劳动者申请财产保全的适用条件劳动者申请财产保全的适用条件及程序。劳动者在申请财产保全时需满足具有给付内容、情况紧急、利害关系人提出申请及提供担保等条件。申请劳动仲裁时，劳动者需向仲裁委员会递交书面申请，并由法院作出裁定。同时，劳动者通过提高职业技能，成为熟练劳动者，有利于提高生
2025-09-11
公司搬迁不去就耗着公司搬迁时劳动者的权益保障问题。当公司搬迁不支付经济补偿时，劳动者可以向劳动行政主管部门投诉或申请劳动仲裁，同时要提前收集证据并考虑申请财产保全。面对公司搬迁太远的情况，员工可以获得一定的补偿，具体补偿标准可参考《劳动合同法》的相关规定。
2025-04-23
劳动仲裁期申请财产保全有用吗劳动仲裁期申请财产保全有用，仲裁财产保全程序的启动要经过当事人申请，向有管辖权的仲裁委员会递交财产保全申请书，即在仲裁程序中，当事人是否申请启动财产保全程序，完全是在当事人享有的处分权范围之内，是仲裁委不能随意进入的空间。申请人在人民法院采取保全措施
2024-11-04
劳动纠纷申请强制执行要多久劳动仲裁裁决书生效后单位不履行的，法律上目前对申请执行后多长时间进入执行，什么时候结案没有明确规定。《劳动争议司法解释二全文》第十五条，人民法院作出的财产保全裁定中，应当告知当事人在劳动仲裁机构的裁决书或者在人民法院的裁判文书生效后三个月内申请强制执
2024-06-08
劳动仲裁裁决在哪里执行国内仲裁案件的当事人依照仲裁法第二十八条的规定申请财产保全的，仲裁委员会应当将当事人的申请依照《中华人民共和国民事诉讼法》的有关规定提交被申请人住所地或者财产所在地的基层人民法院。最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国仲裁法〉若干问题的解释》第二十九
2024-06-04
劳动仲裁立案后可否申请保全依据我国相关法律的规定，劳动仲裁立案后可以申请财产保全，财产保全目的是保证仲裁裁决可以顺利执行。第十五条 人民法院作出的财产保全裁定中，应当告知当事人在劳动仲裁机构的裁决书或者在人民法院的裁判文书生效后三个月内申请强制执行。
2024-04-06
劳动仲裁后公司解散如何执行首先在申请劳动仲裁期间发现公司有解散倾向的可以先申请财产保全，以确保胜诉后可参与公司剩余财产分配。若公司未处理你的劳动债权债务，你与公司的劳动仲裁仍继续进行，就办理工商注销的话，公司出资人或者股东有责任作为共同当事人继续执行仲裁结果的。因此，如果公司
2024-02-24
劳动仲裁后公司解散如何执行首先在申请劳动仲裁期间发现公司有解散倾向的可以先申请财产保全，以确保胜诉后可参与公司剩余财产分配。若公司未处理你的劳动债权债务，你与公司的劳动仲裁仍继续进行，就办理工商注销的话，公司出资人或者股东有责任作为共同当事人继续执行仲裁结果的。因此，如果公司
2023-11-20
劳动伤害财产被保全怎么办目前对财产保全的救济措施主要有两种，一种是被保全人向法院提供担保，解除保全措施，另一种是向法院提出异议。第一百零四条 财产纠纷案件，被申请人提供担保的，人民法院应当裁定解除保全。人民法院在作出财产保全裁定后，劳动者必须在劳动仲裁机构的裁决书或者在人民
2023-10-03
劳动仲裁后申请强制执行要多久劳动仲裁裁决书生效后单位不履行的，法律上目前对申请执行后多长时间进入执行，什么时候结案没有明确规定。《劳动争议司法解释二全文》第十五条，人民法院作出的财产保全裁定中，应当告知当事人在劳动仲裁机构的裁决书或者在人民法院的裁判文书生效后三个月内申请强制执
2020-07-21
劳动者申请财产保全的方法劳动者如何申请财产保全?劳动者申请财产保全的，仲裁委员会应当将劳动者的申请提交人民法院。仲裁程序是劳动争议案件的前置程序，未经仲裁，案件不能进入诉讼程序。审判实践中，笔者发现劳动争议案件在适用规定的反诉程序时不合适，原因是：第一，一方不服仲裁起诉后，
2020-05-25
劳动仲裁法院强制执行如何申请申请执行人申请执行立案须在法定期限内提出申请。执行申请应向有管辖权的人民法院提出。人民法院执行案件，一般在立案之日起六个月执行结束。人民法院作出的财产保全裁定中，应当告知当事人在劳动仲裁机构的裁决书或者在人民法院的裁判文书生效后三个月内申请强制执行。
2020-05-25
劳动者如何申请财产保全1)劳动者认为用人单位的行为可能导致裁决不能执行或难以执行的，可以申请财产保全。劳动者申请财产保全的，劳动争议仲裁委员会应当将劳动者的申请提交人民法院。申请人如不提供担保，人民法院驳回申请人在起诉前提出的财产保全申请。在申请劳动仲裁时直接向劳动仲裁委员
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
