当前位置:手心律师网首页 > 如何认定工伤保险相关法律知识

如何认定工伤保险相关法律知识

  • 工伤认定与赔偿相关问题解答

    职工的工伤保险权利及相关问题解答。所有企业、事业单位等组织的职工和个体工商户的雇工都享有工伤保险待遇的权利。单位需在事故伤害发生或被诊断、鉴定为职业病后30日内申请工伤认定,未按时限申请需承担相关费用。工伤保险费率根据行业风险程度等因素确定。交通事故

    2025-05-26

  • 大脚趾第三节骨折的工伤休假期限

    关于大脚趾第三节骨折的工伤休假期限的问题。首先根据医疗机构书面证明确定工伤休养时间,涉及一年以上的确认过程以及医生的休假建议流程。其次,《工伤保险条例》中提到了用人单位在事故发生一月内需申请工伤认定以及员工可提出工伤认定的情形。最后,脚趾第三节骨折被

    2025-05-25

  • 企业内死亡的认定程序

    软件公司工程师蔡某在公司突发疾病死亡的情况,其家属认为属于工伤并要求支付工伤保险待遇。文章介绍了相关的工伤认定标准和《工伤保险条例》的主要内容,包括适用范围、认定标准及不得认定为工伤的情况。同时,对于蔡某的情况是否属于工伤,需要根据具体情况进行判断。

    2025-05-24

  • 临时工是否能确定工伤

    临时工在劳动中发生伤亡事故时的工伤认定问题。根据劳动法律规定,临时工在劳动关系所在企业发生工伤时,应享受与固定工人相同的工伤保险待遇。用人单位非法使用临时工导致工伤的,应承担工伤待遇并受处罚。建设工程和临时性、季节性工作岗位的工伤保险责任由相应企业承

    2025-05-22

  • 工伤不报销的是否可以行政诉讼

    关于工伤不报销是否可以通过行政诉讼解决的问题。根据《中华人民共和国工伤保险条例》相关规定,对于工伤不予报销、工伤认定不予受理、工伤认定结论不服、单位缴费费率确定、医疗机构或辅助器具配置机构与经办机构争议以及工伤保险待遇核定异议等情况,均可依法申请行政

    2025-05-21

  • 非法用工单位伤亡人员的定义和劳动关系问题

    非法用工单位伤亡人员的定义及在劳动关系方面的问题。这些人员主要指无营业执照或未经登记备案单位的员工、被依法吊销执照或撤销登记单位的员工以及因使用童工导致的伤残或死亡童工。由于非法用工单位员工不符合劳动关系的主体资格,他们无法被认定为工伤并享受工伤保险

    2025-05-18

  • 下班途中出车祸的法律处理方式

    下班途中出车祸的法律处理方式。根据《工伤保险条例》的相关规定,如果事故发生在上下班途中且非本人主要责任,可以认定为工伤,享受相关权益。受伤人员需前往社保局提交相关材料和申请表办理工伤认定,并咨询专业律师以保障自身权益。

    2025-05-17

  • 浦东三林工伤鉴定标准

    浦东三林工伤鉴定标准,包括《工伤保险条例》规定的认定工伤的七种法定情形、视同工伤的情形,以及最高人民法院司法解释和国务院法制办有关答复中认定工伤的情形。内容涉及工作时间内工作场所内的工伤、因工作原因受伤、患职业病等情形。

    2025-05-17

  • 工伤认定证据不足的处理方式

    在工伤保险条例下,当工伤认定证据不足时的处理方式。用人单位应在事故伤害发生或被诊断为职业病后30天内向社会保险行政部门提出工伤认定申请,若证据不足则无法认定为工伤。若用人单位未按时申请,工伤职工或其近亲属、工会组织可直接提出申请。如证据不足导致无法认

    2025-05-17

  • 工伤的定义和分类

    工伤的定义和分类。根据不同的分类标准,工伤可以分为多个类别。文章还介绍了《工伤保险条例》中的工伤认定情形以及工伤赔偿和认定程序。用人单位和劳动者需按照规定的程序提交工伤认定申请,经过劳动能力鉴定和劳动仲裁后享受相应的工伤保险待遇。

    2025-05-14

  • 员工工伤死亡社保赔付后,公司是否还需赔付?

    员工工伤死亡后社保赔付的相关法律规定,根据《工伤保险条例》的具体条款详细说明了丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金的支付标准和申请流程。同时,也阐述了个人申请工伤认定的程序,包括申请所需的具体材料和注意事项。

    2025-05-12

  • 工伤死亡社保赔付后的雇主赔偿责任

    工伤死亡社保赔付后雇主的赔偿责任。在职工因工伤死亡的情况下,工伤保险会进行赔付,用人单位无需再赔偿,若未购买社保则用人单位需承担赔偿责任。文中还介绍了工伤死亡的赔付标准、认定程序以及具体的理赔流程。

    2025-05-12

  • 工商局工作人员值班期间死亡,能认定为工伤吗

    工商局工作人员值班期间死亡是否能认定为工伤的问题。根据《工伤保险条例》的相关规定,职工在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害等情况应认定为工伤。但如果是职工故意犯罪、醉酒或吸毒、自残或自杀等原因导致的死亡,则不能认定为工伤。具体情况需结合法律和

    2025-05-12

  • 工伤死亡劳动争议纠纷案例

    一起工伤死亡劳动争议纠纷案例。刘某在公司工地上工作时受伤,双方达成协议,但被公司拒绝支付第二次手术费用和伤残补助金。仲裁委员会最终裁定公司支付医疗费、交通费、鉴定费和工伤保险待遇。案例强调了工伤认定的行政确认效力,并指出了未按规定进行工伤申报的后果。

    2025-05-10

  • 工地上干活手指骨折工伤赔偿计算方法

    工地上发生的手指骨折工伤赔偿计算方法及其相关流程。文章指出工伤赔偿要经过工伤认定、劳动能力鉴定和劳动仲裁三个阶段。赔偿项目包括医疗费、伙食补助等。若公司购买了工伤保险,赔偿由保险公司承担。工伤职工在治疗伤情稳定后需进行劳动功能障碍和生活自理障碍的等级

    2025-05-10

  • 工伤认定流程

    工伤认定流程和工伤保险制度的相关内容。员工受伤后需提交病例复印件,并由单位在一个月内申请工伤认定,若单位未申请,员工可在一年内申请。员工治疗及休息期间,单位需按月支付工资。员工在治疗完毕或劳动能力鉴定结束后可申请工伤待遇。同时,介绍了工伤保险的定义、

    2025-05-10

< 1 2 3 4 5 6 7 >
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式

    工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式,包括劳动能力鉴定标准和赔偿规定的详细解读。根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准,身体部位骨折愈合后可评定为十级伤残,享受工伤保险条例规定的待遇,包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。同时,介绍了劳动能力鉴定的

  • 事实婚姻的概念和法律规定

    事实婚姻的概念和法律规定。事实婚姻是未经结婚登记而以夫妻名义同居生活的男女双方的关系,被公众认定为夫妻关系的结合。法律对事实婚姻的规定较为特殊,未办理结婚登记的,应当补办登记。自特定日期起,符合一定条件的未办理结婚登记的事实婚姻关系可合法化。对于解释

  • 封建迷信的定义和特征

    封建迷信的定义、特征、历史渊源和其与科学方法的对立关系。封建迷信是人们对事物产生盲目信仰和崇拜的状态,表现在对超自然力量的盲目信任。某些大规模、影响力较大的封建迷信活动可能触犯法律,扰乱公共秩序,损害他人身体健康,并可能面临党内处分、拘留和罚款等处罚

  • 一、高利贷的定义及利率范围

    高利贷的定义及利率范围,根据法律规定,年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》,年利率超过此范围的利息约定被视为无效,已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围

  • 什么是高利贷,高利贷如何界定,放高利贷违法吗
  • 建筑施工许可证办理条件的要求
  • 行政拘留的定义和适用条件

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师