劳动合同期限是指企业与劳动者在劳动合同中表明的建立的劳动关系自何时开始至何时结束。劳动合同期限是有分类的,根据《劳动法》第12条的规定,劳动合同的期限可以分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限三种。根据《劳动法》第14条的规定,劳动者在同一用
2024-05-22
协商解除是指在合同履行之前,当事人经过协商一致,订立一个解除原来合同的协议。例如,乙公司向甲公司订购了一批服装面料,但由于乙公司的生产订单被取消,乙公司不再需要面料,于是与甲公司协商一致解除合同。协商解除是双方的法律行为,应当遵循合同订立的程序,即双
2024-05-17
中止诉讼是指在诉讼进行中,由于发生某种无法克服和难以避免的特殊情况,使诉讼程序暂时停止。《合同法》第五十四条规定:因重大误解订立的合同,当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者解除。《合同法》第五十五条规定:具有撤销权的当事人自知道或者应当知道
2024-05-15
著作权质押是指债务人或者第三人依法将其著作权中的财产权出质,将该财产权作为债权的担保。著作权出质人必须是合法著作权所有人。著作权为两人以上共有的,出质人为全体著作权人。以著作权中的财产权出质的,出质人与质权人应当订立书面合同,并到登记机关进行登记。著
2024-05-12
业主要确定与哪个装修公司签订合同,确定签约意向。装修公司需要提交预算表,划分好具体预算,必须在业主的预算范围内。然后双方付款,作为装修所需要的费用以及给装修公司的酬劳。一个合法经营的装饰公司,其营业执照是必要的。合同中规定了可以实行工程监理,作为工程
2024-05-11
根据我国的《》第十四条规定,要约是希望和他人订立合同的意思表示,该意思表示应当符合下列规定:内容具体确定表明经受要约人,要约人即受该意思表示约束。通过网络进行交易时,发出订约意愿的一方,只要该表示符合我国合同法关于要约的要件,该意思表示就是要约。承认
2024-05-09
固定期限合同和无固定期限合同在合同订立主体、订立程序和订立形式上均无差别,其最主要的区别即在合同期限上。固定期限合同有确定的终止期限,无固定期限合同没有确定的终止期限,这唯一的区别造成了两者在本质上存在不同。其三,无固定期限合同的隐性成本更高。由于无
2024-05-06
担保抵押从起诉到终审需要多长时间是没有规定的,一审普通程序审理的期限是6个月,简易程序是3个月,二审终审期限是三个月。人民法院审理对裁定的上诉案件,应当在第二审立案之日起三十日内作出终审裁定。我国《担保法》中规定的一些抵押财产在订立抵押合同时,必须到相
2024-04-26
公司的合并,是指两个以上的公司,通过订立合同,依法定程序,合并为一个公司。公司之间合并,可以强化原公司的竞争能力,扩大生产经营规模,促进社会化大生产的发展。公司合并后,必然使原有公司发生比较大的变动。《公司法》第184 条第2款规定:一个公司吸收其他公司
2024-04-16
仲裁与诉讼有很大的不同。进入仲裁程序必须以双方当事人自愿为前提。一般来说,进入仲裁程序的双方当事人都是事先在合同中订立了仲裁条款,或者是在争议发生后,经双方协商同意以仲裁方式解决纠纷。不过,仲裁机构对自己作出的裁决,无权强制执行,若当事人不履行,另一
2024-04-13
劳动合同草案一般由用人单位提出、征求应招工人的意见;也可以由被招工人与企业行政的代表,共同起草。签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经充分协商,达成一致意见后,用毛笔或钢笔填写劳动合同书,
2024-04-06
合同订立是指当事人通过一定程序、协商一致在彼此之间建立合同关系的法律行为。合同订立的要素包括:(1)必须存在双方或多方当事人,订约主体可以是合同当事人或其代理人;(2)订立合同需要经过要约和承诺两个基本阶段;(3)合同订立必须经过双方当事人协商一致,
2024-04-03
根据(合同法)第271条之规定,国家重大建设工程合同,应当根据国家规定的程序和国家批准的投资计划、可行性研究报告等文件订立。因此,订立建设工程合同必须严格地按照一定程序进行。其订立过程一般分为以下4个步骤:。因此,建设工程合同的订立一般采取招标投标的方式,
2024-03-29
经过上述四个步骤,用人单位就能够确定受要约人,即愿意接、受用人单位条件并与该单位协商订立劳动合同的劳动者,于是进人第二阶段。经过上一阶段,受要约人确定后,即由用人单位提出劳动合同的草案,劳动者如果完全同意,即视为承诺,劳动合同即告成立。劳动合同书应由
2024-03-29
由业务主管部门或建设单位提出项目建议书,对工程方案、选址、资源、资金筹措、经济效益提出初步设想,并报国家计划部门批准。因此,建设工程合同的订立一般采取招标投标的方式,即严格地经过招标、投标和决标3个阶段。《合同法》第271条也规定:建设工程的招标投标活动
2024-03-24
集体合同是指企业职工一方与用人单位就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,通过平等协商达成的书面协议。集体合同实际上是一种特殊的劳动合同。集体合同制度的运作十分灵活,没有固定模式,并且经法定程序订立的集体合同,对劳动关系双方具有
2024-03-24
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。