员工非工伤意外死亡的赔偿规定根据劳动法第七十九条的规定，员工在工作时间内发生劳动争议时，可以向所在单位的劳动争议调解委员会申请调解。如果调解无果，一方可以要求劳动争议仲裁委员会进行仲裁。另外，
2024-07-23
治安调解的适用范围是如何的2007年12月8日公安部发布的第一次直面民间纠纷:“民间纠纷是指公民之间、公民和单位之间，在生活、工作、生产经营等活动中产生的纠纷。”这样就超越了《民间纠纷处理办法》和《人民调解委员会组织条例》关于民间纠纷发生范围的界定。
2024-06-30
企业劳动争议调解委员会的工作原则第一条为保障企业劳动争议调解委员会及时、有效地开展工作，妥善处理劳动争议，根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》，制订本规则。调解委员会的工作接受企业所在地方工会和地方劳动争议仲裁委员会的指导。第六条企业调解委员会调解劳动争议未达成协议的，当事人
2024-06-15
老年人在商场购物期间不慎摔倒，成功获得法律赔偿德清县联合人民调解委员会驻德清法院工作室成功调解了一起商场顾客摔倒受伤的纠纷。老人杨某在商场摔倒后受伤，商场工作人员立即送她去医院，并联系了家人。经医院诊断和司法鉴
2024-06-05
如何加强医疗纠纷人民调解目前医疗纠纷主要通过医患协商、卫生行政部门调解和诉讼三种方式解决。这就迫切需要我们加强医疗纠纷人民调解机制的健全，让医患之间的沟通、交流更加柔和化。鼓励医疗纠纷人民调解委员会通过吸纳社会捐赠、公益赞助等符合国家法律法规规定的渠道筹措工作经费。医疗纠纷
2024-06-03
企业劳动争议调解委员会由哪些人员组成《劳动法》第80条、《企业劳动争议处理条例》第7条、《企业劳动争议调解委员会组织及工作规则》第8条规定，企业劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。各方推举或指定 的代表只能代表一方参加调解委员会。《条例》和《规则》还规定，调解委员会组
2024-06-01
仲裁委员会的性质是什么,有什么作用仲裁委员会是常设性仲裁机构,是独立、公正、高效地解决平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷的常设仲裁机构。仲裁委员会承担着案件受理通知、开庭通知及调解书、裁决书等仲裁文书的送达，仲裁案件的记录工作。
2024-05-31
人事争议处理暂行规定人事争议是指国家机关、企事业单位工作人员与所在单位因录用聘用、工资调整、辞职辞退等人事管理行为侵害了工作人员权益所引起的争议和纠纷，属于劳动争议。人事争议仲裁，是指人事争议仲裁委员会对申请仲裁的人事争议案件依法进行调解和裁决的活动。第一条为公正及时地
2024-05-11
企业劳动争议调解的手续是怎样的根据上述规定，劳动部制定并颁布了《企业劳动争议调解委员会组织及工作规则》 ?企业劳动争议调解的程序包括下述几个阶段：。根据当事人的书面或口头申请，进行立案的准备工作。调解成功即制作调解协议书，为双方当事人执行和解协议的书面依据。调解协议书包括如下内容：
2024-05-11
学校有权调解吗一般的纠纷学校可以调解，但是没有办法给调解书，建议到有资格开调解书的机构去，比如说法院。基层人民法院对人民调解委员会调解民间纠纷进行业务指导。其中，县级以上各级司法行政部门负责指导本级行政区域内的人民调解工作。司法行政部门对人民调解工作的指导职责是全
2024-05-08
临时劳动合同的重要性和要点第三条 劳动报酬甲方按照国家的规定和乙方的工作岗位，支付乙方劳动报酬，劳动报酬不得低于天津市的最低工资标准。因生产经营的需要，双方协商可延长工作时间或加班，但不得违反《劳动法》有关规定，并支付加班费。（二）甲方有权按国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。第十条 甲乙双方履行本协议发生劳动争议先经企业调解委员会调解，调解未成按中华人民共和国劳动争议处理条例办理。
2024-04-19
人民调解员有误工补贴吗依据我国相关法律的规定，人民调解委员会从事调解工作的，应当给予适当的误工补贴;因从事调解工作致伤致残,生活发生困难的。《人身损害赔偿解释》第20条规定：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
2024-04-11
劳动调解需要多长时间没有具体时间限制，但是劳动局结案是有时间的一般为30日，特殊案件可以延长30个工作日。第十条调解委员会调解劳动争议，应当自当事人申请调解之日起三十日内结束;到期未结束的，视为调解不成。第十一条调解委员会调解劳动争议应当遵循当事人双方自愿原则，经调解达成协
2024-04-10
劳动关系是否可以通过仲裁解除？根据法律规定，用人单位与劳动者因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，属于劳动仲裁委员会受理的范围，适用《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》。（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动
2024-04-02
如何处理房屋租赁纠纷？专业律师为您解答房屋租赁纠纷的处理：如果处理纠纷时不想有任何花费，可以选择由当地居民社区内部的调教委员会进行调解处理；如果处理纠纷时不介意花费，无论是向法院提起诉讼或者向仲裁委员会提起仲裁都可以。国务院司法行政部门负责指导全国的人民调解工作，县级以上地方人民政府司法
2024-02-19
了解劳动纠纷的调解程序与常见种类指企业劳动争议的双方当事人以口头或书面的形式向企业劳动争议调解委员提出的调解请求。企业劳动争议调解委员会只有在收到当事人的调解申请后，才能受理并行使调解。案件受理后，调解委员会的首要任务是做了调查工作。实施调解是指通过召开调解会议对争议双方的分歧进行
2024-02-18
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定，以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序，包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的，法院有一定的裁量权；申请方式包括书面和口头；保全措施包括查封、扣押等；诉前保全在起诉前，诉讼保全在诉讼程序开始后；保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理，将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件，包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外，文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理，以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用，并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。
