当前位置:手心律师网首页 > 行政不作为责令退赔相关法律知识

行政不作为责令退赔相关法律知识

  • 植物新品种权相关法律知识

    植物新品种权是知识产权的一种形式,受《中华人民共和国植物新品种保护条例》的保护。中国已初步建立起植物新品种权保护体系,对育种者及其新品种实施有效的保护。省级以上人民政府农业、林业行政部门依据各自的职权,可以对植物新品种侵权案件进行处理,责令侵权人停止

    2024-02-07

  • 企业不跟员工签订劳动合同有什么后果

    按照法律规定,用人单位只要发生了用工行为,与员工形成了劳动关系,即使是没有签劳动合同书,员工就享有劳动法上规定的各项权利,单位也负有劳动法上的各项义务。用人单位不签订劳动合同,员工可以向劳动监察部门投诉,一经查实,劳动行政部门可以责令单位改正,并可以

    2024-02-05

  • 非法雇佣童工发生工伤事故怎么处理

    对招用童工,我国《劳动法》第94条规定:“用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政部门吊销营业执照。”童工工伤赔偿应依照《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》执行。劳动能力鉴定费用由伤亡职工或者童

    2024-02-05

  • 著作权侵权行为的认定及法律责任认定

    根据《中华人民共和国著作权法》第四十七条,有侵权行为的,应当根据情况,承担停止侵害、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失等民事责任;同时损害公共利益的,可以由著作权行政管理部门责令停止侵权行为,没收违法所得,没收、销毁侵权复制品,并可处以罚款;情节严重的,著

    2024-02-05

  • 行政处罚权在中国法律体系中的地位与作用

    (34-39项)处罚种类:罚款、没收违法所得法律依据:《中华人民共和国政府采购法》第七十三条“供应商有下列情形之一的,责令限期改正,给予警告,可以并处罚款,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,由其行政主管部门或者有关机关给予处分,并予

    2024-02-05

  • 虚假宣传的法律处罚及应对措施

    虚假宣传行为的处罚主要由工商行政管理部门进行,包括责令改正、警告、没收违法所得、罚款等。对于情节严重的虚假宣传行为,还可以责令停业整顿、吊销营业执照。广告虚假宣传的

    2024-02-04

  • 如何定性商家价格欺诈

    (一)标价签、价目表等所标示商品的品名、产地、规格、等级、质地、计价单位、价格等或者服务的项目、收费标准等有关内容与实际不符,并以此为手段诱骗消费者或者其他经营者购买的;根据《价格违法行为行政处罚规定》第七条规定,对经营者的价格欺诈行为,责令改正,没收

    2024-02-03

  • 劳务派遣工遭遇工伤如何处理?

    劳务派遣工工伤的,由劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。用人单位在事故伤害发生之日或者被诊断之日起30日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。劳务派遣单位、用工单位违反本法有关劳务派遣规定的,由劳动行政部门责令限期改正;逾期不改正的,以每人五千元到一

    2024-02-03

  • 行政处罚权的法律依据与执行

    法律依据:《中华人民共和国政府采购法》第七十三条“供应商有下列情形之一的,责令限期改正,给予警告,可以并处罚款,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,由其行

    2024-02-03

  • 消费者保护法对价格欺诈的处罚规定

    根据《中华人民共和国消费者权益保护法》第55条和第56条的规定,对于有价格欺诈行为的经营者,消费者有权要求其按照要求赔偿损失,赔偿金额为购买商品价款或接受服务费用的三倍,不足500元的为500元。除了承担民事责任外,相关行政部门可以责令改正,并根据情

    2024-02-03

  • 非法雇佣童工会受到怎样的惩罚

    《中华人民共和国劳动法》第九十四条"用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。如果使用童工单位不予赔偿,童工监护人可先申请对女儿的劳动能力鉴定。

    2024-02-02

  • 单位不执行最低工资标准应该怎样维权

    《劳动合同法》第85条规定:低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。对低于最低工资标准支付职工工资的企业,由劳动保障行政部门责令向职工支付赔偿金

    2024-02-02

  • 用工单位违反有关劳务派遣规定的应当承担什么责任

    劳动合同法规定了被派遣劳动者的权利和用工单位的义务,用工单位侵犯被派遣劳动者合法权利或者不履行法律规定义务的,应当承担相应的法律责任。用工单位违反上述有关规定的,由劳动行政部门责令限期改正。

    2024-02-02

  • 深度探讨行政处罚中罚款问题

    罚款是最常见的、最广泛使用的行政处罚,是指行政机关或法律、法规授权的组织以及行政机委托的其他组织责令违法者承担一定的财产给付义务,要求违法者在一定期限内交纳一定数量货币的行政处罚。罚款所得来源一般是被处罚人的合法收入,但在实际情况下一般不认定罚款所得

    2024-02-02

  • 限制竞争行为的法律责任

      公用企业和其他依法具有独占地位的企业若违犯法律、行政规章的规定,实施违反限制竞争的行为,应承担相应的法律责任。工商行政管理机关可责令其停止违法行为,并可根据情节,处以5万元以上20刀兀以下罚款。  五、政府及其所属部门滥用行政权力限制竞争的行为,由

    2024-02-02

  • 工地夜间施工扰民怎么办

    如果工地夜间施工扰民是经过法律批准的,可以与施工单位协商使用噪音较低的设备或调整施工时间;如果没有获得批准,县级环境保护行政主管部门可以责令改正并处以罚款。根据《中华人民共和国环境噪声污染防治法》第56条,违反法律规定,在城市市区噪声敏感建筑物集中区

    2024-02-01

  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式

    工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式,包括劳动能力鉴定标准和赔偿规定的详细解读。根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准,身体部位骨折愈合后可评定为十级伤残,享受工伤保险条例规定的待遇,包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。同时,介绍了劳动能力鉴定的

  • 申请施工许可证的条件

    申请施工许可证的条件和办理流程。申请施工许可证需满足多个条件,包括施工场地条件、用地批准手续、规划许可证等。办理时需提交相关材料,如申请表、规划许可证等。办理流程包括领取申请表、审批等步骤。施工过程中,如发生变更需重新申请许可证,许可证应放置在现场备

  • 一、高利贷的定义及利率范围

    高利贷的定义及利率范围,根据法律规定,年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》,年利率超过此范围的利息约定被视为无效,已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围

  • 什么是高利贷,高利贷如何界定,放高利贷违法吗

    高利贷的定义、界定以及违法性。高利贷指索取特别高额利息的贷款。根据规定,民间个人借贷利率不得超过金融机构同期贷款利率的4倍,超过则为高利贷行为。高利贷涉嫌违法但不属于犯罪,年利率超过年利率利率部分利息约定无效。同时阐述了相关法律依据的条款和解释。

  • 建筑施工许可证办理条件的要求
  • 行政拘留的定义和适用条件
  • 交通事故律师费的承担责任

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师