根据《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条的规定,公司破产清算组解散程序包括四个步骤:拟订破产财产变价方案、按法定顺序清偿公司债务、制定破产财产分配方案并经人民法院批准后执行,最后依法办理注销登记。在破产财产清偿中,优先清偿破产费用和共益债务后,
2024-03-20
企业申请破产后,需要解除劳动合同并给予员工相应经济补偿。根据《中华人民共和国企业破产法》,在清偿破产费用和共益债务后,破产财产应按照一定顺序进行清偿,包括支付员工的工资、医疗、伤残补助、抚恤费用,以及应划入个人账户的基本养老保险和基本医疗保险费用,还
2024-03-12
破产财产清偿的先后顺序是破产费用、共益债务和因债务人不当得利所产生的债务等。共益债务是指人民法院受理破产申请后,为了全体债权人的共同利益以及破产程序顺利进行而发生的债务。
2024-03-03
根据《企业破产法》第113条第1款规定,破产清算程序的清偿顺序包括:优先清偿破产费用和共益债务;其次是所欠职工的工资、划入职工账户的社保费用及经济补偿金;然后是前项社保费用以外的社保费用和欠缴的税款;最后是普通债权。根据第113条第2款和第3款规定,
2024-03-03
共益债务与共益债权是一个问题的两个方面,在债务人来说为共益债务,在债权人即为共益债权。所谓共益债务,是指在人民法院受理破产申请后,为全体债权人的共同利益而管理、变价和分配破产财产而负担的债务。共益债权与普通债权的差别主要在于:共益债权产生于破产案件受
2024-02-16
第四十三条第二款规定,“债务人财产不足以清偿所有破产费用和共益债务的,先行清偿破产费用”,因我国对破产费用和共益债务系采取的区别对待主义,其立法本意应是将破产费用放在清偿顺序的首位予以优先保护。所以,有必要在破产程序中安排某些为全体债权人利益而支出的
2024-02-09
公司如果已经进入破产程序,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务,破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金后,再清偿所欠税款。(三)普通破产债
2024-02-06
公司破产债务清偿的顺序是:1、破产费用破产费用包括:破产案件的诉讼费用;管理、变价和分配债务人财产的费用;管理人执行职务的费用、报酬和聘用工作人员的费用。2、共益债务共益债务是指人民法院受理破产申请后,为了全体债权人的共同利益以及破产程序顺利进行而发
2024-01-30
破产法第五十六条规定:“在人民法院确定的债权申报期限内,债权人未申报债权的,可以在破产财产最后分配前补充申报。”(二)管理、变价和分配债务人财产的费用;(六)债务人财产致人损害所产生的债务。债务人财产不足以清偿所有破产费用和共益债务的,先行清偿破产费用。
2024-01-15
共益债务是指人民法院受理破产申请后,为了全体债权人的共同利益以及破产程序顺利进行而发生的债务。债务人财产受无因管理所产生的债务;债务人财产致人损害所产生的债务。破产财产不足以清偿同一顺序额清偿要求的,按比例分配。
2023-12-30
在破产清算程序中,破产费用和共益债务的一般清偿原则是“随时清偿”,由此而区分于普通债权、政府债权、劳动债权,等等。本文中,我们谈一谈破产费用、共益债务的界定与清偿安排。美国、英国、日本、法国等国家对破产费用和共益债务不做区分,两者平等清偿,故称之为合
2023-12-02
依据我国企业破产法的规定,企业破产后首先清偿偿破产费用和共益债务,如果没有资产的,偿破产费用和共益债务都不能清偿情况下,工人的工资是无法发放的。管理人在最后分配完结后,应当及时向人民法院提交破产财产分配报告,并提请人民法院裁定终结破产程序。人民法院应
2023-12-01
共益债务是指人民法院受理破产申请后,为了全体债权人的共同利益以及破产程序顺利进行而发生的债务。因管理人或者债务人请求对方当事人履行双方均未履行完毕的合同所产生的债务;债务人财产受无因管理所产生的债务;债务人财产致人损害所产生的债务。对此,按照债权平等的
2023-09-14
共益债务是指人民法院受理破产申请后,为了全体债权人的共同利益以及破产程序顺利进行而发生的债务。
2022-09-26
公司是企业法人,以其全部财产对债务承担责任。公司破产后,进入破产清算程序,以破产财产优先清偿破产费用和共益债务,偿还所欠员工的工资,医疗、伤残补助、抚恤费用,社会保险费用,经济补偿金,税款和普通破产债权。第三条 公司是企业法人,有独立的法人财产,享有
2022-06-02
债务人财产不足以清偿所有破产费用和共益债务的,先行清偿破产费用。人民法院应当自收到请求之日起十五日内裁定终结破产程序,并予以公告。
2022-05-13
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。