当前位置:手心律师网首页 > 合同约定解除相关法律知识

合同约定解除相关法律知识

  • 解约定金必须约定吗

    依据我国担保法司法解释的规定,双方约定解约定金条款的,要对解约定金的数额进行约定,而约定的金额不能超过主合同标的额百分之二十。第一百一十七条:定金交付后,交付定金的一方可以按照合同的约定以丧失定金为代价而解除主合同,收受定金的一方可以双倍返还定金为代

    2024-08-04

  • 劳动合同期限未满可以辞职吗

    《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社

    2024-08-04

  • 无固定期限合同终止给补偿吗

    无固定期限劳动合同终止要不要给补偿,要依据是否合法终止而定,如果是违反劳动合同法规定终止的,用人单位要进行赔偿。(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法

    2024-08-04

  • 二手房卖房人解除合同的方式

    《合同法》第113条规定,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,给对方当事人造成损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益。

    2024-08-03

  • 竞业条款是入职签还是离职签

    事实上,在劳动者入职时,用人单位就必须签订竞业条款协议,而不是在离职时签订。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限

    2024-08-03

  • 二手房定金有效期有多久

    “定金”则是我国法律规定的债务履行的担保方式之一,是当事人一方为保证合同的订立、履行或保留解除合同的权利,依约定向另一方支付的金钱。在二手房买卖中,二手房定金有效期要看双方的具体约定,按照双方签订的定金协议或者合同确定定金的有效期。遵循上述四个事项,

    2024-08-02

  • 关于劳动者违法违约行为应当承担哪些责任

    劳动合同法应对劳动合同双方的合法权益给予保护,劳动者应对其违法、违约行为承担赔偿责任。三是损害事实与违法或者违约行为之间的因果关系,即劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密事项或者竞业限制的行为和用人单位的损失之间具有因果关系。

    2024-08-02

  • 签订演出合同可以更换表演的人吗

    表演合同依法成立的具有法律约束力,合同当事人不能随意变更的,所以演出合同不能随意更换表演人,但经双方协商一致的,可以变更表演人。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。法律、行政法规规定变更合同应当办理批准、登记等手续的,依照其规

    2024-08-02

  • 一房两租的法律后果

    因涉案房屋已经租赁给他人,原被告签订的合同无法实际履行,故双方在解除之前签订的房屋租赁合同时,被告还要承担违约责任。因此,房东不能取得租赁房屋的承租人请求解除合同、赔偿损失的,依照合同法的有关规定处理。只要合同的双方当事人达成的约定不违反法律、行政法

    2024-08-01

  • 租房合同没到期房东可以终止合同吗

    依据我国相关法律的规定,租赁合同没到期的,不能单方终止合同,如果双方协商一致的,可以终止合同,如果单方终止的,要承担违约的责任。当事人可以约定一方解除合同的条件。(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;按照民事诉讼法规定,原告在开庭时,无正当理由拒绝出庭

    2024-08-01

  • 协商一致解除劳动合同违约的该如何处理

    依据我国相关法律的规定,协商一致解除劳动合同后一方违约的,另一方可以要求对方承担违约责任,如果不承担的,当事人可以向法院起诉。劳动合同的解除分为法定解除和约定解除两种。解除劳动合同引起的法律后果与终止劳动合同引起的法律后果大致相同。

    2024-08-01

  • 规培签15年合同违约需要支付多少违约金

    规培签15年合同违约金一般需要根据合同当中约定的进行支付。《民法典》规定当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。民法典规定,合同解除后,如果合同有约定的,按合同约定处理违约金。

    2024-08-01

  • 劳动合同纠纷赔偿的情形有哪些?

    劳动合同纠纷赔偿主要包括三种情形:一是用人单位违法解除或终止劳动合同引起纠纷;二是用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件,导致劳动者提出解除或终止劳动合

    2024-08-01

  • 如何应对劳动仲裁结果未支付工资的情况

    劳务合同的解聘通常不会有经济补偿,因为签订劳务合同的双方并不属于劳动关系,不受劳动合同法的保护。只有劳动合同才有经济补偿。根据劳动合同法规定,过错解除劳动合同的情况下,用人单位未按照合同约定提供劳动保护、未及时足额支付劳动报酬、未缴纳社会保险费、违法

    2024-08-01

  • 因解除无效合同而签订的赔偿协议的效力

    赔偿协议是指在解除无效合同后,双方达成的一种赔偿约定。只有在满足一定的生效要件时,赔偿协议才具备有效力。生效要件包括主体具备相应的民事行为能力,表意真实,以及协议的内容合法且符合公序良俗。根据《中华人民共和国民法典》第157条的规定,如果民事法律行为

    2024-08-01

  • 公司是否可以合法解除劳动合同而避免支付补偿?

    根据《劳动合同法》第八十五条,如果用人单位出现以下情况,劳动行政部门可以责令其限期支付劳动报酬、加班费或经济补偿:1、未按合同约定或国家规定及时足额支付劳动报酬;2、支

    2024-07-31

  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 家暴如何应对:合法途径及相关法律知识

    如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对

  • 高利贷的风险及其法律问题

    高利贷的风险和法律问题。高利贷具有剥削和非生产性质,借款人主要将借款用于非生产支出。在民间借贷中,应注意订立借款合同、收条出具、借款利息、借款用途和担保等法律问题。借款合同应保存借款人身份证明文件,收条应明确记录收款形式;借款利息不得预先在本金中扣除

  • 交通事故责任书出具时间的规定

    交通事故责任书的出具时间规定。公安机关交通管理部门需与检验、鉴定机构约定完成检验、鉴定的期限,一般为不超过20日,并将检验、鉴定报告复印件送达当事人。同时,公安机关交通管理部门应在现场调查或检验、鉴定结论确定之日起一定时间内制作道路交通事故认定书。对

  • 网上泄漏他人隐私的法律责任

    网上泄漏他人隐私的法律责任。依据《中华人民共和国侵权责任法》,侵害他人隐私的行为需承担侵权责任。个人信息泄露会导致垃圾信息骚扰、冒名办卡和信用透支、不法活动、账户资金被盗用及个人名誉受损等风险。此外,《民法典》也保护个人隐私,规定侵权者需承担相应责任

  • 手机号是否构成侵犯个人信息的行为
  • 入党政审不合格的8种情况是什么
  • 微信上被骗了钱怎么办?还可以追回吗?

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师