刑法第271条职务侵占罪数额较大10000元以上,数额巨大十万元以上。 第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
2024-06-19
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定,职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。职务侵占罪侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物,包括动产和不动产所谓“动产”,不仅指已在公司、企
2024-06-15
在有的公司中,可能会有一些人员利用职位上面的方便来进行侵占他人财产,如果达到一定的程度就触犯了法律法规。想必很多人都想要了解,职务侵占罪的立案标准是怎样的?刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大
2024-06-13
1、贪污罪:5000元以上,不满5000元但情节较重的; 3、职务侵占罪:5000元~20000元以上; 4、利用职务上的便利,非法侵占本单位财物,犯罪数额达到“数额较大”起点一万元的,可以在三个月拘役至六个月有期徒刑幅度内确定量刑起点。 以上就是手
2024-06-11
职务侵占罪一般由公安机关管辖。根据法律规定,刑事案件由犯罪地的公安机关管辖。如果由犯罪嫌疑人居住地的公安机关管辖更为适宜的,可以由犯罪嫌疑人居住地的公安机关管辖。行为人构成职务侵占罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年
2024-06-11
要想对职务侵占罪的行为追究刑事责任,那么行为人的犯罪数额必须要达到法律规定的标准,一般为六万元,没有达到标准的不是犯罪。因此接下来将由手心律师网小编为您介绍关于职务侵占立案刑标准及其相关方面的知识,希望能够帮助大家解决相应的问题。 现行最新司法
2024-06-10
同时,根据最高人民检察院、公安部《关于经济犯罪案件追诉标准的规定》。公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在5000元至1万元以上的应予追诉。如果职务侵占的数额达不到刑事案件的立案标准,可以通过仲裁或诉讼要求退赔。
2024-06-09
职务侵占罪是可以构成共同犯罪的。共同犯罪指共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。二人以上共同过失犯罪,不以共同犯罪论处;应当负
2024-06-09
依据我国相关法律的规定,利用职务便利侵占公司财产,被公安机关逮捕后,有退赔情形的,对量刑是有帮助的,可以从轻、减轻处罚。
2024-06-08
怎么写?XX事务所接受本案被告人张XX的委托,指派我担任其辩护人。辩护人认为,本案指控被告人张XX构成职务侵占罪,事实不清,证据不足,现依据事实和法律提出被告人张XX无罪的辩护意见:
2024-06-08
证明同一事实的数个证据,左栏的证据其证明效力优于右栏的证据。国家机关以及其他职能部门依职权制作的公文文书。鉴定结论、现场笔录、勘验笔录、档案材料以及经过公证或者登记的书证。法定鉴定部门的鉴定结论。与当事人有亲属关系或者其他密切关系的证人提供的对该当事
2024-06-08
在公司、企业经营过程中,有时候会遇到利用职务之便,侵吞公司财务的行为,即构成职务侵占罪。当遇到职务侵占犯罪时,需要通过向公安机关报案来维护公司的合法权益。报案材料
2024-06-06
职务侵占罪的犯罪对象是本单位即犯罪行为人所在的公司、企业或其他单位的财物。在职务侵占罪中,侵占财产的数额是划分罪与非罪的重要标准。公司、企业或其他单位的工作人员因单位拖欠、克扣其合法收益而与单位发生纠纷,行为人为了维护自己的权益而利用职务便利占有单位
2024-06-04
按照法律规定,股东在出资后,这部分财产已属于公司、企业所有,而不再是股东的个人财产。因此,股东利用自己的身份和职务便利侵占其出资形成的公司、企业的财物,也构成职务侵占。这种犯罪方式是指,公司、企业的高管及其员工利用职务上的便利,将自己管理、经手、使用
2024-06-03
依据我国相关法律的规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,侵占单位财产达到6万的,会构成职务侵占罪,可以立案侦查。
2024-06-02
职务侵占罪的法律规定:构成职务侵占罪,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、
2024-06-02
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。