股权赠与后还可以转让吗股权赠与后是否还可以转让的问题。根据相关法律条款，股权赠与后受赠者拥有股权的合法转让权。同时，《公司法》对股权转让的规定包括股东之间的互相转让和部分转让，以及股东向外部人转让股权的相关事项。另外，股权转让时人可以不亲自参与，可找代理人代为办理相关手续
2025-04-13
谁赡养谁继承遗产协议谁赡养谁继承遗产协议的相关内容，包括赡养遗产权的定义、法律依据以及实际操作中的注意事项。文章介绍了《民法典》中关于继承人范围和继承顺序的规定，以及代位继承与法定继承的区别。同时，文章还阐述了养子和亲生子在继承权上的平等地位，以及代位继承权的相关规定。
2025-04-12
门面房拆迁要如何赔偿门面房拆迁的赔偿问题，包括赔偿金额的计算方法、赔偿过程中需要注意的事项以及赔偿标准的相关法律规定。赔偿涉及房子价值、搬家费、租金和生意损失等方面，具体金额取决于房地产行情、房子状态和生意情况。同时，文章还涉及农家乐房屋拆迁补偿标准和拆迁安置房的税务问
2025-04-12
婚前协议和离婚协议哪个有效婚前协议和离婚协议在不同情境下的效力问题。婚前协议是婚前对财产、债务等事项的约定，符合法律要求则有效；离婚协议是双方离婚时就子女抚养、财产分割等达成的一致意见，经签字并在婚姻登记机关办理离婚登记后生效。此外，还介绍了离婚后协议的变更条件和协议离婚要具
2025-04-12
单方解除合同的注意事项根据我国合同法的相关规定，单方解除合同的注意事项。合同一经成立即具有法律约束力，不得擅自解除。在解除合同前，当事人需要注意合同违约的情形，包括不可抗力、明确表示或行为不履行主要债务等。当事人应在协商一致的基础上解除合同，同时可约定解除合同的条件。在单
2025-04-12
企业法人聘请法律顾问的注意事项企业聘请法律顾问的注意事项及律师担任企业法律顾问的业务内容。企业可以根据需要选择聘请常年的或临时的法律顾问，并向律师事务所提出聘请申请，签订具有法律效力的合同。法律顾问的主要工作内容包括提供法律咨询、草拟和审查法律文书等法定业务，以及帮助企业建立规章
2025-04-12
房屋买卖合同解除的法律规定房屋买卖合同解除的法律规定。根据相关法律解释，购房者在出卖方延期交房或其他违约行为时，有权解除合同并要求退款。购房人在解除合同时需遵守书面通知、异议处理、履行情况和赔偿要求的程序和注意事项。购房者在行使合同解除权前，应咨询专业律师。
2025-04-12
企业更换法人后的债务承担企业更换法人后的债务承担问题。企业工商登记事项变更时，原公司的债权债务由变更后的公司承担。更换法人不影响公司贷款还款责任，债务的承担者是公司而非个人。在公司破产时，债务清偿顺序依照法律规定，优先清偿职工权益、社会保险费用和税款，最后是普通破产债权。
2025-04-12
政府通告的法律效力政府通告的法律效力。政府通告是国家权力机关、行政机关宣布重要事项或法定事项的公文，具有法律约束力。通告内容庄重严肃，发文机关多为高级行政机关或权力机关及其常设机构。公告通过新闻媒介传播，面向国内外公众发布重要事项和法定事项。其制定机关受到一定限制，只
2025-04-12
民事取保候审的申请书范本一份民事取保候审的申请书范本，包括申请人和申请事项等详细内容。同时，文章还介绍了刑事拘留、司法拘留和行政拘留之间的区别，包括法律性质、适用对象、法律依据、适用目的、适用机关和羁押期间等方面的不同。
2025-04-12
兄妹之间的遗赠扶养协议的法律效力问题兄妹之间遗赠扶养协议的法律效力问题。文章介绍了遗赠扶养协议的基本概念和法律规定，分析了兄妹间签订遗赠扶养协议的可行性和注意事项。同时，文章还阐述了在特定情况下如何确认协议的合法性和执行力，以及在争议发生时如何解决纠纷的策略和方法。总体而言，文章旨在帮
2025-04-11
从犯量刑能不能高于主犯从犯量刑是否能高于主犯的问题，指出在刑法范畴中通常从犯量刑低于主犯，但也有特殊情况下从犯量刑可能高于主犯。文章还介绍了广东诈骗罪的量刑标准和缓刑的注意事项。在缓刑期间，犯罪分子需遵守法律法规，积极配合相关部门监督管理。
2025-04-10
从犯量刑是否可以降两个档从犯量刑是否可以降两个档的问题，指出需要根据具体案件情况综合判断。文章还介绍了引用最高院量刑指导意见判案所需的时间及缓刑期间应注意的事项。在缓刑期间，需严格遵守法律法规，不得有任何违法犯罪行为。
2025-04-10
股份有限公司的设立条件简介？设立股份有限公司的条件，包括发起人数量、股本总额、股份发行和筹办事项、公司章程、公司名称和组织机构以及公司住所等方面的要求。同时，介绍了股份有限公司的两种设立方式：发起设立和募集设立，并强调了陷入法律纠纷时请律师的优势，包括提供专业法律意见、代表个人
2025-04-10
因拖欠工资离职证明的撰写因用人单位拖欠工资导致员工离职的情况。文中根据《劳动合同法》的规定，详细描述了离职证明的撰写方式和相关法律规定。离职证明中包括了员工的个人信息、职务、离职原因、在职表现等内容，并强调了用人单位在解除劳动合同时应遵守的法律程序和注意事项。
2025-04-10
人事人员应注意的职工入离职手续事项人事人员处理职工入离职手续应注意的事项。包括合同解除通知期限、违反法律法规的后果、离职工作交接、相关费用结算、终止劳动合同证明以及社保和公积金减员手续等内容。另外，还讨论了员工离职的两种情况，即员工主动离职和企业因员工不符合要求等提出终止劳动关系的情
2025-04-09
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
