《合同法》第48条规定了效力待定合同的处理情况,善意相对人可以催告被代理人追认,也有权撤销合同。《合同法》第四十八条规定:行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立的合同,未经被代理人追认,对被代理人不发生效力,由行为人承担责任。被
2024-06-09
第一条 房屋基本情况。该房屋用途为租赁住房。除双方另有约定外,乙方不得任意改变房屋用途。租赁期间,如遇到国家有关政策调整,则按新政策规定调整租金标准;除此之外,出租方不得以任何理由任意调整租金。甲方应于本合同生效之日起 日内,将该房屋交付给乙方。租赁期
2024-05-30
工程合同中约定工期并非强制要求,双方可以根据实际情况进行补充约定。根据《中华人民共和国民法典》相关条款,合同生效后,如质量、价款、履行地点等内容没有约定或约定不明确
2024-05-16
甲乙双方经友好协商,甲方决定委托乙方进行住房装修,为保护双方的合法权益,结合本工程的具体情况,双方达成如下协议,共同遵守。双方如对合同执行发生争议,应通过友好协商解决,如协商无效的,可以提交人民法院诉讼。合同经双方签字生效后,双方必须严格遵守。合同附
2024-05-13
根据2021年生效的《民法典》第一百五十二条规定,对于签订合同遭受欺诈的情况,申请撤销的期限最长为自民事法律行为发生之日起五年。而合同产生纠纷的诉讼时效为三年。根据该
2024-05-12
某项抵押物,在办理抵押过程中,要根据抵押物的不同去相关部门办理抵押登记,就相当于在有权部门公示了,证明这东西抵押给某人了。这种情况下,如果借款人再把抵押物抵押给别人,因为你们已经办理了登记,你就会优先享有抵押物处理受益权。抵押合同经登记生效后,未经抵
2024-05-09
合同生效即合同发生了法律约束力。只有符合法律规定的一定条件的合同才具有法律效力,这些条件常常被称为合同的有效要件。上述情况下所订立的合同,都是意思表示不真实,因而不受法律保护。形式并非所有合同的有效要件,但也有例外。
2024-05-05
劳动合同中出现日期签错的情况不会影响劳动合同的效力。《劳动合同法》第十六条规定劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同的日期签错不属于《劳动合同法》所规定的无效情形,同时订立劳务合同时遵守《劳
2024-05-02
第五百七十八条 当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的,对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。合同没有生效的情况下,要根据合同没有生效的原因来认定违约责任,如果是一方没有履行合同义务的,那么就是属于违法的情况,需要追究违约责任,
2024-05-02
确立了合同解除的两方面效力:一是向将来发生效力,即终止履行;二是合同解除可以产生溯及力。学者认为,非继续性合同的解除原则上有溯及力,继续性合同的解除原则上无溯及力。合同法第97条规定,合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,
2024-04-29
在劳动合同解除或者终止之后,竞业禁止才会发生效力。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。法律人士认为,竞业禁止约定只有同时符合形式合法和内容合理两个方面要求时,才能产生法律约束力。此外,A公司主张与朱某之间存在竞业禁止约定,但并
2024-04-29
违约金是当事人通过约定而预先确定的,在违约后生效的履行行为之外的给付。《民法典》第五百八十五条规定:当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金。
2024-04-27
合同虽成立但未生效,通常是因为该合同为附一些条件,在条件未达成的情况下,当事人已经实际履行合同义务,在另一方未表示反对时,就意味着所附条件已经作废,合同已经生效,合同当事人应受到合同所产生的效力所约束。法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续生效的
2024-04-25
依据我国相关法律的规定,要约规定的条件未履行的,是属于违约的情形,可以要求对方承担违约责任,但不能认定不合同无效。承诺不需要通知的,根据交易习惯或者要约的要求作出承诺的行为时生效。在这种情况下,受要约人应当及时向要约人发出通知,告知其撤回的通知已经迟
2024-04-17
根据2021年1月1日生效的《民法典》第四百四十七条规定,债权人在特定合同中具有留置权,包括加工承揽合同、建筑安装承包合同、保管合同、货运合同、财产租赁合同、委托合同和信托合同。债务人若未履行到期债务,债权人有权留置其合法占有的动产,并享有优先受偿权
2024-04-11
合同已经成立,受要约人不能撤回承诺。可以与对方协商变更或解除合同。承诺的撤回是指受要约人阻止承诺发生法律效力的意思表示。如果撤回承诺的通知晚于承诺的通知到达要约人,则承诺已经生效,合同已经成立,受要约人便不能撤回承诺。也有这种情况,受要约人拒绝了要约
2024-04-09
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。