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劳动合同期满后还享有相关法律知识

  • 劳动合同的必备条款

    为了明确用人单位一方的主体资格,确定劳动合同的当事人,劳动合同中必须具备这一项内容。2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效证件号码。劳动合同期限是双方当事人相互享有权利、履行义务的时间界限,即劳动合同的有效期限。因此,一定要在劳动合同中加以明

    2025-02-16

  • 劳动法可以随便延长员工试用期吗

    用人单位录用新职工后,在劳动合同期限内,双方必须履行相应的权利及义务,职工在试用期内同样享有法律规定的各项权利,用人单位应及时为其办理社会保险手续,依法缴纳包括养老保险在内的各项社会保险费。劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以

    2024-09-12

  • 劳动者在试用期间享有哪些权利

    劳动者在试用期间应当享有正式员工的全部劳动权利,这些权利包括取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动合同期限在三个月以上的

    2024-06-12

  • 合同期满 还享哪些权利?

    依据《劳动合同法》相关法律法规,劳动者与企业的劳动合同期满,仍享有以下劳动者的有关权利:此前未休年休假可折算工资;病假医疗期内可以顺延合同到期的期限;获得合同期内的经济补偿金;已连续工作满十年或连续订立两次固定期限劳动合同的,有权要求与用人单位签定无固

    2024-01-28

  • 临时工工伤赔偿额度如何确定?

    临时工是指在临时性、季节性生产岗位上工作,劳动合同期限不超过1年的人员。在1995年劳动法实施后,临时工作形式已不存在,所有用人单位与职工都应实行劳动合同制度,享有平等

    2024-01-18

  • 试用期有没有年终奖

    试用期应当享有年终奖。按《劳动合同法》第十九条规定,试用期包括在劳动合同期内,试用期间,劳动关系处于不确定性,工资可以低于正式期20%,但享有与其他职工一样的劳保福利待遇。虽然经济分配是用人单位自主权,但用人单位制定分配方案应当合法,而且公平。公司应在

    2023-11-10

  • 公司清算试用期员工有补偿吗

    公司清算试用期员工有补偿,因为试用期包含在劳动合同期限内,应当享有劳动者应有的权利。(一)劳动合同期满的;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;根于相关劳动法相关规定可以推出,要求员工签订七天无工资试用期属于违法行为。《劳动合同法》第七条

    2021-10-19

  • 劳动合同期满后还享有哪些权利

    5、用人单位在六个月内重新招聘人员的,在同等条件下有被优先录用的权利;

    2020-05-25

  • 怎么约定试用期内容比较好

    (一)试用期是一个约定的条款,如果双方没有事先约定,用人单位就不能以试用期为由解除劳动合同。(二)同时劳动合同法限定了试用期的约定条件,劳动者在试用期间应当享有全部的劳动权利。(三)试用期包括在劳动合同期限内。也就是说,不管劳动合同双方当事人订立的是一年期

    2020-05-25

  • 女职工在孕期享有哪些权利,孕期发生争议怎么解决

    《中华人民共和国妇女权益保障法》明确规定:任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或单方解除劳动合同。另外,女职工在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动合同期限届满时,用人单位不得终止劳动合同。女职工生育享受90天产假,其中产前休息假15天,

    2020-05-25

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  • 违约金的定义和性质

    违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型,具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力,签订了一份无法按时履行的合同,最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈,应了解自身实际履约能力,签订合同时需实事求是,确保能在规

  • 家暴如何应对:合法途径及相关法律知识

    如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对

  • 共同海损的定义和成立条件

    共同海损的定义和成立条件,包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析,讨论了共同海损的争议问题,包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。

  • 网上泄漏他人隐私的法律责任

    网上泄漏他人隐私的法律责任。依据《中华人民共和国侵权责任法》,侵害他人隐私的行为需承担侵权责任。个人信息泄露会导致垃圾信息骚扰、冒名办卡和信用透支、不法活动、账户资金被盗用及个人名誉受损等风险。此外,《民法典》也保护个人隐私,规定侵权者需承担相应责任

  • 入党政审不合格的8种情况是什么
  • 在职公务员搞培训班和面试班违法吗
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