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行政不作为的构成要件相关法律知识

  • 行政赔偿的特征问题有哪些

    只有行政主体才享有行政权,才能实施行政行为,才能构成行政赔偿。司法机关作为司法权主体,行政机关作为机关法人、行政人员作为公民等而引起的赔偿,都不是行政赔偿。行政赔偿仅以客观上行政行为违法为要件,而不以行政主体主观上是否有过错为要件。行政赔偿因行政主体

    2024-10-14

  • 赔偿法律中的基本原则

    行政赔偿的归责原则是判断国家是否应承担法律责任的基础,对于确定赔偿的构成要件和免责条件具有重要意义。在过去,对于归责原则存在不同观点,包括过错原则、无过错原则和违法原

    2024-10-12

  • 不属于行政诉讼受案范围的事项有哪些

    也有一些行政诉讼的相关案件法院是不受案的。这些案件之所以不能进入受案范围,无非是由于缺少了受案标准中所要求的某一个或几个要件。总的来说,人民法院对以下事项提起的行政诉讼是不予受理的:。内部行为也不属于行政诉讼的受案范围。

    2024-10-11

  • 卫生行政赔偿的要件

    根据我国《国家赔偿法》第二条的规定,行政赔偿责任的构成要件由行政主体、行政违法行为、损害后果和因果关系四个部分构成。所谓行政主体是指执行行政职务的行政机关及其工作人员。确立行政赔偿责任的目的在于对受害人受到的损害进行赔偿。因果关系是联接违法行为与损害

    2024-10-09

  • 下级行政机关移送案件给上级机关的管辖规定

    受移送的人民法院认为受移送的案件按照规定不属于本院管辖的,应当报请上级人民法院指定管辖,不得再自行移送。管辖权异议,是当事人一项重要的诉讼权利,当事人正确行使该项权利,有利于帮助人民法院正确确定对案件的管辖权。对于满足上述形式要件的管辖权异议,人民法

    2024-10-08

  • 行政赔偿的构成要件有哪些

    实施行政侵犯行为的人,必须是在行使行政职权的过程中,侵犯了公民、法人或其他组织合法权益的行政机关及行政执法人员?受行政机关委托执行行政职务的管理机构及其人员;(四)因果关系,只有当行政机关及其执法人员违法行使行政职权的行为与行政相对人的损害事实之间存在

    2024-10-05

  • 企业工伤有时间要求吗

    遇有特殊情况,经报区县劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。由此可见,确认视同工伤应同时符合三个要件:在工作时间内;在工作岗位上;突发疾病死亡或者48小时内经抢救无效死亡。

    2024-09-25

  • 什么是私分罚没财物罪

    下面就从这四个要件来分析私分罚没财物罪的特点与内容。国家司法机关、行政执法机关截留私分罚没财物,是对其公职行为廉洁性的严重侵犯,同时也侵犯国家对国有资产的所有权关系。罚没财物,包括司法机关、行政执法机关追缴,没收的违法犯罪所得的赃款、赃物及其犯罪工具

    2024-09-24

  • 行政行为合法要件的具体内容

    行政行为的合法要件包括主体合法、权限合法、内容合法适当以及符合法定程序。主体合法指行政行为实施者必须具备行政主体资格,能够独立承担法律责任。权限合法要求行政主体在法

    2024-09-23

  • 行政机关的自由裁量权是法律规定

    行政处罚法第四条明确规定:行政处罚遵循公正、公开的原则。设定和实施行政处罚必须以事实为依据,与违法行为的事实、性质、情节以及社会危害程度相当。事实、性质、情节以及社会危害程度就是公民、法人及其他组织违反行政管理秩序的行为成立的四个要件,缺一不可,即违

    2024-09-22

  • 行政决定合法的相关知识

    行政决定的合法是指行政决定是否符合法律规定,是解决行政决定与法律的关系问题。行政决定的主体合法是行政行为合法有效的主体要件。行政主体实施行政决定,必须按照法定的程序进行,不得违反法定程序,任意作出某种决定。行政行为成立后,根据其公定性,即具备法律效力

    2024-09-18

  • 行政赔偿的特征

    行政赔偿是指行政主体因违法行政行为侵犯相对人合法权益并造成实际损害而承担的赔偿责任。行政赔偿的要件包括:行政主体引起、行政行为引起、行政行为违法引起以及合法权益造成

    2024-09-05

  • 行政诉讼证据的证明对象是什么

    行政诉讼证明对象总体上可以分为五类:与被诉具体行政行为合法性和合理性有关的事实、与行政赔偿构成要件有关的事实、被诉具体行政行为符合行政程序的事实、行政诉讼程序事实以及规范性文件。依行政复议法的有关规定,行政法规和规章以外的抽象行政行为可以成为行政诉讼

    2024-08-27

  • 无效合同认定要遵循什么原则

    所谓无效合同,是指已成立,因欠缺法定有效要件,在法律上确定地当然自始不发生法律效力的合同。国家公权不应当过分干预私法下的行为,因此,认定合同无效应当完全在法律规定的范围内进行,主要原则如下:。只有法律、行政法规明确规定合同违反某强制性规定无效,合同才

    2024-08-26

  • 房产分割协议有效吗

    如果协议具备了成立并有效的相关要件,那么就是有效的,反之则无效。第四条 当事人依法享有自愿订立合同的权利,任何单位和个人不得非法干预。第五条 当事人应当遵循公平原则确定各方的权利和义务。第七条 当事人订立、履行合同,应当遵守法律、行政法规,尊重社会公

    2024-08-25

  • 刑事自诉案件中伪造证据的处理

    伪造证据的,人民法院不予采纳,并且可以给予当事人拘留、罚款的民事处罚,如果情节严重的,追究其刑事责任。伪造证据罪必须以情节严重为构成要件;而后者则无这一要求。伪造证据罪所侵害的客体既包括司法机关正常的刑事诉讼活动,也包括司法机关正常的民事、经济、行政

    2024-08-21

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
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  • 不胜任工作的认定及法律要求

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