房屋租赁期间,房屋析产合同是否继续有效依据我国相关法律的规定，房屋租赁期间签订的房屋析产合同没有违反法律规定的，合同是有效的，但析产合同不能对抗租赁合同。第二十条 租赁房屋在租赁期间发生所有权变动，承租人请求房屋受让人继续履行原租赁合同的，人民法院应予支持。(二)房屋在出租前已被人民法院依
2024-01-18
附条件合同的保证期间怎么认定1)保证期间主要体现了保证合同当事人的自由意志。由于保证合同属于合同的一种，也应体现合同自由订立主义的原则。这种约定只要不属于《担保法解释》第32条保证期间没有约定或约定不明的情形且不违反法律的强制性规定，应认定为有效约定。
2024-01-17
合同无效具体包括哪些情形依据我国合同法的规定，合同无效的情形包括一方以欺诈、胁迫的手段订立合同;恶意串通，损害国家、集体利益的合同等。(三)以合法形式掩盖非法目的;(四)损害社会公共利益;(五)违反法律、行政法规的强制性规定。(一)造成对方人身伤害的;(二)因故意或者重大过失造成对方财产
2024-01-17
债务人偷偷变卖抵押物怎么办不经过债权人同意私自卖出抵押物，有诈骗嫌疑，是否属于犯罪，视抵押物价值、案件情节、后果等情况确定。因此，在合同中约定“债务人不能偿还到期债务的，抵押物直接抵偿债务/抵押物由债权人全权处理”违反了担保法和有关司法解释的规定，不产生法律效力。债权人依据该
2024-01-17
民间借贷约定5分息合同无效吗五分利属于违法。民间借贷属于民事行为，受到民法和复合同法的约束和保护。但根据《合同法》第二百一十一条规定：“自然人之间的借款合同约定支付利息的，借款的利率不得违反国家有关限制借款利率的规制定”。无效民间借贷合同，是由于存在无效事由，自始不具有法律约束
2024-01-17
关于解除劳动合同是否可以要求赔偿金的法律问题用人单位解除劳动合同，工会认为不适当的，有权提出意见。如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同，工会有权要求重新处理；劳动者申请仲裁或者提起诉讼的，工会应当依法给予支持和帮助。
2024-01-17
没有签订合同，单位拒绝赔偿，应如何应对？用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权
2024-01-17
物业纠纷的法律法规规定有哪些？根据我国《民法典》规定，县级以上地方人民政府房地产行政主管部门应当及时处理业主、业主委员会、物业使用人和物业服务企业在物业管理活动中的投诉。违反物业服务合同约定，业主逾期不交纳物业服务费用的，业主委员会应当督促其限期交纳;逾期仍不交纳的，物业服务企业
2024-01-16
如何理解电子合同在合同法理论上，合同又称契约，其本意为“共相交易”。然而，究竟应该如何给合同下定义，在大陆法和英美法中一直存在着不同的看法。如美国《第二次合同法重述》规定：“契约为一个或一组允诺。违反此一允诺时，法律给予救济;或其对允诺的履行，法律在某些情况下视之为
2024-01-15
劳动法规定培训费多少钱在什么情况下，用人单位都不能收取劳动者培训费； 3、法律依据：《劳动合同法》第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
2024-01-15
什么因素下合同无效第一百四十八条 一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。第一百五十三条 违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。第一百五十四条 行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益的民
2024-01-14
已经签订劳动合同的员工的清退程序劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第二十四条 经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。如果用人单位违反法律、法
2024-01-14
违章建筑的定义是怎样的违章建筑，从严格意义上讲，是指违反《土地管理法》、《城乡规划法》、《村庄和集镇规划建设管理条例》等相关法律法规的规定动工建造的房屋及设施。房屋属违章建筑物，对此订立的租赁合同无效。一方面要依法办案，不能明知是违章建筑出租，也给予保护。对违章建筑出租案
2024-01-13
订立合同前的法律风险防范预约合同是当事人为缔结本合同而达成的合意，只能发生在本合同的磋商过程中。缔约过失责任是发生在合同订立过程中，当事人违反合同订立的注意义务。在条件不符合法定条件下，当事人通过立约定金合同确定在将来签订正式合同，显然该行为存在规避禁止性法律规定的嫌疑，立
2024-01-12
试用期被劝退需要写离职报告吗依据我国相关法律的规定，试用期被劝退的，劳动者是不需要写离职报告的，解除劳动合同后，用人单位需要出具解除或者终止劳动合同的证明。(二)严重违反用人单位的规章制度的;劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。按规定，建立劳动关系后，员工工作没有过错，被公司辞
2024-01-12
带公章电子版合同有效吗依据我国合同法的规定，带公章的电子合同如果是依法成立的，合同的内容没有违反国家规定的，电子合同是具有法律效力的。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续生效的，依照其规定。(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合
2024-01-11
工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式，包括劳动能力鉴定标准和赔偿规定的详细解读。根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准，身体部位骨折愈合后可评定为十级伤残，享受工伤保险条例规定的待遇，包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。同时，介绍了劳动能力鉴定的
申请施工许可证的条件和办理流程。申请施工许可证需满足多个条件，包括施工场地条件、用地批准手续、规划许可证等。办理时需提交相关材料，如申请表、规划许可证等。办理流程包括领取申请表、审批等步骤。施工过程中，如发生变更需重新申请许可证，许可证应放置在现场备
高利贷的定义及利率范围，根据法律规定，年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》，年利率超过此范围的利息约定被视为无效，已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围
高利贷的定义、界定以及违法性。高利贷指索取特别高额利息的贷款。根据规定，民间个人借贷利率不得超过金融机构同期贷款利率的4倍，超过则为高利贷行为。高利贷涉嫌违法但不属于犯罪，年利率超过年利率利率部分利息约定无效。同时阐述了相关法律依据的条款和解释。
