“买断工龄”是改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法,即参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件,结合企业的实际情况,经企业与员工双方协商,报有关部门批准,由企业一次性支付给员工一定数额的货币,从而解除企业
2023-09-17
如果是在工作岗位上加班猝死,一般属于工伤。职工在工作时间和工作岗位,因突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。单位或职工的直系亲属可以依法申请工伤认定。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工
2023-09-16
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于
2023-09-14
在工作单位上班时犯病是不算工伤的,除非是犯病死亡或者是在四十八小时之内没有抢救过来。工伤用人单位不仅仅会报销所有的费用,还会按照标准进行支付赔偿金,前提是公司给交保险。在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡”。职工在工作期间
2023-09-09
绩效工资又称绩效加薪、奖励工资或与评估挂钩的工资,是以职工被聘上岗的工作岗位为主,根据岗位技术含量、责任大小、劳动强度和环境优劣确定岗级,以企业经济效益和劳动力价位确定工资总量,以职工的劳动成果为依据支付劳动报酬,是劳动制度、人事制度与工资制度密
2023-09-05
人生的价值在于奉献,成为一名公务员,并在自己的工作岗位上,通过自己的努力,忠于职守,服务于社会,服务于人民,从而展现出自己的精彩人生。想必很多人都想要了解,公务员法对公务员录用规定是怎样的? 第一条 为了规范公务员录用工作,保证新录用公务员的基
2023-09-02
1、 摩擦性失业--由于求职的劳动者与需要提供的岗位之间存在着时间上的差异而导致的失业,如新生劳动力找不到工作,工人想转换工作岗位时出现的工作中断等; 2、 季节性失业--由于某些行业生产条件或产品受气候条件、社会风俗或购买习惯的影响,使生产对劳动力的需求出
2023-08-31
谓探亲假,就是指员工回家探望配偶或父母,同时还享有保留工作岗位和工资的假期。探亲假在1981年出台《国务院关于职工探亲待遇的规定》。那么探亲假可以分开休吗? 一、探亲假是否可以分开请? 《国务院关于职工探亲待遇的规定》明确规定,在国家机关、人
2023-08-30
工伤没有办理提前退休一说。根据工伤保险条例相关规定,未达退休年龄,达到一致四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,逐月享受伤残津贴,达到退休年龄后按相关政策办理;五至六级的,又是不同的处理方式,七致十级的基本都是一次性解决。若劳动者经市劳动能力鉴
2023-08-28
劳务用工合同是指劳务派遣单位与接受以劳务派遣形式用工的单位订立的劳动务派遣协议,并约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任等内容。用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限,不得将连续
2023-08-28
绩效工资又称绩效加薪、奖励工资或与评估挂钩的工资,是以职工被聘上岗的工作岗位为主,根据岗位技术含量、责任大小、劳动强度和环境优劣确定岗级,以企业经济效益和劳动力价位确定工资总量,以职工的劳动成果为依据支付劳动报酬,是劳动制度、人事制度与工资制度密
2023-08-25
单位不可强制职工内退。企业对距退休年龄不到5年的职工,应经本人提出申请,企业领导批准,方可办理退出工作岗位休养;企业对在改革中精简下来但又不符合“内退”条件的人员,应积极为他们创造或推荐新的岗位,也可提供转岗培训。对未达到国家法定退休年龄的
2023-08-25
探亲假,是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地,又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。《国务院关于职工探亲待遇的规定》是1981年出台的,探亲假是指职工与配偶、父母团聚的时间,根据实际情况可以给予路程假。 需要指出的是,对非国有企事业单位的
2023-08-24
用人单位支付代通知金情形:劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;劳动者患病或者非工伤,医疗期满后不能从事原工作和另行安排的工作;劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,未能就变更劳动合同内容达成协议
2023-08-23
极重度智能减退; 面部重度毁容,同时伴有表B2中二级伤残之一者; 双眼无光感或仅有光感但光定位不准者; 肝节除后原位肝移植; 2、因病连续停止工作一年以上,下岗人员离开工作岗位一年以上者。 3、由被鉴定人申请的,鉴定费用由被鉴定人预付,如经
2023-08-23
很多岗位的工作内容其实是跟一般的工作岗位是不同的,所以对于这一部分的工作岗位来说,需要进行特殊的工资的计算,那么这种工作岗位如果退休的话,工资如何计算呢?接下来由手心律师网小编为大家带来特殊工种退休工资计算方法的详细知识,希望能够帮助到大家。
2023-08-22
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型,具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力,签订了一份无法按时履行的合同,最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈,应了解自身实际履约能力,签订合同时需实事求是,确保能在规
如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对
共同海损的定义和成立条件,包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析,讨论了共同海损的争议问题,包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。
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