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申请工伤认定工伤保险相关法律知识

  • 工作中中暑不属于工伤保险范围吗

    劳动者因高温作业或者高温天气作业引起中暑,经诊断为职业病的,享受工伤保险待遇。依据《工伤保险条例》第十四条规定,应当认定为工伤的法定情形有七种:。(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内

    2022-11-09

  • 伤残鉴定需要先认定工伤吗?

    申请工伤鉴定首先必须要工伤认定,先做工作认定后,可以进行进行伤残鉴定,这在工伤保险条件中是有明确规定的,在确定工伤后,再进行伤残鉴定,后期可以按照工伤保险的相关情况来进行赔偿,具体情况可以向工伤鉴定部门咨询。

    2022-11-08

  • 公司对工伤一直拖着不处理怎么办

    根据《工伤保险条例》的规定,员工及其家属可以在事故发生以后的一年内申请工伤认定,有工伤认定书公司仍然拒绝支付赔偿金的,员工可以申请仲裁。(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;

    2022-11-07

  • 工伤赔偿的期限有多久?

    对于申请工伤待遇赔偿从期限上来看可以分两种。如用人单位在依法规定的时限内提交工伤认定申请的,在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。因此,需提醒参保的用人单位切莫小视工伤认定30日的期限。在工伤赔偿的整个过程中,需要注

    2022-11-07

  • 工伤认定需要哪些材料?

    现在工伤是我们大家都知道的,而且有些人还是从事一些比较危险的工作,所以工伤保险是非常需要的,同时我们在日常中都不可避免的会发生意外,那从事高危工作的人群更不用说了。那工伤认定需要哪些材料?直系亲属代表伤亡职工申请工伤认定的,还需提交有效的委托证明。此

    2022-11-04

  • 陈旧性骨折工伤的认定原则是什么?

    工伤认定申请时效应当从事故伤害发生之日起算。劳动者的陈旧性骨折工伤认定原则是合法、公平公正、及时的原则,劳动者要想获得工伤赔偿,必须先进行工伤认定,确认工伤等级,再按照相应的等级,向用人单位所要工伤赔偿,这些费用可以由工伤保险基金支付,若未缴纳工伤保

    2022-11-03

  • 用人单位违反劳动保障法律造成劳动者损害怎么承担责任

    申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请,并提供相关的材料。停工留薪期满或资料伤情基本稳定的,申请人向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定评定伤残等级。经鉴定符合享受工伤保险待遇条件的,申请人想社保中心申请待遇审核。

    2022-11-02

  • 在商场上班摔伤算不算工伤?

    用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。在商场上班的劳动者,在工作过程当中发生了事故伤害,而且是因为工作原因导致的,那么基本上按照《工伤保险条例》当中的规定是可以认定为工伤的

    2022-10-31

  • 临时工上班时受伤算不算工伤?

    临时工在工作时间工作地点,因为工作原因受伤的,符合工伤认定条件的,应当认定为工伤,按《工伤保险条例》处理。临时工发生工伤事故,应首先向当地社保机构申请,如果被认定为工伤的话,雇佣方应该负责全部医疗费和医疗期间的工资。用人单位未提出工伤认定申请的,工伤

    2022-10-31

  • 下班没离开单位摔了算不算工伤?

    可以按工伤处理;《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》明确了人民法院应予支持的“上下班途中”四种认定情形:。用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。工伤认定申

    2022-10-28

  • 因工作导致半月板损伤算不算工伤

    因为工作原因遭受事故伤害半月板损伤,算工伤。(二)医疗终结后作出工伤认定的,应当在作出工伤认定后三十日内提出申请;劳动者入职后用人单位都会给劳动者购买社会保险,其中就包含有工伤保险,劳动者在工作期间导致身体受伤,那么就可以认定为工伤, 至于工伤赔偿的标准

    2022-10-27

  • 认定不是工伤应该怎么办

    不服人民法院第一审判决的,有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉。(一)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的;(五)工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。

    2022-10-20

  • 工伤认定后报销会不会过期

    1、职工在被认定为工伤后报销时间一般不会过期。报销的具体流程:申请工伤认定;领取工伤认定决定书;劳动能力鉴定申请;确定伤残级别;填写工伤保险待遇申请表;工伤保险待遇报销。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。工伤认定之后就能申请工伤赔偿了,不需要进行

    2022-10-09

  • 公司不做工伤鉴定应该怎么处理

    公司应当自事故伤害发生之日或者职工被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请。若职工未参加工伤保险的,双方可协商确定赔偿金额,协商不成的,职工向当地劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请,依仲裁结果主张用人单位进行赔偿。

    2022-09-28

  • 交通事故工伤赔偿流程怎么走

    职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。《工伤保险条例》第十九条社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、

    2022-09-26

  • 交通事故致拇指骨折做一次伤残鉴定多少钱

    按工伤保险条例规定,因工受伤赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能

    2022-09-23

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  • 工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式

    工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式,包括劳动能力鉴定标准和赔偿规定的详细解读。根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准,身体部位骨折愈合后可评定为十级伤残,享受工伤保险条例规定的待遇,包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。同时,介绍了劳动能力鉴定的

  • 申请施工许可证的条件

    申请施工许可证的条件和办理流程。申请施工许可证需满足多个条件,包括施工场地条件、用地批准手续、规划许可证等。办理时需提交相关材料,如申请表、规划许可证等。办理流程包括领取申请表、审批等步骤。施工过程中,如发生变更需重新申请许可证,许可证应放置在现场备

  • 一、高利贷的定义及利率范围

    高利贷的定义及利率范围,根据法律规定,年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》,年利率超过此范围的利息约定被视为无效,已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围

  • 什么是高利贷,高利贷如何界定,放高利贷违法吗

    高利贷的定义、界定以及违法性。高利贷指索取特别高额利息的贷款。根据规定,民间个人借贷利率不得超过金融机构同期贷款利率的4倍,超过则为高利贷行为。高利贷涉嫌违法但不属于犯罪,年利率超过年利率利率部分利息约定无效。同时阐述了相关法律依据的条款和解释。

  • 建筑施工许可证办理条件的要求
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