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提起诉讼申请仲裁相关法律知识

  • 法院查封保全土地的效力

    法院接到申请的的申请,依法对被保全的土地进行保全的,是具有法律效力的,被保全人不服的,可以提出异议。人民法院接受申请后,必须在四十八小时内作出裁定;裁定采取保全措施的,应当立即开始执行。申请人在人民法院采取保全措施后三十日内不依法提起诉讼或者申请仲裁

    2024-11-19

  • 劳动报酬欠条可否直接向法院起诉

    在有欠条的情况下,可以向法院直接起诉,不用先通过劳动局。一般的劳动纠纷是“劳动仲裁前置程序”,即先向劳动仲裁部门申请劳动仲裁,对劳动仲裁不服的,再向人民法院提起诉讼。因此,假如您的诉讼请求只涉及支付拖欠的劳动报酬,而不涉及劳动关系其他争议,您可以以公

    2024-11-19

  • 工伤结果现在出来了钱什么时候能到位

    在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲

    2024-11-16

  • 别人侵犯自己的著作权该如何处理

    遇到别人侵犯自己的著作权的情况,首先要同侵权者自行协商,如果能够在行为发生之后和解,两方都不会受到实质上和名誉上的伤害。如果协商不成,可以调解,也可以直接向法院提起诉讼。受申请的人民法院发现仲裁裁决违法的,有权不予执行。人民法院不予执行的,当事人可以

    2024-11-15

  • 解除权在行使时存在什么问题

    [1]在履行合同对当事人一方不利时,相对方随意通知对方解除合同,从而给守约方造成损失。从而使解除权人无法行使解除权。在这种情况下,解除权人为了实现自己的权利,仍需要向人民法院提起诉讼或者申请仲裁机构裁决,而裁判机关一般都要主动审查合同解除的效力。此时,

    2024-11-11

  • 轮休期间算工作时间吗,要付加班工资吗

    合同约定,卢某从事秩序维护及安保工作,上班时间为8点,下班时间为18点,每周休息一天。后卢某提出仲裁申请,要求物业公司支付加班工资。仲裁委超过法定时间未立案,卢某提起诉讼。物业公司称,卢某的工作岗位实行“工作一小时休息一小时”的作息制度,即站岗一小时后

    2024-11-09

  • 先予执行的审理期限多长

    依据我国民事诉讼法的规定,先予执行和财产保全作出裁定的期限都为48小时,从收到申请时开始计算。申请人在人民法院采取保全措施后三十日内不依法提起诉讼或者申请仲裁的,人民法院应当解除保全。人民法院可以责令申请人提供担保,申请人不提供担保的,驳回申请。申请人

    2024-11-09

  • 劳动争议处理规定指南

    根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》,劳动争议的范围包括企业开除、辞退、辞职等争议,以及工资、保险、福利、培训等规定引发的争议。劳动争议的处理程序包括调解、仲裁和诉讼,当事人可以先申请调解,调解不成可以申请仲裁,对仲裁裁决不服可以向法院提起诉讼

    2024-11-09

  • 连带担保最长期限是二年吗

    连带担保,指保证人与主债务人对主合同债务承担连带责任的保证。当主债务在诉讼时效过后发生中断时,连带担保债务不发生中断。在合同约定的保证期间和前款规定的保证期间,债权人未对债务人提起诉讼或者申请仲裁的,保证人免除保证责任;债权人已提起诉讼或者申请仲裁的

    2024-11-07

  • 劳动关系仲裁后申请工伤会过期吗

    依据我国相关法律的规定,申请劳动仲裁后,劳动仲裁机构一般会在15天内作出裁决,而工伤认定的期限最长为一年,所以一般是不会过期的。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。第四十三条 仲裁庭裁决劳动争

    2024-11-04

  • 对方有转移财产意图但尚未开始转移怎么收集离婚财产转移证据

    在进行离婚诉讼前,可以通过向法院申请财产保全的形式防止其进行婚前财产转移。财产保全又分为诉前保全和诉讼保全两种。申请人在人民法院采取保全措施后三十日内不依法提起诉讼或者申请仲裁的,人民法院应当解除保全。

    2024-10-29

  • 债务关系中一般保证期限有多长时间

    保证合同的诉讼时效为三年,从债权人知道或应当知道权利被侵害时起算。一般保证的债权人在保证期间届满前对债务人提起诉讼或申请仲裁后,从判决或仲裁裁决生效之日起开始计算保证

    2024-10-28

  • 建设工程劳务分包合同纠纷怎样处理

    对于建设工程劳务分包合同纠纷的处理方式,首先应优先考虑协议解决;如果协商不成,可以申请调解;如果调解仍然不成功,可以向法院提起诉讼;如果当事人在合同中签订了仲裁协议或

    2024-10-27

  • 如何在未签劳动合同的情况下获得合法赔偿

    劳动者如果未签劳动合同,可以通过以下途径获得赔偿:与用人单位协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或具有劳动争议调解职能的组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;如果对仲裁裁决不满意,可以向人民法院提起诉讼。根据《中华人民共和国劳动争议

    2024-10-21

  • 集体劳动合同可以诉讼吗

    集体劳动合同是可以诉讼的。《中华人民共和国劳动合同法》第五十六条规定,用人单位违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求用人单位承担责任;因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。

    2024-10-18

  • 法律援助劳动法涉及的应该如何申请

    填写申请法律援助的案情和理由,应尽可能叙述详细、清楚。填写完毕,申请人应签名、盖章或按指印并写明申请日期。诉讼程序的启动是由不服劳动争议仲裁委员会裁决的一方当事人向人民法院提起诉讼后启动的程序。

    2024-10-17

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  • 行政诉讼时效的规定

    行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。

  • 新《民诉法》下的诉讼保全程序

    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

  • 建筑法第二十八条规定的承包单位违法转包行为

    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

  • 公司法中监事会的设立和职权

    公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。

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