工伤期间多少钱相关法律知识

根据《中华人民共和国民法典》第一千零六十二条的规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、劳务报酬、生产、经营、投资的收益、知识产权的收益以及继承或受赠的财产（

2024-12-23

一般情况下，只限于工作时间内的工伤。特殊情况下，尽管发生时间在工作时间外，也属工伤。(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者

2024-12-22

仲裁不实行级别管辖和地域管辖。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。对于当事人之间权利义务关系明确，不先予执行将严重影响申请人生活的追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，根据当事人的申请，仲裁庭可以裁决先予执行，移送人民法院执行。希望通过上

2024-12-22

劳务派遣期间，用人单位属于劳务派遣单位，如果被派遣的工作人员在执行工作任务时造成他人损害，并且劳务派遣单位有过错，那么劳务派遣单位需要承担相应的责任。此外，劳务派遣单

2024-12-20

受工伤的人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。工伤，是相对于非因公负伤而言，是因公负伤的简称。工伤可参加工伤保险，享受工伤保险待遇。(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事

2024-12-19

依据我国《工伤保险条例》的规定，过失犯罪引起的伤害可以申请工伤的认定，但是不是属于工伤事故要等认定结果出来才能确定。(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下

2024-12-18

职工在工作期间受伤了可以进行工伤认定，享受工伤待遇，不过一些用人单位不想承担责任，就经常无故拖延不肯到保险行政部门为职工申请工伤认定，受伤的职工就只能一催再催，到最后可能过了申请工伤认定的最佳时间。用人单位应在事故伤害发生之日起30天内向相关部门提出工

2024-12-16

但如果工伤职工治疗医院出具了相关需要营养证明，则用人单位应当支付工伤职工住院期间的营养补助。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。营养费根据受害人伤残情况：伤情显著轻微，不需住院治疗的

2024-12-14

经济合同纠纷是指在合同履行过程中产生的矛盾。根据《民法总则》规定，请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年，但特殊情况下可延长。此前的法律规定中，经济合同纠纷诉讼时效期

2024-12-13

如果在工厂上班期间发生事故导致员工受伤，根据劳动合同的存在与否，处理方式有两种。如果存在劳动合同，则可以认定为工伤，享受相应的工伤待遇；即使没有书面合同，只要有证据证

2024-12-13

职工在工作期间受伤，除了可以获得工伤赔偿外，还能向用人单位或侵害人要求人身损害赔偿吗？本文通过一个案例进行分析。案例中，张某在公司组织的拓展训练中受伤，公司按照工伤

2024-12-11

职工遭受职业伤害，由用人单位或者工伤职工及其近亲属、工会提出工伤认定申请，人力资源社会保障局按照《工伤保险条例》第十四条、十五条、十六条规定进行工伤认定。(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者

2024-12-10

用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担)。(四)劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。劳动保障行政部

2024-12-09

医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认。

2024-12-08

国家赔偿案件申诉时限为两年，从行为被确认为违法之日起计算，被羁押期间不计算在内。如果在时效的最后六个月内由于不可抗力或其他障碍无法行使请求权，时效会中止，直到中止的原

2024-12-08

某印刷厂不服，诉至一审法院，称孙某系临时工，月薪只有800元。一审法院审理后认为，孙某在某印刷厂工作期间致残，其有权按有关规定享受工伤待遇。某印刷厂应按规定支付孙某住院伙食补助费、交通费、护理费及工伤津贴。工伤津贴以孙某实际工资收入为标准计算。

2024-12-05