员工违反竞业限制协议单位如何取证搜集离职员工违反竞业限制义务的证据，首先是要通过各方渠道了解该员工的合同签订和社保缴纳情况，即使相关部门无法为公司提供证据，只要事实存在，诉讼过程中，亦可申请由法院就相关事宜调查取证。当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为
2025-01-04
深圳补交社保劳动仲裁能补几年正常情况下，一般只能补缴近3个月的社保。补缴社保一般是针对一些历史遗留问题进行参保(补缴)，在男60以下，女50岁以下，社保满15年，可不必补缴。《中华人民共和国劳动法》第三条：劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动
2025-01-02
职工是否可以修改定点医疗机构参保人员可以在选定定点医疗机构一年之后提出修改要求，到当地社保经办机构申请办理变更手续。根据《城镇职工基本医疗保险定点医疗机构管理暂行办法》第九条规定，获得定点资格的专科医疗机构和中医医疗机构，可作为全体参保人员的定点医疗机构。除获得定点资格的专科医
2025-01-01
错过工伤认定的工伤事故损害赔偿案件人民法院可否直接受理故对于没有经过工伤认定的工伤事故损害赔偿案件，如果社保机构已作出不予认定通知书，则以没有工伤认定为由驳回劳动者的起诉;如果社保部门尚未作出处理，则中止对案件的审理，等待劳动保障行政部门的工伤认定结论。
2024-12-31
医疗保险赔偿的范围有哪些社保医疗保险是指基本医疗保险，由统筹基金和个人账户组成，根据账户情况报销不同范围的医疗费用。个人账户支付门诊、急诊、定点药店购药以及超过起付标准但个人应负担的医疗费
2024-12-30
自行缴纳社保的金额应如何确定对于没有合同的租房纠纷，当事人可以采取以下两种方式来维护自己的合法权益。一是向当地居委会或派出所请求帮助，进行调解协商。二是凭借支付款项时的转账流水、聊天记录等证据，向法院提起诉讼。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第122条的规定，起诉必须符合以下条
2024-12-30
社保交纳问题解析根据《中华人民共和国民法典》第一百八十八条规定，请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年，自权利受到损害之日起计算。超过二十年的权利受损情况，人民法院将不予保护，但特殊情况下可以延长时效。根据《中华人民共和国民法典》第一百九十六条规定，以下情况不适用诉讼
2024-12-28
公司不给员工签合同怎么办首先，应当举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系。(四)公司正式员工或领导与员工交流的资料，比如工作安排、书面通知、电子邮件的通知等等;公司未与劳动者签订劳动，将依法支付双倍的工资;公司未为劳动者购买社保，可以依法解除劳动合同，并要求其补缴;公司若
2024-12-27
公司未支付员工社保，离职后应赔偿多少款项根据我国刑法规定，偷窃行为可能构成盗窃罪，根据盗窃行为的情节不同，可判处不同刑罚。而打伤偷窃者可能构成故意伤害罪，也可能构成正当防卫，不构成犯罪。正当防卫是为了保护
2024-12-26
交通肇事最低赔偿标准发生交通事故，确定赔偿是根据事故实际造成的损失来确定的，并没有最高或最低赔偿标准。人身损害赔偿标准，包括以下项目：医疗费、误工费、护理费或护理误工费、社保补缴费、重新入职损失费、重新找工作短期生活费、暂时失业费。原则上应当恢复原状或者折价赔偿。受害人因交通事故遭受的间接损失，侵害人并应当赔偿损失。以上就是手心律师网小编为您详细整理的交通肇事最低赔偿标准的相关内容。
2024-12-26
工伤职工劳动能力鉴定办法有哪些新规定昨日，海都记者从漳州芗城区社保中心了解到，这是国家首次颁布工伤职工劳动能力鉴定管理办法，明确了不少新的内容，如骗取工伤保险的处罚，工伤鉴定的时限，工伤鉴定上门服务等，对进一步规范劳动能力鉴定程序，加强劳动能力鉴定管理，为工伤职工提供公平公正、便捷服务
2024-12-25
签劳务合同有什么待遇劳务合同待遇只有和公司约定的工资，没有社保，加班，带薪休假等待遇。广义的劳务合同是指一切与提供活劳动服务(即劳务)有关的协议。广义的劳务合同主要遵循传统的民法原理，受民法的调整，且大部分合同都已成为有名合同，双方的具体权利义务在合同中都有明确的规定，如
2024-12-23
签订劳动合同后,工伤负责主体是谁劳动者与用人单位签订劳动合同后，劳动者发生工伤的，如果用人单位有为劳动者购买社保的，工伤的责任主体是工伤保险部门，没有购买的，责任主体是用人单位。依据《工伤保险条例》之相关规定，职工发生伤害事故申请工伤认定是用人单位的法定义务。此外，法律规定，用人单
2024-12-23
工伤处理一事故伤害发生后﹐单位主管及同事应协助受伤害员工于第一时间内送往社会保险定点医院救治﹐伤情危急的可先送就近医院抢救。三人事单位应检附相关数据向社保部门书面提出工伤认定申请﹐并依规定申请医疗补助。工伤职工医疗终结后，由单位陪同受伤员工备齐以下资料到长安
2024-12-21
如何处理不交社保的单位的赔偿问题根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的规定，刑事案件的起诉由人民检察院负责。一般情况下，人民检察院对监察机关、公安机关移送起诉的案件，应在一个月内作出决定，重大、复杂的
2024-12-21
员工是否有权要求公司不交社保单位不交社保的赔偿包括：每满一年给予一个月的经济补偿；补交劳动关系期间的社保；如果未签劳动合同，应支付最多12月的双倍工资。劳动者可以选择不同的方式维权：1、解除劳
2024-12-21
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定，以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序，包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的，法院有一定的裁量权；申请方式包括书面和口头；保全措施包括查封、扣押等；诉前保全在起诉前，诉讼保全在诉讼程序开始后；保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理，将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件，包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外，文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理，以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用，并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。
