交强险保险合同纠纷怎么解决？因履行交强险合同发生争议的，由合同当事人协商解决。裁决作出后，当事人就同一纠纷再申请仲裁或者向人民法院起诉的，仲裁委员会或者人民法院不予受理。因保险合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者保险标的物所在地人民法院管辖。
2022-11-16
劳动争议仲裁时效是多长前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效
2022-11-10
申请劳动仲裁会造成工伤认定决定的时限中止吗社会保险行政部门受理工伤认定申请后，发现劳动关系存在争议且无法确认的，应告知当事人可以向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。在此期间，作出工伤认定决定的时
2022-11-09
春节加班的工资规定是什么春节期间初一到初三的加班费是本人工资的3倍，除夕、初四到初六的加班费是本人工资的2倍。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法
2022-11-07
请求相关部门判定合同效力可以吗？关于认定合同无效或者是有效，只有法院和仲裁机构才能对合同的效力做出认定。合同当事人对合同效力有争议的，可向法院或仲裁机构请求确认合同效力，如果合同损害了国家、集体或者社会公共利益的，法院可主动认定合同无效，除此之外，如当事人不提起申请，法院不能主动审
2022-11-07
公司变相裁人调岗可以仲裁吗根据相关法律规定，用人单位调岗应当与劳动者协商一致。公司不能够违法解除劳动合同，否则应当向劳动者支付赔偿金。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
2022-11-04
解除劳动合同后是否还能仲裁１、用人单位与劳动者解除劳动合同，只要劳动争议还处于仲裁时效期间，就可以申请仲裁。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不
2022-11-03
产生民事经济纠纷案件怎么处理？出现民事经济纠纷时，当事人双方可以通过协商处理，如果协商不成的，可以申请仲裁或者向人民法院起诉。起诉是当事人请求人民法院保护其合法权益，要求人民法院依法审理案件的行为。人民法院对民事案件实行“不告不理”的原则。人民法院受理案件后应当进行审理前的准备。
2022-11-03
社保不认定工伤会写原因吗？会，申请工伤认定后，人社局不认定为工伤，作出《不予认定工伤决定书》，当事人不服的可以向劳动仲裁委申请劳动仲裁，也可以向法院起诉人社局，请求法院撤销其不予认定为工伤的决定，并责令其重新作出行政行为。职工发生工伤事故或患职业病，由用人单位在30日内向人社局
2022-11-03
发生民事经济纠纷怎么处理？出现民事经济纠纷时，当事人可以协商处理，如果协商不成的，可以申请仲裁或者向人民法院起诉。人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼，适用本法的规定。起诉是当事人请求人民法院保护其合法权益，要求人民法
2022-11-02
民事纠纷打110会处理吗民事纠纷不属于公安机关管辖的范畴，拨打110不会处理。发生了民事纠纷，当事人可以请求人民调解委员会、有关单位、有关行政部门进行调解，也可以依法向仲裁机构申请仲裁，或者向人民法院提起民事诉讼。
2022-11-01
二手房合同仲裁还是诉讼在签订二手房买卖合同的时候，二手房买卖合同中可以约定遇到争议以后的处理方式，比如合同中约定的是仲裁，当事人没有申请仲裁，直接就向法院起诉的话，法院会驳回原告的诉求，以仲裁方式处理二手房合同纠纷的，仲裁实行的是一裁终局制。
2022-11-01
当事人的著作权受到侵害怎么办当事人有自行解决的意向，可以协商处理版权纠纷。当事人可以委托第三者调解著作权纠纷。当事人可以根据达成的书面仲裁协议或者著作权合同中的仲裁条款，向仲裁机构申请仲裁。著作权受到侵害后需要跟侵权人协商，索要侵权赔偿。起诉著作权侵权的行为时，需要遵循谁主张谁
2022-11-01
动画著作权侵权纠纷处理的方式有哪些？调解，是指发生纠纷时，在调解组织的主持下当事人达成和解协议的纠纷解决方式。著作权侵权纠纷和合同纠纷都可以通过调解解决。著作权仲裁机关所作出的仲裁具有法律上的强制力，一方不履行仲裁裁决的，另一方可以申请人民法院强制执行。著作权的诉讼，是指通过向人民法院
2022-10-26
没签劳动合同工伤怎么认定以及赔偿多少如果没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，导致无法申请工伤认定，当事人可以先申请劳动仲裁确认与用人单位之间存在劳动关系。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
2022-10-25
执行仲裁裁决需要注意什么问题一方当事人不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。人民法院认定执行该裁决违背社会公共利益的，裁定不予执行。裁定书应当送达双方当事人和仲裁机构。
2022-10-19
高利贷的风险和法律问题。高利贷具有剥削和非生产性质，借款人主要将借款用于非生产支出。在民间借贷中，应注意订立借款合同、收条出具、借款利息、借款用途和担保等法律问题。借款合同应保存借款人身份证明文件，收条应明确记录收款形式；借款利息不得预先在本金中扣除
交通事故责任书的出具时间规定。公安机关交通管理部门需与检验、鉴定机构约定完成检验、鉴定的期限，一般为不超过20日，并将检验、鉴定报告复印件送达当事人。同时，公安机关交通管理部门应在现场调查或检验、鉴定结论确定之日起一定时间内制作道路交通事故认定书。对
哺乳期内调岗的合法性问题。用人单位在调岗时需与员工商量并得到同意，遵守《女职工劳动保护特别规定》，不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低工资、辞退或解除合同。女职工不同意调岗时，应继续执行原岗位。调岗需符合生产经营需要、工资水平相当、无侮辱性和惩罚性，不
购房定金的退还条件。根据相关法律规定，给付定金方不履约，无权要求返还；收受定金方不履约，应双倍返还。对于商品房销售，符合销售条件的房企在订立合同前收取预订款性质费用的，订立合同时应抵作房价款，未订立合同则应返还。只有在合同条款无法达成一致或认购书约定
