格式条款与合同书的区别格式条款与合同书的区别。格式条款是由一方单方面提供、预先拟定的用于重复使用的条款，而合同书是双方协议签订的文件。提供格式条款的一方需要遵循公平原则确定权利和义务，并提请对方注意免除或限制责任的条款。对于格式条款的效力，如果违反了民法和合同法强行性规定
2025-06-09
格式条款合同的生效要件格式条款合同的生效要件，包括格式条款的无效情形和注意事项。文中指出格式条款在特定情况下将被视为无效，如免除责任条款不合理、加重对方责任或排除对方主要权利等。同时，提供格式条款的一方应遵循公平原则，确定当事人之间的权利和义务。此外，对经营者对消费者的限
2025-05-22
格式合同的法律风险有哪些格式合同制订者过于强调保护自身利益而忽略了相对人的利益保护，违反公平原则从而影响合同效力的风险。根据《合同法》第三十九条规定：“采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务……”此款即体现了格式合同应当遵循公平
2024-12-30
有限责任公司的股东享有什么权利其中，选举权和被选举权、查阅公司会议记录和财务会计报告权、制定和修改公司章程等身份性质的权利主要依据股东资格取得和享有，与实际出资无关。因此，基于公平原则，没有履行出资义务的股东不能享有上述按出资比例确定的各项股东权利。在没有补足应缴出资款之前，应当
2024-11-13
表见代理的构成要件及法律后果表见代理的法律后果使本人的利益受到损害时，无权代理人应依法赔偿。同时，并非所有的表见代理的法律后果都必然对本人不利，当表见代理的法律后果是使被代理人从中受益时，根据公平原则，权利义务应当对等，无权代理人有权要求被代理人支付因实施代理行为而支出的相关的
2024-11-12
竞业限制对配偶有限制吗劳动者在签订竞业限制合同时，应注意以下事项：。由于竞业限制合同限制了公民劳动的权利，因此，根据公平原则，企业必须给员工相应经济补偿。我国《劳动合同法》规定，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在
2024-11-05
公平原则的含义与作用公平原则是指在民事活动中，当事人应当秉持公平理念，合理确定各方的权利和义务。如果一方利用另一方处于危困状态或缺乏判断能力等情形，导致民事法律行为成立时显得不公平，受
2024-10-31
格式合同和非格式合同有什么区别在合同解释上，根据合同法规定，对格式条款的理解发生争议的，应当按照通常理解予以解释。采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务，并采取合理的方式提请对方注意免除或者限制其责任的条款，按照对方的要求，对该条款予
2024-10-23
订立格式条款的规则是什么采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务，并采取合理的方式提请对方注意免除或者限制其责任的条款，按照对方的要求，对该条款予以说明。合同法第40条规定，格式条款具有合同法第五十二条和第五十三条规定情形的，或者提
2024-09-28
试用期离职是否受竞业限制试用期离职竞业限制有效。用人单位应该在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者在签订竞业限制合同时，应注意以下事项：。由于竞业限制合同限制了公民劳动的权利，因此，根据公平原则，企业必须给员工相应经济补偿。我国《劳动合同法》规定，对负有保密义务的劳
2024-09-21
格式合同中的权利义务是否可以更改依据我国相关法律的规定，格式条款是当事人为了重复使用而预先拟定，在双方协商一致的情况下可以变更格式合同中的权利与义务。第三十九条 采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务，并采取合理的方式提请对方注意免除或
2024-09-18
如何理解新合同法中的格式条款格式条款是当事人为了重复使用而预先拟定的，并在订立合同时未与对方协商的条款。采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务，并采取合理的方式提请对方注意免除或阴制其责任的条款，按照对方的要求，对该条款予以说明。违
2024-09-13
房产分割协议有效吗如果协议具备了成立并有效的相关要件，那么就是有效的，反之则无效。第四条 当事人依法享有自愿订立合同的权利，任何单位和个人不得非法干预。第五条 当事人应当遵循公平原则确定各方的权利和义务。第七条 当事人订立、履行合同，应当遵守法律、行政法规，尊重社会公
2024-08-25
合同法对格式条款的提供人有哪些限制依据我国合同法的规定，签订格式合同时，对提供人的限制包括应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务、对格式合同进行说明义务等。第三十九条 采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务，并采取合理的方式提请对方注
2024-08-22
深入解析行政合理性原则公平原则是合同法中的基本原则之一，要求合同双方当事人之间的权利义务要公平合理。根据公平原则，合同订立时应确定双方的权利和义务，并避免滥用权利、欺诈和恶意磋商。此外，公
2024-06-14
工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式，包括劳动能力鉴定标准和赔偿规定的详细解读。根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准，身体部位骨折愈合后可评定为十级伤残，享受工伤保险条例规定的待遇，包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。同时，介绍了劳动能力鉴定的
事实婚姻的概念和法律规定。事实婚姻是未经结婚登记而以夫妻名义同居生活的男女双方的关系，被公众认定为夫妻关系的结合。法律对事实婚姻的规定较为特殊，未办理结婚登记的，应当补办登记。自特定日期起，符合一定条件的未办理结婚登记的事实婚姻关系可合法化。对于解释
高利贷的定义及利率范围，根据法律规定，年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》，年利率超过此范围的利息约定被视为无效，已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围
高利贷的定义、界定以及违法性。高利贷指索取特别高额利息的贷款。根据规定，民间个人借贷利率不得超过金融机构同期贷款利率的4倍，超过则为高利贷行为。高利贷涉嫌违法但不属于犯罪，年利率超过年利率利率部分利息约定无效。同时阐述了相关法律依据的条款和解释。
