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职工工伤认定书相关法律知识

  • 工伤认定和赔偿程序

    工伤认定和赔偿的程序。首先,职工需要进行工伤鉴定并提交相关材料,包括工伤认定书、伤残鉴定结论等。完成鉴定后,可以根据标准计算赔偿金额,如医疗费、工资等。如果与用人单位无法协商解决,可以提起仲裁或诉讼。最后,如果用人单位不支付赔偿费,可以向法院执行局申

    2025-06-16

  • 工伤鉴定结果下来后如何获取赔偿款项

    工伤鉴定结果下来后如何获取赔偿款项的问题。若单位未缴纳社保,可直接与单位协商或起诉要求支付工伤赔偿。已缴纳社保的职工,可在工伤鉴定结果出来后前往社保局申请赔偿。只有工伤认定书的情况下,需等病情稳定后再凭残申请赔偿。劳动者可享受的工伤保险待遇包括一次性

    2025-04-25

  • 工伤鉴定结果出来后下一步怎么办

    收到工伤鉴定结果后应该如何行动。劳动者收到工伤认定书后应当申请劳动能力鉴定,包括向市级劳动能力鉴定委员会提出申请,等待鉴定结论并遵循相关规定。同时,应提交工伤报告、领取工伤医疗证和伤残鉴定表,并在指定医院治疗。工伤包括职工在生产劳动或工作中负伤,治疗

    2025-03-07

  • 贷款办理成功后是否可以退房?

    劳动者在单位不给予工伤认定书的情况下,可以向当地劳动行政部门举报,或者凭借工伤职工的个人有效身份证件到社会保险行政部门领取。根据《工伤认定办法》第22条规定,社会保险行政部门应在工伤认定决定作出后20日内将认定工伤决定书或不予认定工伤决定书送达给受伤

    2025-03-01

  • 没有工伤认定书,能作劳动能力鉴定吗

    不能,依据工伤保险条例第二十三条之规定,申请劳动能力鉴定必须提供工伤认定决定,因此,没有工伤认定决定书,不能进行工伤劳动能力鉴定。《工伤保险条例》第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤

    2025-01-17

  • 单位不给工伤认定书可以直接要吗

    如果单位不给工伤认定书的,劳动者可以向劳动部门索要工伤认定书。根据工伤保险条例第十七条规定,用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳

    2024-12-16

  • 工伤认定书下来一般多久做工伤鉴定

    劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认

    2024-12-13

  • 用人单位对工伤认定书申请复议期间,职工可以提出民事诉讼吗

    可以,职工提起工伤民事诉讼要求用人单位支付工伤赔偿的,可以与工伤认定决定复议同时进行,但是民事诉讼程序中法院受理案件后,会裁定中止审理,等待复议结果出来后才会继续审理工伤诉讼案件。一方当事人不自觉履行生效裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。

    2024-11-28

  • 工伤认定期间可能去别的地方上班吗

    工伤认定期间职工是不可以在别家公司上班的。因为没有解除劳动关系,就到别家公司上班是必须要经过劳动关系所在公司同意的。另外,工伤认定书下来了工伤流程未走完,而且休息期间可以要求公司支付员工工资及福利。所以,职工如果在工伤认定期间去别的地方工作,是违反了

    2024-11-06

  • 工伤认定书是一式几份的

    关于工伤认定书份数,一般工伤认定书一式五份,分别是:公司一份,本人一份,人力资源和社会保障部门一份,社会保险机构一份,劳动能力鉴定一份。职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。若符合工伤保险条例第十四条工伤认定的条件

    2024-10-22

  • 工伤认定书下来后赔偿金应该如何获取

    工伤认定书下来后,工伤职工应当在伤情相对稳定后,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》的规定,申请劳动能力鉴定需要

    2024-09-09

  • 工伤申报时效

    用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。(一)工伤认定申请表;职工凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工

    2024-09-06

  • 有工伤认定书怎么赔偿

    根据《中华人民共和国社会保险法》第三十九条规定,受伤职工在工伤期间享受的工资福利、伤残津贴以及终止或解除劳动合同时应享受的一次性伤残就业补助金等费用,由用人单位支付。而根据该法第三十八条规定,治疗工伤的医疗费用、康复费用、住院伙食补助费、交通食宿费、

    2024-09-01

  • 如何申请一次性伤残补助金

    职工遭受工伤时,可以申请工伤保险,根据伤残等级确定保险金额。根据劳动鉴定机构评定的伤残等级,最多可以领取伤残职工本人27个月的工资作为一次性伤残补助金。申请时需要提供《工伤认定书》,《工伤待遇申报表》,《劳动能力鉴定书》等材料。根据《工伤保险条例》第

    2024-08-30

  • 工伤认定书多久才能下来

    依据《工伤保险条例》社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。

    2024-08-18

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  • 最高人民法院、最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释

    最高人民法院和最高人民检察院联合发布的关于办理诈骗刑事案件的具体法律解释。该解释对诈骗数额的划分、严厉惩处的情形、从宽处理的情形、对近亲属的处理、未遂案件的处理、共同犯罪和追缴财物等方面进行了详细规定,以依法打击诈骗犯罪活动,保护公私财产所有权。

  • 封建迷信的定义和特征

    封建迷信的定义、特征、历史渊源和其与科学方法的对立关系。封建迷信是人们对事物产生盲目信仰和崇拜的状态,表现在对超自然力量的盲目信任。某些大规模、影响力较大的封建迷信活动可能触犯法律,扰乱公共秩序,损害他人身体健康,并可能面临党内处分、拘留和罚款等处罚

  • 一、高利贷的定义及利率范围

    高利贷的定义及利率范围,根据法律规定,年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》,年利率超过此范围的利息约定被视为无效,已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围

  • 什么是高利贷,高利贷如何界定,放高利贷违法吗

    高利贷的定义、界定以及违法性。高利贷指索取特别高额利息的贷款。根据规定,民间个人借贷利率不得超过金融机构同期贷款利率的4倍,超过则为高利贷行为。高利贷涉嫌违法但不属于犯罪,年利率超过年利率利率部分利息约定无效。同时阐述了相关法律依据的条款和解释。

  • 一、正当防卫的认定标准
  • 行政拘留的定义和适用条件
  • 工伤赔偿标准及计算方法的地域差异

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