肯定是有影响的,这个确定之后还会加重。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定,职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。根据上述规定,职务侵占六万元以上一百万元以下为数额较大;一百万
2023-12-03
3、职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
2023-12-01
利用职务之便谋取私利可能构成职务侵占罪、非国家工作人员受贿罪、贪污罪。一般是处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑。
2023-11-28
看是否构成职务侵占罪的构成要件。根据上述规定,职务侵占六万元以上一百万元以下为数额较大;一百万元以上为数额巨大。职务侵占罪本罪主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员。本罪在主观方面是直接故意,且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。
2023-11-23
大家好,我是手心律师网特邀嘉宾律师:伍志锐。 职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。构成本罪应符合四要件:。 2、主观方面为直接故意,且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目
2023-11-19
贪污数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;数额特别巨大,给国家造成重大损失的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产。公司员工或者是公务员只要是利用职务之便非法侵占单位的财产的都可能会构成职务侵占罪的,可以向公安机关申请立案
2023-11-18
不能包含,非法财产不能算是公司的财产所有权。职务侵罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处5年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处5年以上的
2023-11-11
但是,如果该职务属于法律上明确禁止的范围,则不能担任禁止的职务,其他工作还是可以的。第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处5年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处5年以上的有期徒刑,可以并
2023-11-07
职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。 职务侵占罪的立案标准1979年刑法未作规定。 立案阶段,人民检察院决定对案件立案侦查的,应当制作立案决定书。对于不立案的复议,由人民检察院
2023-11-05
职务侵占罪如果公安机关已经立案,并且确定了行为人,下达了刑事拘留证,是会被通缉的。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。构成职务侵占罪的,一般处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
2023-10-31
依据我国相关法律的规定,职务侵占数额达到26万的,是属于数额较大的情形,如果有退赃表现的,可以在五年以上有期徒刑的基础上从轻处罚。第十一条 刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起
2023-10-29
1、职务侵占罪中的“数额较大”、“数额巨大”的数额起点,按照受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的2倍、5倍执行,即6万元以上100万元以下为职务侵占数额较大,100万以上为职务侵占数额巨大。
2023-10-28
盗窃公私财物价值一千元至三千元以上,予以刑事立案。盗窃公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的,应当分别认定为刑法第二百六十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。
2023-10-23
是的,就算没有签劳动合同,只要存在真实的劳动关系也有可能成立职务侵占罪。所谓职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。只要符合了职务侵占罪的犯罪构成要件,职务侵占罪就成立了。
2023-10-17
依据我国相关法律的规定,股东利用职务上的便利侵占公司财物构成职务侵占罪的,要依据犯罪情节判刑,数额巨大的,处五年以上有期徒刑。第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者
2023-10-17
只要是以非法占有为目的,将他人的交给自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交还的行为就会构成非法侵占,一般会被处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金。 公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数
2023-10-13
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。