合同中约定生死条款是否有效我国《劳动法》第五十四条规定，用人单位必须为劳动者提供符合国家规定，用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。尤其是建筑行业，更不能做出这样的规定。因此，该用人单位和你们签订的“生死”条款协议是
2024-03-04
房屋质量赔偿措施在房地产行业中，有关房屋质量责任的问题一直以来是各方争论不休的焦点。北京市建委于近日作出规定，建设单位在房屋买卖合同中与购房者还应就住宅工程保修范围和保修期、双方对工程质量争议的解决方式进行明确约定。建设单位未履行保修义务的，由建设单位依法承担相应责
2024-03-01
扩大劳务分包属于违法分包吗属于，分包在法律中有明确的规定，劳务分包是施工行业的普遍做法，法律在一定范围内允许。但是禁止擅自扩大劳务分包范围，建筑工程主体结构的施工必须由总承包单位自行完成。承包单位有前款规定的违法行为的，对因转包工程或者违法分包的工程不符合规定的质量标准造成的
2024-03-01
面试承诺书签了一定要去吗依据我国相关法律的规定，签订面试承诺书答应去招聘企业工作的，并不一定要去的，如果面试承诺书强制要求应聘者到岗的，该承诺书违反法律规定是无效的。(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益;即一些危险行业用人单位为逃避应该承担的责任，常常在签订合同
2024-02-18
参与非法集资人数有什么规定为依法惩治非法吸收公众存款、集资诈骗等非法集资犯罪活动，最高人民法院会同中国银行业监督管理委员会等有关单位，研究制定了《关于审理非法集资刑事案件具体应用法律若干问题的解释》，该司法解释自2011年1月4日起施行。
2024-02-08
企业违反什么工会可以依法要求谁承担责任用人单位违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求用人单位承担责任。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。企业职工较多的乡镇、城市街道，可以建立基层工会的联合会。县级以上地方建立地方各级总工会。同一行业或者性质相近的几个行业，
2024-02-07
平均工资的参考价值按中国现行统计方式，平均工资与每个人自己拿到的工资或工资单上的工资是有差别的。关于平均工资的问题，如何才能更有价值?笼统的全国或全省的“平均工资”，无论对于政府、单位和个人，都很少有参考价值。应当根据地区、行业、工种和受教育背景等差异，统计
2024-02-07
法律意见书格式8本所及承办律师依据《通知》第四条和第八条的规定，按照律师行业公认的业务标准、执业规范、职业道德和勤勉尽责和精神，对有关单位和个人提供的上诉材料和有关事实进行了核查与验证，现发表法律意见如下。
2024-01-19
公司非法集资融资,受害人违和追回资金为依法惩治非法吸收公众存款、集资诈骗等非法集资犯罪活动，最高人民法院会同中国银行业监督管理委员会等有关单位，研究制定了《关于审理非法集资刑事案件具体应用法律若干问题的解释》，该司法解释自2011年1月4日起施行。
2024-01-18
市场监督管理部门得知的商业秘密会保密吗市场监督管理部门和有关部门及其工作人员对其在广告监督管理活动中知悉的商业秘密负有保密义务。(一)表示功效、安全性的断言或者保证；(二)利用科研单位、学术机构、技术推广机构、行业协会或者专业人士、用户的名义或者形象作推荐、证明；(三)说明有效率；(四)违反安全
2024-01-14
工伤保险费用的计算方法1、缴费基数指用人单位缴纳工伤保险费的缴费基数为本单位职工上年度工资总额。在初次确定用人单位工伤保险缴费费率时，按照市政府批准的工伤保险分类行业基准费率执行。用人单位应在30日内向劳动保障行政部门申请工伤认定，同时向单位所属社会保险分中心备案。
2024-01-09
施工安全责任牌的相关法律规定建设单位责任人联系电话(手机)施工单位责任人联系电话(手机)监理单位责任人联系电话(手机)监督单位责任人联系电话(手机) 施工安全是各个行业工程建设中所遇到的安全问题。施工安全涵盖了在作业过程中所有的安全问题并且涉及管理、财务及后勤保障等相关内容。
2024-01-03
职工是否需要缴纳工伤保险费？工伤保险费是用人单位付钱。用人单位需要按时缴纳工伤保险费，而职工个人不需要缴纳工伤保险费。行业差别费率及行业内费率档次由国务院社会保险行政部门制定，报国务院批准后公布施行。对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式，由国务院社
2023-12-27
工伤死亡赔偿协议书范本-专业律师提供的实用指南在建筑工程行业中，转包是指承包单位将其承包的全部或部分建设工程转给其他单位的行为。根据中国法律和行政法规的规定，转包是被禁止的。法律明确规定，非法转包和违法分包的行为
2023-12-27
基本工资制度规定工资是指雇主或者用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。 基本工资制度是指企业在全面测评职工潜在形态劳动的基础上，结合职工所在岗位或所任职务，在劳动前为职工预先确定报酬标准，供劳动后实际支付
2023-12-25
交通运输部关于加快新能源汽车推广应用的实施意见交通运输部办公厅关于征求加快新能源汽车推广应用的实施意见意见的函。为贯彻落实《国务院办公厅关于加快新能源汽车推广应用的指导意见》，加快新能源汽车在交通运输行业的推广应用，交通运输部组织起草了《》(见附件)，现征求你单位意见。对低于上述要求的新能源汽车，
2023-12-11
张某在一家生产企业工作，试用期满后企业拒绝与其签订书面劳动合同的情况。律师认为企业拒绝签订书面合同的做法是错误的，强调劳动合同的重要性并指出用人单位拒绝签订书面劳动合同应承担的法律后果。劳动者应通过法律途径维护自己的合法权益，包括要求支付赔偿和订立无
中国两审终审制度的例外情况，包括最高人民法院审理的第一审案件、判处死刑的案件、地方各级法院在法定刑以下判处刑罚的案件以及民事诉讼中的小额诉讼程序不适用两审终审制度。同时，文章也解释了什么是两审终审制度及其含义和法律关于两审终审的规定。
一份劳动争议仲裁申请书的要点。申请人因在被申请人公司承建的工地上从事防水工作时受伤而请求确认双方存在事实劳动关系，进而要求合法权利的保障。仲裁申请中包括申请人的个人信息、被申请人的信息、风险提示、申请事项、事实与理由及附件等内容。
婚后共同买房：夫妻双方婚后出资(包括贷款)取得房屋产权，离婚后如何分割?
夫妻婚后共同购买房产，离婚时如何分割的问题。不论房产证上是一方的名字还是双方，均为共同财产，按照房屋目前市场价值计算产值。涉及贷款时，需分清权益和债务部分，由得房方付给未得房方房屋价值的一半。对于不同情况的房产分割，如婚前个人付全款、婚前按揭贷款购房
