定制物品在定制物品交易中需要注意的风险提示及法律条款。双方应明确约定买卖产品的详细内容并进行公证封存样品以防止争议。合同条款包括商品数量、名称、制作要求、支付方式、交货时间地点、运输费用、商品验收、违约责任和不可抗力等内容。双方需严格遵守条款，违约需承担相应
2025-07-26
商标代理公司注册的流程商标注册过程中商标代理公司的角色和流程。依照商标法规定，商标注册需通过代理公司进行，包括签订委托代理合同，代理公司在授权范围内代表委托人申请注册。商标代理机构需遵守法律和行政法规，遵循诚实信用原则，对委托人商业秘密负有保密义务，并明确告知委托人商标注
2025-07-26
购房中介引发的法律问题及维权困境购房中介在交易过程中引发的法律问题及购房者维权的困境。中介公司的忽悠行为导致买卖双方受骗，合同不规范导致纠纷难以调解，中介公司态度的转变以及购房者的草率行为和弱势地位等问题均被提及。中介的不实宣传和误导性陈述损害了购房者的合法权益，而合同的不规范及购
2025-07-26
隐名合伙经济合同隐名合伙经济合同的详细内容。合同明确了甲乙双方的资金投入、查核权利、利润分配、事务执行、合同期限以及终止契约等相关条款。甲方开设商行专营事业，乙方作为隐名合伙人投入资本并参与利润分配，但不参与事务执行。合同期限为x年x月，期间如遇亏蚀，双方按比例分担
2025-07-26
劳务合作协议______公司和______公司根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规签订的劳务合作协议。协议内容包括工作岗位及工作时间、雇主义务、双方的权利与义务、服务费及结算方式以及违约责任。协议详细规定了工作岗位、工作时间、服务费用、支付方式、义务和权利
2025-07-26
股东被解除合同是否需要补偿股东被解除合同的补偿问题。公司无权单方面解除股东的合同，但如果股东滥用权利造成损失则需赔偿。如果股东与公司建立劳动关系并作为劳动者工作，则适用劳动法规定。合法解除合同的情况下，根据股东是否有法定过错来决定是否需要支付补偿金；非法解除合同则需支付两倍补
2025-07-26
员工应对单位的调岗行为的法律规定和应对方式《劳动合同法》对于员工应对单位的调岗行为的法律规定和应对方式。调岗调薪需与员工协商一致，除非员工患病或非因公受伤等特殊情况。调岗必须证明员工不能胜任原工作，并需明确绩效考核制度。劳动合同的订立需遵循公平、诚实信用原则，员工不必服从用人单位任意的调岗要
2025-07-26
婚前协议的有效性问题婚前协议的有效性问题，主要介绍了判断婚前协议有效的四个条件，包括当事人的缔约能力和主体资格、协议内容的合法性、合同形式的合规性以及当事人的真实意思表示。婚前协议只有在满足这些条件时，才被认定为有效。
2025-07-26
合同内容对合同成立的影响合同内容对合同成立的影响，依据《中华人民共和国合同法》的规定，合同内容在双方达成一致并书面记录后，对合同成立没有影响，但合同内容必须合法才能生效。合同成立的要件包括订约主体存在、依法订立、协商一致及具备要约和承诺阶段。
2025-07-26
无效合同的定义及情形无效合同的情形和定义。当存在欺诈胁迫、恶意串通、合法形式掩盖非法目的、损害社会公共利益以及违反强制性规定等情形时，合同将被视为无效。此外，合同的违法行为和损害社会公共利益的合同也是无效的。同时，免除一方因人身伤害或故意重大过失造成财产损失的条款也是无
2025-07-26
引起永久抗辩权的因素引起永久抗辩权的因素，包括不可抗力、债权人过错、已过时效期限和当事人约定的免责条款等。其中不可抗力是无法预见、避免和克服的客观情况，导致债务人部分或全部免除责任；债权人过错指因债权人原因导致的不履行或不当履行合同；已过时效期限指权利被侵犯者在法定期限
2025-07-26
夫妻共有房产协议书夫妻共有房产协议书的具体内容。协议中，甲乙双方共同购置的房产登记在双方名下，产权共同共有，各占百分之五十。协议规定了房屋处分、收益归属、抵押及争议解决方式等相关事项。协议合法有效性基于合同法的相关规定，只要内容不违反法律规定，即为有效。
2025-07-26
购房定金是否可退还的合理性购房定金退还的合理性问题。在开发商具备合法销售资格且业主违约时，定金可能不予退还。业主应采取保护措施，包括减少定金金额、谨慎签署认购书等。在特定情况下，如合同主要条款未达成一致意见、补充协议协商未成或国家新政策导致不符合购房条件等，购房者可以要求返还
2025-07-26
起草合同的注意事项起草合同的注意事项。文章强调了在起草合同时需要列出交易要点并建立基本框架，同时考虑可能发生的情况并向专业部门咨询。文章还提到了查找类似合同、使用合同范本、谨慎签署意向书等实用建议。此外，文章还强调了合同中的术语使用、段落组织、内容集中等方面需要注意的
2025-07-26
工资贷款申请条件及流程工资贷款的申请条件及流程。申请工资贷款需满足条件如具有完全民事行为能力的国家公务员、事业单位及企业职工等，并需提交相关个人资料。贷款流程包括提出申请、银行审查、签订借款合同和发放贷款。贷款额度根据借款人月工资收入的一定比例确定，最高限额为每笔不超过人
2025-07-26
试用期的概念和规定我国劳动法中关于试用期的概念和规定。试用期是用人单位和劳动者建立劳动关系后的考察期，不超过六个月。试用期合同应与劳动合同一起签订，用人单位不得单独签订试用期合同。在试用期内，用人单位和劳动者都有权解除劳动合同，但用人单位不得限制劳动者的解除权。试用期
2025-07-26
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定，以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序，包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的，法院有一定的裁量权；申请方式包括书面和口头；保全措施包括查封、扣押等；诉前保全在起诉前，诉讼保全在诉讼程序开始后；保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理，将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件，包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外，文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理，以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用，并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。
