违章建筑的强拆程序。城乡规划主管部门对于未取得建设工程规划许可证或未按照规划进行建设的违章建筑,有权责令停止建设并自行拆除或组织强拆。违建者如不能采取改正措施,将被责令限期拆除。同时,乡村规划区和临时建设违章行为也有相应的处罚措施。
2025-07-09
违章建筑是否属于个人财产的问题。指出违章建筑不被视为合法的私人财产,未获得建设工程规划许可证的建筑属于违章建筑,违反了法律规定。政府有权对违章建筑进行拆除或处罚。文章还提及了卫星监测违建现象的情况,虽然卫星监测周期稳定,但仍存在遗漏或疏忽的可能。建议
2025-05-05
如果出租房屋没有建设工程规划许可证导致房屋租赁合同无效,出租人应当承担全部或主要责任。
2025-01-27
城管拆除违章建筑是合法的,根据《城市规划法》的相关规定,城乡规划主管部门可以责令停止建设或限期拆除违章建筑。如果当事人不停止建设或逾期不拆除,建设工程所在地人民政府可以责成有关部门采取查封施工现场、强制拆除等措施。根据《中华人民共和国城乡规划法》第六
2024-12-22
我国对违章建筑是没有补偿的。违章建筑指未取得建设工程规划许可证或者违反建设工程规划许可证核定的相关内容建设的建筑。违章建筑分为两种情况:一是建筑人未取得土地使用权,
2024-12-15
违章建筑,是指在城市规划区内,未取得建设工程规划许可证或违反建筑工程规划许可证的规定建设的,或采取欺骗手段骗取批准而占地新建、扩建和改建的建筑物。违章建筑主要包括:。⑶擅自改变了使用性质建成的建筑物;⑷临时建筑建设后超过有效期未拆除成为永久性建筑的建
2024-12-10
违章建筑拆除的程序一般包括调查询问、现场勘验、责令停止违法行为、行政处罚权力告知、作出行政处罚决定和执行等步骤。违章建筑主要包括未取得建设工程规划许可证或违反规定
2024-12-09
根据《城市规划法》的规定,违章建筑是指在城市规划内未取得建设工程规划许可证或者违反建设工程规划许可证件的规定进行建设影响城市规划的建筑。在拆迁过程中,对违章建筑的处理
2024-11-26
违反规定未经批准建造的违章建筑可以被强制拆除。对于未申请或申请未获得批准,并且没有取得建设用地规划许可证和建设工程规划许可证而建成的建筑物,应立即向主管建筑机关报告
2024-11-26
约定王某承租店面180平方米房屋用于餐饮经营,租期三年,月租金3000元,6个月一付。开业三个月后,王某接到城市管理监察部门的通知,告知经营用房没有建设工程规划许可手续,违章建筑限期拆除。王某与出租方市场公司交涉,对方答复正在与规划等有关部门沟通解决。因协商
2024-11-22
违章建筑的房屋一般是指未取得建设工程规划许可证或者违反建设工程规划许可证核定的相关内容建设的建筑。一般来说,此类二手房屋是禁止转让的。被列入拆迁范围内户口是冻结的,而已列入拆迁公告的房屋,房地产交易管理部门将不予办理过户。
2024-11-12
严格来说,也算是违章建筑。违章建筑,是指在城市规划区内,未取得建设工程规划许可证或违反建筑工程规划许可证的规定建设的,或采取欺骗手段骗取批准而占地新建、扩建和改建的建筑物。
2024-10-27
违建立案的后果是行政处罚。违章建筑,是指在城市规划区内,未取得建设工程规划许可证或违反建筑工程规划许可证的规定建设的,或采取欺骗手段骗取批准而占地新建、扩建和改建的建筑物。擅自改变建设工程规划许可证的规定建成的建筑物;相关部门出具通知书之后要求当事人
2024-10-25
农村违章建筑是指违反行政规章和制度规定而建造的建筑物,与违法建筑不同。在拆迁征收领域,违章建筑的类型包括未取得建设工程规划许可证或未按许可范围施工、自建房、未经批准
2024-10-22
所谓农村违法建筑,是指未依法取得乡村建设规划许可证、建设工程规划许可证,在农用地或者农村建设用地上进行建设,擅自动工兴建的各种建筑物。被征收人在法定期限内申请行政复议或者提起行政诉讼,法律后果一是作出房屋征收决定的市、县人民政府不能向法院申请强制拆迁
2024-10-12
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。