企业改制后债务追讨的法律规定企业改制后债务的法律规定。公司改制不影响债权人追讨债务，公司承担债务以其全部财产为限，股东的责任限于其认缴或认购的金额。在公司合并或分立的情况下，债务由合并或分立后的公司承担。公司注销后，债务处理方式因情况而异，包括注册资金不足、股东抽逃资产、实质股
2025-05-02
公司用一部分股权设立一个有限合伙企业是属于公司分立不公司用一部分股权设立有限合伙企业是否属于公司分立的问题。具体讨论了存续式分立和新设式分立两种企业重组注册方式，其中涉及让产分股式和让产赎股式两种分立手段。此外，文章还引述了《公司法》中关于公司分立流程的规定。
2025-04-30
分立后的企业债务如何负担企业分立后债务的承担问题。在没有特别约定的情况下，新设分立和派生分立后的公司将承担债务的连带责任。此外，在分立前，债权人与公司可以就债务承担达成协议。对于债权人来说，可以向分立后的任意一家公司索要全部债务，也可以分别向各公司请求债权，但所请求的债权之
2025-04-27
公司分立前的债务如何处理公司分立前的债务处理方式。根据《公司法》规定，公司分立前的债务由分立后的公司承担连带责任，除非在分立前与债权人另有书面协议约定。公司分立包括存续分立和解散分立两种形式。分立后，原公司的债权债务、财产所有权、经营权、知识产权等由分立后的企业承担，如未与
2025-04-24
两家公司合作成立一家新公司可以用资质吗关于两家公司合作成立新公司能否使用资质的问题。根据相关法律法规，企业资质不能随意转让或出借，新公司无法直接利用原有公司资质。但企业重组、合并、分立等情况下，可以申请资质核定。
2025-04-21
因公司合并重组离职有补偿吗因公司合并重组而导致离职的情况下，员工是否有权获得补偿的问题。企业并购完成后，员工选择离职可获得合理赔偿。赔偿金可通过多种方式实现。同时，《劳动合同法》规定，用人单位发生合并或分立等情况，原劳动合同继续有效。但在正常离职情况下，员工无需承担经济赔偿责
2025-04-18
转让股份时是否包括债权债务股份转让过程中是否包括债权债务的问题。在股份转让中，公司的债权债务并不涵盖其中，股权转让指的是股东将其拥有的股权转移给他人。股东在履行出资义务后，无需承担公司债权债务的责任。企业转让前的债权债务应由转让后的企业承担相应责任，法人合并或分立时，原有权利
2025-04-13
发生公司分立纠纷如何处理如何处理公司分立纠纷。因企业分立合同纠纷提起诉讼，由被告住所地或合同履行地法院管辖。债权人需在公司分立过程中维护自身权益，有权要求公司清偿债务或提供担保。公司分立需遵循一系列程序步骤，包括股东会决议、审计、确定分立方案、通知债权人和公告等。在分立过程
2025-04-12
股东会职权有哪些股东会的职权，包括确定企业运营策略和投资规划、选举更换董事和监事、审阅批准报告、审查年度财务预算和决算方案、利润分配和亏损弥补方案，以及企业注册资本增减、发行债券、合并、分立、解散、清算和变更公司形式等问题的决议，还有修订公司章程的职权。除此之外，股
2025-04-02
法律规定企业改制程序是什么企业改制的法律程序。首先介绍了企业改制的八个步骤，包括拟订方案、选聘中介机构等。接着，文章提到了《中华人民共和国公司法》中关于公司合并和分立的规定。最后，文章还给出了规范国有企业改制操作程序的建议，包括改制企业职工的最新规定和如何向职工群众公布改制方
2025-03-08
如何进行公司法人变更法人的变更，是指法人成立后，其组织、名称、住所、经营范围等重要事项发生的变化，这些事项的变更，可依法人意思自主决定，法人只要作相应的变更登记，即可发生变更效力。民法通则第44条第1款规定，企业法人分立、合并或者有其他重要事项变更，应当向登记机关办理登记
2025-02-12
公司分立资产变动是否交税而在企业分立中，交易的主体则不是企业，而是企业的投资者或者说是企业的股东。
2025-02-11
公司分立是否交企业所得税公司分立需要交企业所得税。公司分立属于《公司法》上所称重大事项，应当由股东会以特别会议决议方式决定。《公司法》第一百七十六条 公司分立前的债务由分立后的公司承担连带责任。根据《公司法》第176条规定，债权人保护程序主要涉及分立通知及公告及程序：在分立决议
2025-02-06
独资公司变更法人流程变更银行信息 。《民法通则》 第44条第1款规定，企业法人分立、合并或者有其他重要事项变更，应当向登记机关办理登记并公告。
2025-01-20
别除权和取回权区别别除权和取回权二者权利产生的来源各不相同，权利清偿的顺序也各不相同。别除权是指在企业或公司宣告破产前，债权人已经就债务人的特定财产设定了担保，那么在进入破产程序后，设有担保的特定财产将会从破产财务中分立出来单独对设定担保的债务进行偿还。取回权是指债权
2025-01-19
企业分立合同纠纷怎么处理根据《民事诉讼法》的规定，因企业分立合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。处理企业分立合同纠纷的法律依据主要是《民法通则》第44条，《合同法》第5章，《全民所有制工业企业法》第18条，《全民所有制工业企业转换经营机制条例》第31条、第3
2025-01-03
张某在一家生产企业工作，试用期满后企业拒绝与其签订书面劳动合同的情况。律师认为企业拒绝签订书面合同的做法是错误的，强调劳动合同的重要性并指出用人单位拒绝签订书面劳动合同应承担的法律后果。劳动者应通过法律途径维护自己的合法权益，包括要求支付赔偿和订立无
劳动合同的相关内容，包括合同期限、工作内容与要求、工作时间和休息休假、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险和福利等方面。合同体现了公平公正、协商一致、诚实信用的原则，确保了劳动者的权益和利益。
一份劳动争议仲裁申请书的要点。申请人因在被申请人公司承建的工地上从事防水工作时受伤而请求确认双方存在事实劳动关系，进而要求合法权利的保障。仲裁申请中包括申请人的个人信息、被申请人的信息、风险提示、申请事项、事实与理由及附件等内容。
婚后共同买房：夫妻双方婚后出资(包括贷款)取得房屋产权，离婚后如何分割?
夫妻婚后共同购买房产，离婚时如何分割的问题。不论房产证上是一方的名字还是双方，均为共同财产，按照房屋目前市场价值计算产值。涉及贷款时，需分清权益和债务部分，由得房方付给未得房方房屋价值的一半。对于不同情况的房产分割，如婚前个人付全款、婚前按揭贷款购房
