劳动能力鉴定后的争议及解决办法用人单位、工伤职工个人或其直系亲属认为设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论偏轻或偏重的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定的申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结
2024-05-13
私人劳动工伤赔偿程序的重要性和步骤解析2、提供历次病、伤、残医院治疗的原始病历，属因工伤残的，需持工伤事故调查报告及有关材料； 3、劳动鉴定委员会应认真审定申请及附件材料，对资料不全或情况不明的不予受理；劳动鉴定委员会应将鉴定结果及时通知企业和被鉴定的职工；但工伤赔偿协议应当注明双方
2024-05-12
聘请专业律师解决工伤争议疑问劳动部办公厅在《关于处理工伤争议有关问题的复函》中对处理工伤争议的7个难点问题进行了规定。其中，对于职工与用人单位之间的工伤待遇争议，可向仲裁委员会申请仲裁；而与社会
2024-05-12
人事争议处理暂行规定人事争议是指国家机关、企事业单位工作人员与所在单位因录用聘用、工资调整、辞职辞退等人事管理行为侵害了工作人员权益所引起的争议和纠纷，属于劳动争议。人事争议仲裁，是指人事争议仲裁委员会对申请仲裁的人事争议案件依法进行调解和裁决的活动。第一条为公正及时地
2024-05-11
破产管理人委员会发挥什么作用依据《企业破产法》的规定，企业出现破产的情形时，债务人、债权人可能向法院申请企业破产，人民法院受理破产案件后，就会成立清算组，并且指定破产管理人。破产管理人委员会在破产程序中的作用是非常多的，其中最为主要的作用是开展破产清算工作，破产管理人的职权如下
2024-05-11
已注册商标和原产地标记发生冲突如何处理依据我国相关法律的规定，已注册的商标和原产地标记有冲突的，原产地标记权利人可以向商标管理部门申请商标无效，符合规定的会宣告商标无效。商标评审委员会收到宣告注册商标无效的申请后，应当书面通知有关当事人，并限期提出答辩。
2024-05-11
发生劳动争议时当事人可以到哪些组织申请调解企业劳动争议调解委员会;依法设立的基层人民调解组织;根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十条规定，发生劳动争议，当事人可以到下列调解组织申请调解：。企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的
2024-05-11
企业劳动争议调解的手续是怎样的根据上述规定，劳动部制定并颁布了《企业劳动争议调解委员会组织及工作规则》 ?企业劳动争议调解的程序包括下述几个阶段：。根据当事人的书面或口头申请，进行立案的准备工作。调解成功即制作调解协议书，为双方当事人执行和解协议的书面依据。调解协议书包括如下内容：
2024-05-11
劳动仲裁的开庭和裁决1、劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制。 劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起五日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人。被申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以缺席裁决。调解书由仲裁员签名，加盖
2024-05-11
中国光大对外贸易湖北公司因卖方伪造、倒签提单在仲裁中申请对银故依与被申请人的买卖合同仲裁条款，于1994年9月向中国国际经济贸易仲裁委员会申请仲裁，请求被申请人赔偿损失等费用共计1700多万元。中国国际经济贸易仲裁委员会于同月21日向湖北省高级人民法院提请作出财产保全裁定，中国**对外贸易总公司为申请人的财产保全申请向法
2024-05-10
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第三十一次会议于2007年12月29日通过，现予公布，自2008年5月1日起施行。第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后
2024-05-10
补办结婚证需提交证明材料吗？结婚证遗失的，当事人应到所在单位、村民委员会或者居民委员会办理遗失证明。当事人《结婚证》丢失或损坏的，可以持以下证件到原登记机关所在的区（县）民政局的婚姻管理机关提出申请补办《夫妻关系证明书》，并填写申请书。(四)当事人亲自到婚姻登记处提出申请，填写《
2024-05-10
农村坟地的法律规定公益性公墓是为农村村民提供遗体或骨灰安葬服务的公共墓地。第九条规定，建立公益性公墓，由村民委员会提出申请，报县级民政部门批准。第十条 建立经营性公墓，由建墓单位向县级民政部门提出申请，经同级人民政府审核同意，报省、自治区、直辖市民政厅(局)批准。
2024-05-10
对初次劳动能力鉴定结论不服的怎么办用人单位、工伤职工个人或其直系亲属认为设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论偏轻或偏重的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定的申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结
2024-05-09
拆扦房屋赔偿标准是怎样的不清楚自己区域被拆迁房屋的价格的，可以找当地政府建设部门进行咨询或索取材料。对评估确定房屋价值有异议的，可以向复核评估，对复核结果有异议的，可以向评估专家委员会申请再次鉴定。
2024-05-09
劳动合同未解除的辞职情况下应该采取的措施如果劳动者按照《劳动合同法》规定，提前30天申请辞职，而且按公司人事部规定办理离职手续，那么公司必须开具解除劳动合同证明，不然，劳动者反映到劳动局、仲裁委员会处理，造成劳动者损失的，可以要求公司赔偿。依据劳动合同法规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合
2024-05-09
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
高利贷的风险和法律问题。高利贷具有剥削和非生产性质，借款人主要将借款用于非生产支出。在民间借贷中，应注意订立借款合同、收条出具、借款利息、借款用途和担保等法律问题。借款合同应保存借款人身份证明文件，收条应明确记录收款形式；借款利息不得预先在本金中扣除
交通事故责任书的出具时间规定。公安机关交通管理部门需与检验、鉴定机构约定完成检验、鉴定的期限，一般为不超过20日，并将检验、鉴定报告复印件送达当事人。同时，公安机关交通管理部门应在现场调查或检验、鉴定结论确定之日起一定时间内制作道路交通事故认定书。对
哺乳期内调岗的合法性问题。用人单位在调岗时需与员工商量并得到同意，遵守《女职工劳动保护特别规定》，不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低工资、辞退或解除合同。女职工不同意调岗时，应继续执行原岗位。调岗需符合生产经营需要、工资水平相当、无侮辱性和惩罚性，不
