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工伤和交通事故谁先赔相关法律知识

  • 交通事故与工伤赔偿是否可以双赔偿

    交通事故与工伤赔偿是否可以双赔偿的问题。根据现行法律规定,劳动者在遭受交通事故引发的工伤时,可以同时享受工伤保险待遇和交通事故损害赔偿,即可以获得工伤和交通事故损害的双重赔偿。处理交通事故引起的工伤应按照相关规定执行,包括工伤保险待遇的支付和偿还等问

    2025-03-28

  • 员工上班路上交通事故能算工伤吗

    员工在上班途中发生交通事故,根据法律规定可以认定为工伤。根据《工伤保险条例》的规定,如果在上下班途中,员工因非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受伤,可以认定为工伤。工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害或职业病是

    2025-03-25

  • 上下班途中骑电动车自行摔倒是否构成工伤认定

    上下班途中骑电动车自行摔倒是否构成工伤认定的问题。根据《工伤保险条例》和《道路交通安全法》的相关规定,骑自行车摔倒属于交通事故,符合工伤认定的条件,应认定为工伤。立法本意是为了保障职工因工作遭受事故伤害能及时得到救治和补偿。如有复杂情况,建议咨询律师

    2025-03-25

  • 劳动工伤赔偿法律指南

    交通事故是指车辆在公路上发生意外,造成人员伤亡和车辆损坏的事件。交通事故现场勘查是调查取证的重要环节,目的是为了发现和收集物证,查明事故原因和性质。现场勘查的主要内容包括车辆刹车痕迹和碰撞残留物的分析,以确定事故的发生过程和接触点。现场勘查方法包括寻

    2025-03-20

  • 申请重新做伤残鉴定的时间是什么时候

    交通事故伤残鉴定和工伤伤残鉴定的时间限制及相关评定原则。交通事故伤残鉴定应在司法鉴定委托书生效之日起三十个工作日内完成,涉及复杂情况可延长。工伤伤残鉴定则应在收到申请之日起60日内作出结论,必要时可延长30日。评定应遵循实事求是的原则,以人体伤后治疗

    2025-03-17

  • 上班时间交通事故:工伤赔偿与侵权赔偿的选择

    上班时间发生交通事故的赔偿原则和处理步骤。在事故发生后,应先保护现场并报警处理。当事人可以选择获得工伤赔偿或侵权赔偿,但赔偿内容不可重复。处理步骤包括责任划分、保留肇事者相关身份资料和医疗费用押金单等。

    2025-03-17

  • 工作期间发生交通事故的工伤认定

    在工作期间发生交通事故的工伤认定法律依据及相关规定。根据相关法律条例,工作期间、上下班途中发生交通事故且非本人主要责任,可认定为工伤。此外,条例还规定了应当认定为工伤的其他情形和视同工伤的情形,但也列出了不被认定为工伤的情况,如职工故意犯罪、醉酒或吸

    2025-03-13

  • 享受了交通事故伤残鉴定还可以享受工伤伤残吗

    享受交通事故伤残鉴定后是否还能享受工伤伤残的问题。工伤鉴定和伤残鉴定不同,两者不能同时进行。另外,想拿到工伤赔偿不一定需要离职,劳动者可依法向用人单位申请工伤赔偿,如单位未按规定缴纳社会保险导致无法支付赔偿金,责任由用人单位承担。

    2025-03-12

  • 工伤误工费和摔伤误工费的标准及计算方法

    王某与张某发生交通事故,导致张某的小客车损坏。交警认定王某负全部责任,但调解未果。张某起诉要求赔偿修车费2.7万元和租车费5000元。王某辩称租车费是间接损失,不同意赔偿。律师表示,交通事故造成的损失不仅包括直接损失,还包括间接损失。根据最高人民法院

    2025-03-11

  • 因公殉职抚恤标准的法律规定和适用范围

    因公殉职抚恤标准的法律规定和适用范围。根据《军人抚恤优待条例》和《中华人民共和国工伤保险条例》,因公牺牲人员的家属享有明确的抚恤和抚恤金发放标准。抚恤金标准为本人生前20个月工资,家属还可获得丧葬费、交通事故赔偿等权益。工亡待遇和赔偿请求则根据国家公

    2025-03-10

  • 轮休发生了车祸算工伤吗

    轮休期间发生车祸是否算工伤的问题。根据《工伤保险条例》的规定,职工在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故可以认定为工伤。而自行骑摩托车摔伤等情况则不符合工伤认定。同时,文章还介绍了其他视同工伤的情况以及不符合工伤认定的情形。

    2025-03-08

  • 工伤缝了几针,工伤险不赔偿误工费

    工伤情况下因缝针治疗而工伤险不赔偿误工费的问题。文章指出,员工在工伤后应尽快前往指定医疗机构治疗并报销医药费用,相关费用需符合《工伤保险诊疗项目目录》和《工伤保险药品目录》的规定。对于交通事故工伤未能造成伤残的情况,无法主张伤残赔偿,但受害者仍有权追

    2025-03-05

  • 雇佣关系中的交通事故责任

    雇佣关系中交通事故责任的划分与处理。雇员在从事雇佣活动时发生交通事故受伤或死亡,雇主应承担损害赔偿责任;若由第三方侵权造成,雇员可要求第三方或雇主承担责任。对于单位驾驶员,执行职务时发生事故,用人单位需承担工伤赔偿责任,而无追偿权;非职务行为则不承担

    2025-03-04

  • 被车撞了属于工伤怎么赔偿

    被车撞了且符合工伤认定的情况下的赔偿问题。赔偿包括工伤补偿和交通事故赔偿两方面,工伤补偿涵盖医疗费用、工资待遇和伤残补助金等,交通事故赔偿则包括医疗费用、误工费、护理费和伤残赔偿金等。具体赔偿金额需根据受伤程度、个人工资水平和事故责任等多重因素综合考

    2025-02-25

  • 农民工工伤如何申诉

    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形

    2025-02-18

  • 4根肋骨骨折工伤属几级伤残

    伤残等级分道路交通事故标准和工伤标准,道交标准4根肋骨骨折刚构成十级伤残。

    2025-02-18

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  • 行政诉讼时效的规定

    行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。

  • 新《民诉法》下的诉讼保全程序

    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

  • 建筑法第二十八条规定的承包单位违法转包行为

    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

  • 公司法中监事会的设立和职权

    公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。

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  • 根据《建筑法》的规定,申请施工许可证需要满足以下条件:

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