抽逃出资罪的定义和特点,分析了其与诈骗罪、职务侵占罪和挪用资金罪的区别。抽逃出资罪的主体是公司发起人、股东,其违反公司法规定在公司成立后又抽逃出资,侵害客体主要是公司或债权人的权益及公司登记管理制度。与诈骗罪、职务侵占罪和挪用资金罪在主体、主观方面、
2025-06-21
职务侵占罪中数额巨大的标准。依据我国相关法律,数额巨大的标准是受贿罪、贪污罪对应数额标准的5倍。同时,对于特定情况下的贪污、受贿数额较小但情节严重的情况,也有相应的法律认定和处罚规定。此外,非国家工作人员受贿罪、挪用资金罪等也有相应的数额标准和执行规
2025-06-20
抽逃出资罪的认定要素,主要涉及到本罪与虚报注册资本罪、诈骗罪、职务侵占罪以及挪用资金罪的界限。文章详细阐述了这四个方面的区别与联系,并给出了抽逃出资罪的量刑标准。
2025-05-27
挂靠行为是否构成职务侵占罪,并介绍了我国《刑法》关于职务侵占罪的相关规定。如果单位人员允许他人挂靠并将单位财产据为己有且数额较大,可能构成职务侵占罪。文章还介绍了职务侵占罪与其他财产犯罪的区别,如侵占罪、挪用资金罪和挪用特定款物罪等。
2025-04-29
我国现行刑法并使用资金罪的规定,使用资金而不归还的,一般会构成职务侵占罪。挪用资金罪和职务侵占罪的区别主要体现在客体、客观、主观三个方面:。挪用资金罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的资金的使用权,对象是公司、企业或者其他单位的资金;职务侵占罪侵犯
2025-01-01
合伙人使用职务上的便利,对合伙企业的财产私自进行挪用的,会构成挪用资金罪或者职务侵占罪。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条
2024-12-22
第一百八十五条第一款银行或者其他金融机构的工作人员利用职务上的便利,挪用本单位或者客户资金的,依照本法第二百七十二条的规定定罪处罚。构成犯罪的,依法追究刑事责任。本罪与职务侵占罪都是公司、企业或者其他单位的非国家工作人员,利用职务上的便利,侵犯本单位
2024-11-24
挪用资金罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的资金的使用权,对象是公司、企业或者其他单位的资金;职务侵占罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的资金的所有权,对象是公司、企业或者其他单位的财物,既包括货币形态的资金和有价证券等,也包括实物形态的公司财产
2024-10-24
我国的企业改制首先是从集体企业开始的,但目前对集体企业改制的相关法律问题没有作出规定。在集体企业改制过程中,由于改制的集体企业的管理者具有多重身份,加上改制行为规则不健全,一些犯罪容易混淆。其中,区分贪污罪与职务侵占罪,挪用公款罪与挪用资金罪这两个问
2024-09-30
职务侵占罪的追诉立案标准为:如果公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在五千元至一万元以上的,公安机关就应当予以立案。公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,
2024-05-14
向单位借款是经过单位领导同意或者规章制度允许的情况下个人使用公款,即使有一定数额也不构成犯罪。挪用资金罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的资金的使用权,对象是公司、企业或者其他单位的资金;职务侵占罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的资金的所有权,
2024-02-05
向单位借款是经过单位领导同意或者规章制度允许的情况下个人使用公款,即使有一定数额也不构成犯罪。挪用本单位资金进行非法活动的,并不要求“数额较大”即可构成犯罪;职务侵占罪只有侵占本单位财物数额较大的,才能构成。
2023-12-23
依据我国相关法律的规定,公司法人代表默许股东公款私用的,构成犯罪的情况下,法定代表人可以认定为职务侵占罪的共犯,而不是挪用公款罪。行为人以非法占有的目的将单位的财产占有己有的才可能涉嫌犯罪,如果是借用没有及时归还的,不能认定为职务侵占罪。职务侵占六万
2023-11-29
侵财犯罪的种类主要有:抢劫罪、盗窃罪、诈骗罪、抢夺罪、聚众哄抢罪、侵占罪、职务侵占罪、贪污罪、挪用资金罪、挪用公款罪、挪用特定款物罪、敲诈勒索罪、故意毁坏财物罪、破坏生产经营罪、拒不支付劳动报酬罪。携带凶器抢夺的,依照本法第二百六十三条的规定定罪处罚
2023-10-21
三、挪用资金罪与职务侵占罪有什么区别
2023-10-18
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。