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代级饮料需多少万相关法律知识

  • 公司法第27条规定的非货币财产出资规定

    公司法和票据法中关于非货币财产出资和担保决议的相关内容。关于饮料公司的注册资本和出资情况,符合法律对货币出资比例的要求,非货币财产出资应可估价、可转让,不违反法律规定。此外,饮料公司的组织机构设置符合公司法规定,可以设立执行董事并兼任公司经理。

    2025-06-03

  • 特许经营的不同类型

    特许经营的四种不同类型。第一种是软饮料制造商与装瓶厂之间的特许经营关系;第二种是汽车制造商与零售商之间的特许经销网以及石油公司与加油站之间的特许关系;第三种是批发商与零售商之间的特许经营,如计算机商店和汽车维修业务;第四种是零售商与零售商之间的经营模

    2025-05-13

  • 王老吉十倍赔偿消费者

    职业打假人赵某认为王老吉凉茶违反了《食品卫生法》相关规定,含有非法添加的夏枯草等物质。他将销售该饮料的华联超市告上法院,要求十倍赔偿。这是自《食品卫生法》实施后,消

    2025-04-07

  • 食品保质期的法律法规

    食品保质期的法律法规。文章介绍了《食品安全法》对保质期的相关规定以及GB 7718-标准中对预包装食品保质期的具体定义和要求。此外,还列举了不同食品类型的保质期规定,如酒类、饮料类、罐头类和食糖类等。文章提醒消费者在购买食品时需注意食品的保质期,避免

    2025-03-05

  • 特许经营的内容具体有哪些

    特许者向被特许者提供技术、专利和商标等知识产权以及在规定范围内的使用权,对被特许者所从事后生产经营活动并不作严格的规定。这类特许形式的典型例子有汽车经销商、加油站以及饮料的罐装和销售等。

    2025-01-09

  • 哪些项目不属于工资构成部分

    (一)根据国务院发布的有关规定颁发的创造发明奖、自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建议和技术改进奖以及支付给运动员、教练员的奖金;(二)有关劳动保险和职工福利方面的各项费用;具体有:工作服、手套等劳保用品,解毒剂、清凉饮料,以及按照1963年7月19日劳动

    2024-12-29

  • 单位可以发放钱物替代提供防暑降温饮料吗

    依据我国相关法律的规定,用人单位是不能以放钱物来替代提供防暑降温饮料,而防暑降温饮料也不得充抵高温津贴的。第十一条 用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。

    2024-12-26

  • 什么是商标

    我国俗称商标为“牌子”,商标是区别商品的来源或服务的提供者的一种标记,譬如:大家比较熟悉的饮料商标“**可乐”、电器商标“美的”,就是区别商品来源的标志。而“麦*劳”就是区别服务提供者的标志。经商标局核准注册的商标为注册商标,注册商标有特定的标记。没有

    2024-12-01

  • 劳动保护费列支范围具体有哪些

    劳动保护费是指确因工作需要为雇员配备或提供工作服、手套、安全保护用品等所发生支出。劳动保护费(劳保费)的范围包括:工作服、手套、洗衣粉等劳保用品,解毒剂等安全保护用品,清凉饮料等防暑降温用品,以及按照原劳动部等部门规定的范围对接触有毒物质、矽尘作业、放

    2024-11-29

  • 经理以公司名义为股东担保公司要承担责任吗

    我国公司法规定,董事、经理不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人债务提供担保。某饮料公司股东张先生向银行贷款20万元,用于自己的汽车修理部。同日,饮料公司经理赵先生以公司的名义为上述借款提供了连带责任的保证。借款期限届满后,张先生没有归还借款本息,饮

    2024-09-23

  • 饭店高价出售饮料是否构成对消费者公平交易权的侵犯

    消费者的公平交易权包括:消费者有权要求商品和服务符合国家质量标准的规定;消费者有权要求经营者制订的商品价格和服务收费标准公平合理;消费者有权要求经营者使用的计量器具当计量准确、数量充足;消费者有权拒绝强制交易。因此饭店高价出售饮料构成对消费者公平交易权

    2024-09-23

  • 劳动保护费列支范围

    劳动保护费是指确因工作需要为雇员配备或提供工作服、手套、安全保护用品等所发生支出。劳动保护费(劳保费)的范围包括:工作服、手套、洗衣粉等劳保用品,解毒剂等安全保护用品,清凉饮料等防暑降温用品,以及按照原劳动部等部门规定的范围对接触有毒物质、矽尘作业、放

    2024-09-20

  • 买到过期饮料后如何获得赔偿?

    如果消费者购买了过期饮料并饮用后导致身体受伤,可以要求商家或者厂家赔偿医疗费、护理费、交通费等与治疗和康复相关的合理费用,以及因误工减少的收入。根据《消费者权益保护法》第四十九条和第一千一百六十六条的规定,经营者提供的商品或者服务导致消费者或其他受害

    2024-09-14

  • 国家对食品保质期的规定

      1、酒类:瓶装普通熟啤酒保质期为2个月,特制啤酒4个月;瓶装葡萄果露酒为半年。  2、饮料类:果汁汽水、果味汽水、可乐汽水,玻璃瓶装保质期为3个月,罐装6个月;果汁玻璃瓶装6个月。  4、食糖类:饼干马口铁桶装3个月,塑料袋装为2个月,散装为1个月;巧克力、夹

    2024-06-19

  • 不许自带食品消费是否合理

    消费者刘女士向我们发来疑问:为什么只能购买影院指定的饮料不能自带饮料?为此,我们咨询了多家影院,都被告知一直执行不许自带食品饮料的规定。买了票去看电影,消费者刘女士却在检票口被拦了下来。望着售货架上和自己手里一模一样的饮料,刘女士实在不理解:为何在影

    2024-06-16

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

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