关于***诉陕西***医院医疗损害赔偿纠纷案的医疗事故鉴定意见关于一起医疗损害赔偿纠纷案的医疗事故鉴定意见。原告在陕西某医院分娩过程中，婴儿出现口鼻发绀等症状，但医院未予充分关注并延误治疗，最终婴儿抢救无效死亡。医院违反医疗规范，应承担法律责任。摘要的核心是医院对婴儿治疗不当，导致死亡，需承担法律责任。
2025-03-22
怀孕离婚是否有赔偿根据我国法律规定，女方在怀孕期间和分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚，以保护妇女、胎儿和婴儿的特殊需要。然而，在特定情况下，男方也可以提出离婚并给予补偿，如女方怀孕期间与他人通奸、小产后身体已恢复、男方受虐待或一方对他方有危害生命等情
2025-03-16
拆迁对未出生婴儿的赔偿问题拆迁中未出生婴儿的赔偿问题。根据法律规定，未出生胎儿无法享受赔偿权利。同时，文章介绍了国有土地上房屋征收的赔偿依据和房屋拆迁补偿标准的计算公式，包括房屋补偿费、周转补偿费和奖励性补偿费。结论指出拆迁不赔偿未出生婴儿，而房屋拆迁补偿标准旨在确保被拆迁者
2025-03-15
双方离婚五岁孩子扶养归谁双方离婚后五岁孩子的抚养权问题。在离婚时，五岁孩子的抚养权通常授予有抚养能力和经济实力的一方，能够为孩子提供更优质的教育和生活环境。对于七个月的婴儿或未满两岁的孩子，通常抚养权会归于母亲。如果双方无法达成协议，将由法院根据实际情况遵循保护未成年人利益
2025-03-14
抢劫婴儿构成何种犯罪,抢劫未遂和抢劫既遂应该怎样认定抢劫婴儿构成的犯罪以及抢劫未遂和抢劫既遂的认定。文章指出，判断抢劫行为是否构成犯罪主要看是否将他人东西占为己有。对于一般的抢劫罪，可以通过是否抢到钱财来判断既遂或未遂，但结果加重犯如入户抢劫、在公共交通工具上抢劫等则不适用此方法。文章还提及入室抢劫麻
2025-03-12
产检过程中医院未履行告知义务须担责两个医疗纠纷案件。第一个案件中，某妇幼保健院在产检过程中未履行告知义务，导致产妇生出有兔唇的婴儿，法院判决医院赔偿精神损害抚慰金。第二个案件中，徐某夫妇认为两家医院在治疗过程中存在过失导致女儿死亡，法院最终判决庐江县中医院赔偿徐某夫妇的经济损失，省立
2025-03-10
2019散步晕倒男婴被盗，偷盗婴儿判什么罪关于偷盗婴儿的法律问题，并介绍了散步晕倒男婴被盗的案例。根据法律规定，偷盗婴儿如果出于贩卖牟利目的，构成拐卖儿童罪；若是自己养育，则构成拐骗儿童罪。文中还介绍了两种罪名的区别，包括客体要件、犯罪对象和犯罪目的的不同。目前警方正在全力寻找失踪的男婴。
2025-02-24
儿子打骂父母可以跟他断绝关系吗父母与子女的关系是基于血缘形成的，儿子打骂父母也不能与父母断绝关系的，但父母可以起诉子女，要求子女承担侵权的责任。父母不履行抚养义务时，未成年的或不能独立生活的子女，有要求父母付给抚养费的权利。禁止溺婴、弃婴和其他残害婴儿的行为。第七十三条 老年人合
2025-02-20
未抚养有赡养义务吗未抚养有赡养义务。父母不履行抚养义务时，未成年的或不能独立生活的子女，有要求父母付给抚养费的权利。禁止溺婴、弃婴和其他残害婴儿的行为。第三十条 子女应当尊重父母的婚姻权利，不得干涉父母再婚以及婚后的生活。子女对父母的赡养义务，不因父母的婚姻关系变化而
2025-02-20
怀孕期间犯法要坐牢吗一般采取取保候审的形式，不会坐牢。被判处拘役、三年以下有期徒刑的怀孕妇女还可以申请缓刑。《刑事诉讼法》第六十七条规定，对“怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审”。(一)犯罪情节较轻；被宣告缓刑
2025-02-17
女职工生育期保护法律如何规定女职工产假区分为单胎顺产、多胎顺产、难产、流产等情况，执行不同的规定。产假可分为产前假和产后假两部分。产前假15天，系指预产期前15天的休假；产后假75天，系指生育后的75天休假。国家规定产假90天，是为了能保证妇女恢复身体健康。多胞胎生育者，每多生育1名婴儿
2025-02-17
有婴儿要抚养可以监外执行吗如果是怀孕的妇女，可以申请监外执行。发现被保外就医的罪犯不符合保外就医条件的，或者严重违反有关保外就医规定的，应当及时收监执行。对具备暂予监外执行条件的罪犯，人民法院判决时，可直接决定。在看守所、拘役所服刑的罪犯需要暂予监外执行的，应由看守所或拘役所
2025-02-16
婴儿医院无故死亡,如何启动医疗事故技术鉴定程序福建泉州市儿童医院出生了一名女宝宝，因为产程较长，住进了保温箱。此后几天，女婴状况良好。家长怀疑是由于医院保温箱温度过高导致婴儿被活活烧死，医院却称孩子是死于感染。
2025-02-16
女职工管理存在的七大误区根据《女职工劳动保护特别规定》第六条规定：“怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。”第七条规定：“女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流
2025-02-14
父母和子女可以做断绝关系吗依据我国相关法律的规定，父母与子女是不可以断绝关系的，父母与子女关系是基于血缘关系形成的，断绝关系是不受法律保护的。父母不履行抚养义务时，未成年的或不能独立生活的子女，有要求父母付给抚养费的权利。禁止溺婴、弃婴和其他残害婴儿的行为。夫妻关系存续期间的
2025-02-10
女工哺乳期可以延长哺乳假吗在现实社会中，我们都知道怀孕女职工的产假具体包括产前假，生育假以及哺乳假等等。对此，华网小编在下文为您具体介绍有关女工哺乳期可否延长哺乳假，希望分享的内容能够有所帮助。《〈女职工劳动保护规定〉问题解答》中规定，女职工哺乳婴儿满周岁后，一般不再延长哺乳
2025-02-07
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
