短期用工协议书范本根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。甲方聘用乙方在甲方(部门)担任临时岗位工作。合同期限为一年，自年月日至年月日。《劳动法》第二条中"劳动者"其范围是很广泛的，既也包括了正式职工，也包括了临时工。
2025-02-19
竞业禁止协议书的范本是怎样的竞业禁止是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在单λ有业务竞争的单位，或禁止他们在原单位离职后从业于与原单位有业务竞争的单位，包括创建与原单位业务范围相同的企业。作为竞业禁止协议生效的一个基本条件，
2025-02-12
最新临时工协议书范本根据中华人民共和国劳动法，临时工与用人单位需签订临时工协议书。协议书包括合同期限、乙方工作内容、甲方的权利与义务、乙方的权利与义务、聘用合同的变更、解除、终止、违反合同的责任和争议解决等内容。甲方负责乙方的日常人事管理，支付乙方工资等；乙方需接受甲方
2024-12-20
劳动工伤赔偿协议书范本农村征地补偿是指国家为了公共利益的需要，对农民集体所有的土地或棚户区进行征收或征用，并按照原用途给予补偿。根据《土地管理法》第四十八条规定，征用土地时应按照原用途给
2024-12-15
离职协议书范本离职协议书是员工离职时签署的一份约定，用于解决可能产生的纠纷。该协议范本包括甲方和乙方的身份信息以及解除劳动关系的日期。协议内容包括乙方支付甲方工资余额和产假津贴差额补助，甲方同意不再主张权利，不得损害乙方的声誉和利益。双方需履行协议并接受乙方所在地
2024-12-13
劳动者商业保密协议书范本员工对企业商业秘密的保密期限应当从知悉商业秘密之日起至该商业秘密公开之日止。知悉商业秘密之日是指员工通过正当途径获取商业秘密并被要求承担保密的义务。商业秘密公开之日是指商业秘密成为公众所知的信息，丧失秘密性，这种公开可以是权利人的主动公开也可以是他人
2024-11-04
律师解读个人赔偿公司财产损失协议书范本三、本次处理属一次性处理，在本协议签订后乙方不得就本次财产损害，再次向甲方要求赔偿。以上就是手心律师网小编为您介绍的关于个人赔偿公司财产损失协议书范本的相关内容，一般劳动者由于自身公司财产遭到损害的时候，公司是会要求赔偿的，如果你还有其他的法律问题，请及时咨询律师处理，手心律师网提供专业律师，欢迎您进行法律咨询。
2024-10-10
餐饮投资入股协议书范本利用合作人自身具备的资金管理优势和独特风味，使合作人通过合法的手段，创造劳动成果，分享经济利益。经营项目为，范围包括等。本次合作由合作人双方均同意终止合作，视为终止。
2024-09-19
临时工协议书范本本文是一份临时工协议书范本，根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，甲方与乙方达成协议。协议包括以下内容：聘用期限为一定时间，其中包括试用期；乙方需要遵守国家法律法规和甲方规章制度，接受安全教育，确保安全生产；甲方根据生产需要安排乙方的工作岗
2024-08-20
最新的终止劳动合同协议书范本是怎样的因__________原因，乙方向甲方申请终止劳动合同，经双方协商，订立本协议，以便共同遵守。
2024-08-19
免责事故赔偿协议书的重要性及范本劳动者骨折并不一定能被认定为工伤十级。要认定为工伤，劳动者在工作时间和工作场所内，需要因工伤原因受到事故伤害。一旦社会保险行政部门认定为工伤，劳动者还需要申请进行伤残鉴定，以确定是否鉴定为十级伤残。根据《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条，以下情况
2024-08-16
工伤致死保险赔偿协议书范本及要点解析工伤致死保险赔偿协议书是为了解决工伤事故导致员工死亡后的赔偿事宜而达成的协议。协议中包括双方的身份信息、工伤事故的确认、劳动者的供养亲属、乙方的陈述和保证、赔偿项目
2024-08-01
技术交流协议书范本及要点解读双倍工资的计算方法包括计算基数和计算时间。计算基数应以用人单位与劳动者约定的工资标准为依据，不包括一次性奖励和补贴。如果无法核实工资标准，也可以按实发工资数额作为依
2024-07-15
工伤赔偿和解协议书范本本文是一份工伤赔偿和解的协议书，内容包括甲方和乙方解除劳动合同关系以及乙方的工伤赔偿问题。根据协议，甲方已支付乙方的住院治疗费用、护理费和其他费用，并自愿赔偿乙方5200
2024-06-22
工伤死亡赔偿协议书范本-专业律师提供的实用指南该协议是广州市XXX工程有限公司与刘XX及其家属就刘三工伤死亡赔偿达成的一份协议。根据《中华人民共和国劳动法》、《工伤保险条例》等法律法规，甲方同意支付乙方丧葬补助金
2024-06-20
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
