对被征收房屋所有权人给予公平补偿。新条例规定，对被征收人的补偿包括被征收房屋价值的补偿、搬迁与临时安置补偿、
2024-03-23
经济效益审计标准是怎样的审计证据是反映被审计单位经济效益的事实，审计标准是审计人员用来衡量、评价经济效益高低、优劣的准绳，是提出审计意见、作出审计结论的依据。②确定经济活动效益水平的度。经济效益指标和衡量度是构成经济效益审计标准的内在基本要素。按经济效益审计标准的性质、内容
2024-03-23
阿里辞退有补偿吗根据辞退的性质不同，可能需要支付经济补偿或者赔偿金。主要看辞退的原因。合同到期辞退员工，单位需要支付经济性补偿。员工严重违反公司纪律，单位不需要支付补偿。第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准
2024-03-21
有营业执照的住宅房,拆迁时算门面吗依据我国相关法律的规定，对拆迁范围内产权性质为住宅,但已依法取得营业执照经营性用房的补偿,各地可根据其经营情况、经营年限及纳税等实际情况给予适当补偿。而且，房屋拆迁补偿安置协议中必须有拆迁当事人的单位、姓名、经办人姓名，协议必须经双方当事人签名盖章后才
2024-03-21
劳务外包：是否应该由劳务公司承担劳务工的工伤赔偿责任？劳务外包与劳务派遣是两种不同的形式，具有不同的性质和法律关系。劳务外包是指施工单位将一部分工作外包给外包单位，外包单位负责管理外包人员，工作赔偿责任由用人单位和工伤
2024-03-21
退休人员医疗保险是否需要缴纳？一、退休以后，原则上应当继续缴纳医疗保险。对于医疗保险，不同地区有不同的政策。补充医疗具有单位福利的性质，属于用人单位为职工建立的补充医疗保险，一般不再缴纳。 二、《社会保险法》第二十七条参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达
2024-03-14
离职补偿金应包括代通知金吗？一般情况下，代通知金与经济补偿金对单位而言是两种性质截然不同的责任，也是劳动者享有的两种性质不同的权利，劳动者可以一并向单位主张，而且代通知金不属于经济补偿金。根据《劳动合同法》第四十条规定，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本
2024-03-09
劳动合同与劳务派遣合同的异同点劳动合同与劳务派遣合同的区别主要在于主体和性质。劳动合同的主体是劳动者和用人单位，而劳务派遣合同的主体是劳动者与用工单位。劳动合同是基于双方劳动关系而签订的，而劳
2024-03-08
学校收学费的权利可以抵押吗一般意义上的学校是属于事业单位性质的，不具有经营性，学校的任何财产都不属于担保的范围。另外，学校的收费权若可以质押，应当是建立在学校是以营利为目的，且学校是以有限责任公司的模式经营管理的，方能视为经营性的民事主体，将其收费权纳人物权法的调整范围。由于
2024-03-07
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定，以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序，包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的，法院有一定的裁量权；申请方式包括书面和口头；保全措施包括查封、扣押等；诉前保全在起诉前，诉讼保全在诉讼程序开始后；保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理，将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件，包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外，文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理，以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用，并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。
